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關於安全生產的講話

安全生產示範演講(5篇精選文章)

當今社會,越來越多的人接觸和使用演講。通過學習演講語言,可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。妳知道如何寫壹篇好的演講稿嗎?以下是我關於安全生產講話的範文(精選5篇),僅供參考。讓我們看壹看。

安全生產講話1各位領導、各位嘉賓:

大家好!

我叫xxx,是鄧電集團水泥有限公司的新員工,我演講的題目是“提高安全意識,成就幸福明天!”

在全國都在大力開展“安全生產月”活動的同時,我們鄧電集團水泥公司也不例外。什麽是安全?“安”的概念自古就有。有人說,安全是沒有造成人身傷害和財產損失危險的狀態;也有人說,沒有危險,安全是完整的,安全是沒有危險和完美的。我認為這樣,安全是壹種未實現的安全,是壹種絕對的安全。安全其實是指客觀事物的危險程度能夠被人們普遍接受的狀態。人所從事的壹種活動或制度,即壹種客觀的東西,也就是廣義的生產。安全是伴隨生產的壹種狀態。安全是壹種態度,我們常說“安全第壹”。這是我們的態度,也是我們的原則。安全是我們企業獲得效益,工人獲得收入的前提,安全對我們來說很重要。

但是人有時候也會粗心大意,這無疑給我們的安全生產帶來了潛在的隱患。水泥公司成立十年來,血淋淋的教訓太多了。總結事故原因,和疏忽有關系。工作中,有的同誌不戴安全帽,有的同誌不系安全帶。個人覺得他們可能覺得以前發生過那麽多安全事故。正是因為這種想法,為安全事故的發生埋下了隱患。鑒於這種情況,我們需要提高每個員工的安全意識。

安全問題要日復壹日,月復壹月,年復壹年,反復討論。堅持以常態化教育強化人的安全意識,以鐵的制度確保安全弦的張力,落實保安全責任刻不容緩。

從以往的事故案例中,我們可以發現或看到當前事故的身影。我們無法預知未來,但可以通過事後總結的經驗教訓看到本質,從而防止貽誤時機,保證以後不會重蹈其覆轍。

小時候,每當我們過馬路時,媽媽都會說:“小心車。”握住我們的手;出門上學後,父親在電話裏告訴我“人在外面,註意安全!”;既然進了企業,企業就有“安全生產大於天”的信條。可見,在我們的生活中,安全與我們的日常生活息息相關。我們必須提高安全意識,為了企業,為了家庭,為了自己,為了明天的幸福!

提高安全意識,要學習標準,做好培訓。標準化的實施,意味著各級管理者和員工對安全生產做什麽、怎麽做、有什麽標準壹目了然,增強了安全管理的透明度,使安全管理不再是“人治”,而是可以遵循的“法治”行為。在這次活動中,我們應該進壹步學習設備標準、警告標誌、圖形標準,然後掌握和執行標準。讓每壹位員工掌握事故前兆的分析判斷,提高全體員工識別、論證和規避風險的能力,確保安全。

同誌們,安全工作是企業的重中之重,是各級領導幹部的第壹責任,是員工的第壹福利。各單位必須認識到形勢的嚴峻性和艱巨性。

居安思危,以高度的責任感和使命感,聚精會神* * *,千方百計克服困難,把這次“田”事件辦好,爭取新的更大的勝利!

讓我們牢記安全生產大於天,提高安全意識,成就美好明天!

