為了優化學校科研人員配置，建立壹支與學校發展水平相當的高水平專職科研隊伍。
加強青年後備人才的引進和培養，南京農業大學先後實施了“博士後教師”和“中山青年研究員”制度，吸引了190名優秀博士後教師和47名優秀中山青年研究員。