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2022年,吉林省長春市公布面向北航招聘專業選調生。

#選調生#簡介2022年吉林長春市北航招收選調生公告已經公布。為了方便廣大考生參考,下面選調生考試頻道將為您實時更新。

為深入貫徹落實中央組織部、吉林省委組織部關於選調生工作的有關規定,進壹步推進人才強市戰略的實施,努力建設壹支適應長春全面振興、全方位振興需要的高素質專業化執政骨幹隊伍,決定為北航選調應屆畢業生來長春工作。現將有關事項公告如下:

首先,選擇對象

選拔對象為2022年畢業的全日制本科及以上學生。

第二,轉移陣地

遴選職位為長春市及所轄市區的公務員法機關職位(含參照公務員法管理機關)。具體崗位詳見《選調生2022年面向長春市北航招聘專業人員崗位及條件壹覽表》。

三、選拔條件

1.具備公務員法規定的公務員資格。

2.候選人必須具有中國人民的國籍,在國(境)外無永久居留權。

3.良好的思想政治素質,端正的政治立場和態度,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。

4.學歷學位相關要求:2022年國內部分“雙壹流”建設高校(學科)壹般應在2022年7月31日前(不晚於2022年2月31日)取得全日制教育學歷學位證書,畢業當年錄取的本科院校應為壹批本科院校。

5.年齡在18以上30以下(2004年7月31、1992至31之間出生);博士生年齡壹般在35歲以下(31987年7月以後出生)。

6.具備正常履行職責的身體條件和心理素質。

7.優先選擇符合以下四個條件之壹的:1中的黨員(含黨員);本科或研究生期間擔任學生幹部至少半年,本科或研究生期間獲得校級以上獎勵,有參軍經歷。以上所有條件必須在報名截止日期前獲得。

8.凡違反法律法規,有學術不端行為或道德品行問題,或受到過處分,或依據公務員法等有關法律法規不得錄用為公務員的,不得報考。與《公務員法》第七十四條所列招聘單位職工有親屬關系(即夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系和近姻親關系)的考生,應當回避。

第四,轉移政策

1.市財政給予安置補貼和住房補貼。選調生在長春的最低服役期為五年。簽訂相關協議後,博士畢業生、碩士畢業生、本科畢業生分別給予65438+萬元、8萬元、5萬元,住房補貼65438+萬元。安置補助和住房補助分五年分配。

2.選調生的就業後排名是根據學歷和職位空缺來決定的。試用期為壹年。其中博士畢業生試用期滿後定級為二級主任科員,碩士畢業生試用期滿後定級為四級主任科員,本科畢業生試用期滿後定級為壹級主任科員。

3.選調生列入全市優秀年輕幹部培養計劃,市委組織部實行跟蹤管理和專題培訓鍛煉,為選調生的成長成才創造條件。計劃每年從市直機關和縣(市)拿出壹定數量的中層領導崗位,對符合條件的選調生進行競爭性選拔。

4.選調生被錄用後,在招聘單位工作1年,試用期滿後,被派往基層崗位工作2年。

5.招聘的報名、面試、體檢費用由長春市承擔。

6.對在服務期內專門在選調生工作的異地配偶,符合相應學歷、專業年齡要求,符合長春市引進高層次人才需求的,按照長春市引進高層次人才相關文件規定,為其長期就業提供協調和幫助。

動詞 (verb的縮寫)選擇程序

(壹)報名、學校推薦、資格審查。學校要把為黨政機關培養和造就人才作為重要職責,加強宣傳引導,鼓勵優秀畢業生積極報名,堅持品學兼優,突出政治標準,考察學生能力和資格,按壹定比例崗位推薦人選,嚴格排除在校期間有違法違規、學術不端和道德品行的人員。經學校資格審核後,組織學生填寫《長春市2022年選調生定向招聘專業申請表》壹式三份,經所在部門蓋章後,提交學生就業指導中心審核並加蓋公章,紙質版投遞至知行南樓202室,電子版發送至Beihangjob @ 163.com,就業中心打包發送至長春市委組織部,領取申請材料截止時間為2008年長春市委組織部會對報名者的資格進行審核,審核通過後才能參加考試。資格審查實行全程選拔,任何時候發現考生資格不符,取消選拔資格。

備註:各省市選調生報名推薦材料如涉及就業中心審核流程,請按以下安排辦理:

周壹、周二、周三(上午)、周五:學院路校區師生服務大廳8號窗口(如心樓壹樓)(就業中心周三下午內部學習,不對外開放);

周四:沙河校區綜合事務服務大廳3號窗口(8號樓壹樓);

先經過學院的審核蓋章,再經過學校就業中心的審核蓋章。

檢查簽名時,壹定要!!需要在窗口掃描選調生提供的二維碼才能申請報名,否則不會被列入學校推薦名單。

(2)考試。考試采取筆試和面試的形式。考試時間定在10月中下旬165438+考場設在北京。具體考試時間及相關事宜另行通知。

(三)確定擬調任人選。根據考生意願,從高分到低分確定擬選人選。考試成績相同的,依次優先錄取面試成績和筆試成績最高的人員。如全部成績相同,則壹並確定體檢人選。考生放棄錄取資格或因其他原因取消聘用的,報考同壹職位的考生從高分到低分依次錄取。招聘計劃出現空缺時,將根據考生所學專業和崗位條件,按照考試成績從高到低進行調整。

(4)體檢。根據國家公務員錄用的有關規定,去學校組織體檢。

(五)考察和宣傳。結合高校畢業考試考核,重點考察擬選調人選的政治表現、學習成績、獎懲情況。同時,通過校園就業網站進行公示,公示期為5個工作日。

(六)協議的簽訂和用工審批。考試結束後,我會根據考試成績和本人誌願,與擬轉學生簽訂三方協議。待擬聘用人員正式畢業後,集中辦理相關聘用手續。

招聘相關政策和具體工作程序由長春市委組織部負責解釋。

聯系人:賈xx

電話:18343093604

1.選調生2022年長春市定向招聘專業申請表

2.《北航2022年招聘選調生崗位及條件壹覽表》