關於安全生產的講話2尊敬的領導和來賓:

我公司是壹家成立於xxx的xx獨資企業,主要從事海洋工程船舶、港口拖船、海上鉆井平臺的建造,以及船舶的維修改造和特種船舶的建造。該公司隸屬於xx集團下屬的xx海洋與海事集團。在船舶建造方面,集團公司擁有100多年的建造經驗,建造了600多艘各類船舶,年營業額超過20億美元。它是亞洲最大的海上平臺建造商和海運集團。

近年來,公司領導始終以提升公司本質安全為主要目標,以標準化工作為重點,突出船舶修造專項整治工作。特別是在XX,在各級安監部門的具體幫助指導下,我公司積極探索,大膽實踐。在XX通過市級安全標準化驗收的基礎上,順勢而為,大力推進“星級安全合格班組”和“1+3”安全監控體系建設,通過市區兩級安監部門驗收;專項整治工作進壹步深化;安全標準化繼續得到鞏固;安全生產形勢進壹步穩定好轉。年初制定的“零重傷、零死亡”目標全面實現,輕傷人數比XX年下降35%。先後被授予“南通市安全生產目標管理先進企業”、“省級安全生產誠信企業”等榮譽稱號。受xx總裁委托,現將XX年公司安全生產工作情況簡要匯報如下:

壹是落實主體責任,完善安全生產責任制。

縱觀安全生產的發展軌跡,各類安全生產事故大多是責任事故。大部分是“三違”造成的。壹些生產經營單位因安全事故頻發,造成了不可挽回的巨大損失。我們已經意識到,為了企業的成長和發展,我們必須尋求壹個徹底的解決方案。首先,安全生產必須從公司的基礎工作做起。抓基層、打基礎,必須落實安全生產主體責任,建立健全安全生產責任制。李大奎總裁對公司的安全生產負總責,其他各級管理人員、職能部門、技術人員、操作人員根據各自的工作任務和崗位特點,確定自己在安全生產中的工作和責任,並與獎懲制度掛鉤,以資激勵。安全生產和其他管理壹樣,是控制好人、機、環境之間的關系。我們根據公司實際情況做好安全生產的計劃、組織、指揮、控制和協調工作,註重運用安全目標管理、事故預測、標準化作業、人的生物節律等安全生產現代管理方法,切實做好安全生產管理工作,保持安全生產管理的高壓態勢,促進公司安全生產形勢持續穩定。

二、深化專項整治,杜絕各類事故。

船舶行業專項整治已經成為我公司的壹項常態工作。按照專項整治工作的總體要求,結合我公司的實際情況,圍繞受限空間作業、高空作業、起重作業、起重機作業等重點部位和關鍵環節,有計劃、有節奏地開展,領導帶頭,全員參與。在XX,我們主要針對受限空間焊接和噴漆作業、三級以上高空作業等進行了整改。在堅持隱患排查治理制度的基礎上,結合“1+3”安全監控體系的工作要求,將危險源辨識和監控貫穿於隱患排查治理全過程。工作前分析判斷作業中可能存在的危險點,制定並實施可靠的安全措施,變被動預防為主動控制,確保生產現場的安全,從而控制危險點和違章作業。全年* * *查出公司級隱患16項,下達整改通知書12份,整改率100%。

第三,註重安全投入,保障企業安全運營。

去年年初,公司領導在討論年度預算方案時,總裁首先提出:“按照國家有關規定,提取全額安全費用,放入專門賬戶,確保專款專用。”XX年,公司僅在勞動防護用品上就花費了壹百萬元,高標準地為員工提供了符合國家標準的勞動防護用品。4月,我們從新加坡母公司引進了8臺泵送氣體檢測儀,可檢測24種易燃易爆有毒有害物質,並提供了壹臺供安全員隨身攜帶,確保了受限空間作業的安全。船舶進入舾裝作業階段,需要添加燃料進行設備調試。根據相關要求,安全部門設想為碼頭配備泡沫滅火裝置,並將這壹想法上報總統後,立即獲得批準。三天後,壹臺價值近65438+萬元的800升泡沫滅火移動裝置投產。

回顧過去的壹年,雖然我們在安全生產方面取得了壹些成績,但與各級政府安全監管部門的要求還有壹定差距,與其他兄弟單位相比還有很多不足。在XX,我們決心做到以下幾點:壹是進壹步落實企業安全主體責任。根據公司的實際情況,不斷修訂和完善安全規章制度,完善各崗位的安全操作規程,明確全體員工的安全責任;完善公司安全設備,堅決為員工提供符合安全標準的勞動保護用品。二是進壹步完善隱患排查長效機制。繼續開展安全生產隱患排查治理,按照“五個決定”要求對排查出的各類隱患進行治理,確保排查出的隱患得到有效整改。三是進壹步加強安全生產教育培訓。多角度廣泛開展安全生產宣傳教育活動,促進安全生產文化的普及;加強關鍵崗位的安全教育,全面提高員工的安全生產意識和防範能力,提高員工發現問題和解決問題的能力。四是加強應急管理和應急救援演練。及時修訂和完善應急預案,努力提高我公司安全生產事故的應急響應和自救能力。

各位領導、各位來賓,新的壹年,我們將在各級安全監管部門的指導下,切實把握安全生產的緊迫感和責任感,進壹步落實企業安全生產主體責任,深化“1+3”安全監管體系建設和“安全合格隊伍”創建,紮實推進船舶行業安全專項整治,確保公司安全生產形勢持續穩定好轉,為建設和諧港閘做出我們應有的貢獻。

3 .領導、專家、同事關於安全生產的講話:

我叫範,來自將樂縣三鑫螢石礦業有限公司。今天,我感到非常榮幸成為將樂縣第壹屆安全生產專家組的成員,以及在座的各位專家。我代表所有的專家對縣長和領導對我們的信任表示衷心的感謝。

安全生產歷來受到全國各級政府的高度重視,提出了以人為本、安全發展的科學理念,把安全生產作為構建和諧社會的重要內容。近年來,我縣相關建設項目和工業化進程加快,使我縣安全生產任務十分艱巨。在被聘為將樂縣安全生產專家的同時,我感到神聖而責任重大。可喜的是,近年來,縣政府從管理機制、監管執法等方面采取多種措施,使我縣安全生產的形式逐年穩定。作為壹名從事安全生產的工作者,我們深有體會,也感謝縣政府領導、各級安全生產機構和相關工作人員在這個問題上的貢獻。今天,作為第壹屆安全生產專家組的成員,我們感到責任重大,但也願意為我縣安全生產的總體目標發揮我們的專業特長,為我們專業領域及相關領域的安全生產提出思路、途徑和建議。以下是自己作為專家組成員如何發揮作用的壹些想法,僅供大家參考。

壹是進壹步深入基層,特別是深入企業,充分調查了解我縣安全生產的實際情況,分析企業存在的壹些問題,了解企業在安全生產方面的實際需求,解決企業的實際問題。通過調研,積極向政府有關部門特別是安監局反映基層單位和企業安全生產工作中存在的壹些問題,為政府開展工作提出壹些好的建議。

二是保持縣安監局與各行業安全監管部門的密切聯系,發揮專家的協調、聯系和紐帶作用。專家來自各行各業,有些專家對行業的安全監管非常熟悉。我們可以通過積極研究行業安全監管中遇到的各種疑難問題,定期向安監局提交有關安全生產工作的意見和建議,來發揮這壹作用。

三是積極參加縣裏組織的各類安全生產知識宣傳普及活動。在座的專家都非常熟悉安全生產知識,能夠很好地理解國家關於安全生產的方針政策。因此,我們應該利用我們的優勢,向公眾和企業員工宣傳安全生產知識,提高安全生產意識和技能,這是我們專家的職責之壹。還有壹點,這幾年我對我縣的宣傳教育培訓工作有了深入的了解。

四是在縣安監局的領導下,非常願意參與安全生產規劃、事故調查分析、技術論證、災害事故應急處置等業務工作。通過科技咨詢、專家診斷、巡回服務,充分發揮我專家的作用,為我縣安全生產工作出謀劃策,充分發揮政府部門安全監管員和助手的作用。

第五,作為專家,我覺得還是要加強自身的學習,不斷吸收國際先進的科技知識,特別是安全生產管理的新方法、新技術,精益求精。在安全生產管理理論和相關技術方面,要深入實踐,拿出符合將樂縣安全生產實際的切實可行的方案,提高安全防範能力,為縣政府決策提供科學依據。

雖然我們是安全生產專業技術人員,但我們還是將樂縣的普通市民。事實上,我們也有責任和義務做好將樂縣的安全生產工作。所以請大家放心,我們壹定不辱使命,恪盡職守,在齊新努力,為將樂縣安全生產事業的發展貢獻我們的智慧和力量。謝謝妳。

在安全生產工作上的講話親愛的領導和同事們:

今天,我們專門召開第壹次安全生產年度例會,目的是總結前壹階段安全生產工作,分析當前安全生產形勢,統壹思想,進壹步加強安全生產工作,有效防範各類生產安全事故,確保20xx年春節乃至全年安全穩定。我想就安全生產工作談幾點看法。

壹、安全生產現狀

當前,安全生產形勢正在穩步好轉,但形勢依然嚴峻,安全生產基礎依然薄弱,事故總量仍然很大,重特大事故尚未得到有效遏制。我們必須充分認識到做好安全工作的極端重要性,把這項工作放在更加突出的位置。

二、公司的安全生產工作

1、20xx年,貴陽角頭成立了安全生產委員會,建立了貴陽角頭、子公司、部門、壹線班組四級安全生產管理體系,將安全生產管理觸角滲透到企業各個層面、各個環節,實現了“橫向到邊、縱向到底”的安全生產管理。同時,督促子公司依法依規建立健全安全生產管理制度,按照安全生產法規定的標準設置安全生產管理機構,配備符合管理要求的安全生產管理人員。

2.貿易公司始終貫徹“安全第壹、預防為主、綜合治理”的方針,堅持“黨政同責、壹崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“誰主管誰負責”的原則,牢固樹立“紅線意識”,以安全發展理念引領安全生產工作。

3.下發了多項安全生產管理制度,結合子公司實際情況制定了全面適用的安全檢查表和事故隱患排查治理表。指導督促子公司全面落實安全檢查和隱患排查治理責任,制定季度隱患排查治理計劃。在事故隱患治理過程中,嚴格按照《事故隱患分類管理規定》實施分類分級管理,嚴格落實重大事故隱患整改“五落實”,確保安全生產。

4、抓好安全教育和培訓。集中學習“平安交通杯”,制定學習教育計劃,利用周壹下午開展培訓,實施考核。

三、下壹步工作要求

1,全面推進安全生產標準化。根據公司對安全生產標準化創建工作的安排部署,公司緊緊圍繞20xx年底完成標準化自評的總體目標,認真對照《交通運輸企業安全生產標準化考評標準》,在公司內部組織開展了多種形式的安全生產標準化宣傳實施、培訓和制度符合性活動,及時補充缺失的制度。

2、進壹步強化安全生產責任制的落實。認真落實安全生產責任制,以《安全生產法》為依據,組織公司和子公司學習黨和國家有關安全生產的法律法規和政策,進壹步增強履行安全生產責任的自覺性和主動性。將安全生產責任層層分解,細化明確到每個班組和員工,落實到生產經營全過程,真正做到“安全生產人人有責”,切實落實安全生產主體責任。

3、做好全年的安全教育和培訓工作。20xx安全教育培訓將貫穿全年,每月壹個主題,加強對在崗員工的安全教育。除了了解操作程序外,他們還應掌握工作中的危險和有害因素、應急預案和緊急疏散技能。各單位要明確車間和班組是安全培訓的主體,以班組為單位組織員工學習各級安全技術操作規程和安全管理制度。學習內容和參加人員應記錄在安全小組活動記錄中,安全管理人員應組織相關人員進行定期檢查和考核。對新入職、轉崗和離崗三個月以上的再就業人員,要按照規定進行嚴格的培訓和考核。特別是針對多工種、移動作業、危險作業的安全教育,提高員工在實際生產現場條件下、多人協同作業下的安全操作水平。

第四,總結

20xx公司的生產經營任務十分艱巨。我們壹定要生產和安全發展並重,按照今天會議的安排和要求,統籌安排,狠抓落實,確保安全生產,為保持全年安全生產的穩定做出新的更大的貢獻!

在安全生產上的講話尊敬的各位領導:

大家好!

很榮幸成為XXXXXXXXX項目的承包商。現在,我代表項目承包商向領導匯報我公司在XXXXXXXXX項目中安全生產活動的壹些實施情況:

壹、開展多種形式的通俗易懂的教育宣傳活動:

除了配合總包對所有進入現場的勞務人員進行經常性的安全教育培訓外,我們還積極開展各種形式的通俗易懂的教育宣傳活動,向所有勞務人員闡明“安全生產月”的意義和目的,讓全體員工都參與到活動中來,利用“安全生產月”的機會,查找和糾正我們長期以來在思想認識上形成的不正確、模糊的觀點和方法。從小處做起,從身邊做起,做到人人講安全,人人平安,安全意識深入人心,將“安全生產月活動”的宗旨落到實處。

二是加強勞務內部管理,提升管控力度:

我們嚴格按照北京市建委和總包單位的規定和要求以及相關安全技術規程進行各項安全教育和培訓;每項作業都要有安全技術交底,不交底不施工;堅持每天上班前講話。在上班前,班組長會對當班的工作內容和安全註意事項進行簡單的講解和交底,讓每個工人都明白自己的工作內容哪裏有危險,如何保護自己,有效降低了違章冒險作業的概率,也降低了事故發生的概率。

堅持在勞動力內部開展各種安全檢查活動,開展自查自糾,把事故隱患消除在基層。我們分包隊伍的現場管理人員、安全員、班組長與總包配合,形成安全監控體系,形成監控合力。

逐步建立健全內部管理制度,做到安全生產任務明確,安全責任明確,責任落實到個人,使整個生產過程處於有效的安全控制之下。作為最基層的施工管理單位,我們將努力在我們的層面上真正實現安全生產的全員、全面、全過程、全天候管理。

三、加強自檢自查,消除各類隱患。

我們的施工現場是壹個動態的施工現場,在很多因素的影響下總是在變化的,是壹個高風險的工作場所。作為勞務分包企業,我們有清醒的認識。因此,我們嚴格按照要求配備專職安全管理員和兼職安全管理員,每天對現場進行嚴格的巡查和檢查,第壹時間消除“物”和“人”的不安全狀態,不放過任何安全隱患,不縱容任何違章作業,確保工程。

第四,嚴格的獎懲制度

作為勞務分包單位,我們直接面對的是上百名操作人員。如何形成禁酒令的紀律?我們認為嚴格的獎懲制度是最有效的方法。我們在大紅門搬遷現場依然堅持這種做法,對違規經營者進行嚴厲的經濟處罰,形成威懾。對連續壹個月或幾個月未受處罰的班組和班組長給予適當的經濟獎勵,以激勵帶動和監督全班遵守規章制度。獎懲記錄定期在食堂門前的展板上公示,形成安全生產小氛圍。

總之,遵守安全承諾,服從總承包商的管理,合理組織隊伍建設,是我們承包商的行為準則。我們將嚴格按照總包項目管理部的具體要求,把安全生產放在至關重要的位置,動員全體勞務人員,以“安全生產月”為契機,把勞務人員的安全意識提高到壹個新的高度,體現“我要安全,我懂安全,人人有責”的安全工作氛圍,配合總包,搞好安全生產,落實xxxxxxx項目的安全管理,為實現安全事故“零”目標而努力。