為解決部分事業單位人員短缺問題，大力推進事業單位業務工作，根據《新疆維吾爾自治區事業單位公開招聘工作人員實施辦法》，經縣人事工作領導小組研究並報自治州人事局批準，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員73名。現根據事業單位公開招聘工作人員的有關規定，制定本招聘簡章。
壹、招聘原則
根據招聘計劃和招聘崗位表的要求，遵循公開、公平、競爭、擇優的原則，面向社會公開招聘事業單位工作人員。凡符合報名條件的考生，按照公布的招聘崗位自願報名，擇優錄取。
第二，候選人
國民教育系列或全日制普通高等院校、大專院校畢業生，年齡在30周歲以下，學歷為國家承認。面向本縣、巴州或新疆招聘(詳見職位表)。
三、招聘人數和招聘崗位
這次招聘73名事業單位工作人員。其中縣信息中心4個，輪臺鎮社區1，輪南鎮社區1，虹橋社區居委會5個，來蘇社區居委會5個，業余體校1，文化藝術團7個，縣第壹幼兒園6個，縣第二幼兒園4個，縣財政局國庫1，縣財政局財務監督檢查。有1縣杏研究中心、4縣土地收購儲備中心、1縣人力資源市場、1縣廣播電臺、1縣電視差轉臺、1縣安全生產監察大隊、6縣城鄉規劃建築設計事務所、1縣建設工程交易中心、縣建全縣有農村飲水供應站1個，群巴克鎮醫院3個，切達亞鄉醫院4個，塔拉克鄉醫院1個，鐵熱克巴紮鄉醫院3個，葉雲溝鄉醫院4個。詳見輪臺縣2010部分事業單位公開招聘工作人員職位表。
四、招聘條件
1.遵守國家法律法規，享有公民權利；
2.擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統壹，堅持四項基本原則，維護民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動；
3.品行端正，作風正派，誠實守信，具有良好的職業道德和為人民服務的精神；
4.具備正常履行報考崗位職責的身體條件，符合體檢標準，能夠承擔正常工作；
5.母語為漢語的少數民族考生視同漢族考生；考漢語(維吾爾語)或民考漢的考生報考國家職位，筆試以維吾爾語或漢語為準；
6.具備擬報考職位所需的學歷、年齡條件及其他資格條件；
7.符合招聘崗位專業和學歷要求的考生，須在公告日前取得崗位要求的學歷證書和各類資格證書；
8.符合報考職位所需的其他資格條件。詳情見職位表。職位表有具體規定的，從其規定。
五、下列人員不在本次招聘範圍。
1.因犯錯誤或者有尚未查清的犯罪嫌疑正在接受審查的；
2.被機關、事業單位開除公職的；
3.辭退、辭職或從機關事業單位辭職；
4、各級各類機關、事業單位有幹部身份的；
5、金融、保險等國有企業買斷人員；
6、近三年內，在公務員和事業單位工作人員招聘過程中，有作弊、舞弊等行為並被確認的人員；
7.因犯罪受過刑事處罰的人員以及依法不得錄用為國家工作人員的其他情形。
第六，招聘流程
采取公開報名和資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、審批和聘用程序招聘事業單位工作人員。
(壹)報名和資格審查
符合誌願報名條件者，可持本人畢業證、戶口簿、身份證原件及復印件、學歷認證報告(中國高等教育學生信息網)查詢下載。網上無查詢結果的，須提供畢業院校證明)，近期同底免冠壹寸照片兩張到報名地點進行報名和資格審查。每個候選人只允許申請壹個職位。資格審查由縣監察局、縣人事勞動和社會保障局和用人單位負責。考生可查詢資格審查結果，在報名過程中作弊的，將按照本簡章規定取消報名和考試資格。
1.報名時間:8月10，2010至8月31，2010(周六日休息)。
2.註冊地點和聯系電話
報名地點:輪臺縣人事勞動和社會保障壹樓人力資源市場大廳。電話:0996-4682368
3.招聘費用
根據自治區物價局(2000)25號文件，報名費為每人15元，筆試費為每人每40元65438元。
(二)筆試
筆試用維吾爾語和漢語兩種語言書寫。
1.筆試科目:申論和行政職業能力測試，滿分100。使用少數民族語言答題的考生需參加《漢語基礎知識》考試，合格分數線根據考生綜合成績確定，不計入總分。文體、衛生、教育崗位筆試成績占總成績的40%，其他崗位筆試成績占總成績的50%。
2.每個職位的報名人數不得少於報名人數的3倍，否則依次按比例減少職位數。如仍達不到此比例，則根據考生的考試成績確定。
3.加分政策:加分政策適用於以下情況:①使用非母語答題的少數民族考生筆試成績加5分；使用非民族語言的少數民族考生面試加5分；母語為漢語的少數民族考生不享受少數民族加分政策；②服務期滿並考核合格的新疆大學生西部計劃青年誌願者筆試加5分(須提交縣團委正式證明和誌願者證)，自治區選派的“三支壹扶”人員筆試成績加5分。(服務期壹年八個月以上，兩年十八個月以上，三年二十四個月以上。服務期計算截止日期為2065438+7月31，00)。既是少數民族又是誌願者只享受壹個加分；③報考衛生系統並取得執業助理醫師及以上資格證書的考生筆試成績加5分。4符合上述條件的報考人員，筆試成績只能加分壹次，不累計加分；符合加分條件的，因本人未能提供有效證明，不予加分。
4.筆試成績的計算
筆試成績=《申論》成績+《行政職業能力測驗》成績+享受加分。
5、筆試成績
合格分數線根據各職位考生整體情況確定，《語文基礎知識》成績不記入筆試成績。
6.筆試時間和地點
①筆試時間:待定(具體時間、地點以準考生發放為準)。
②要求:考生必須按照準考證上註明的時間、註意事項及相關要求，攜帶本人身份證(戶口本)、準考證、畢業證按時參加考試。
(3)用維吾爾語和漢語兩種語言考試。
(3)面試
采訪用維吾爾語和漢語兩種語言。進入面試的人數根據招聘職位數和考生筆試成績確定。面試滿分100。報考教育、衛生、文體系統職位的占總成績的60%，其他職位的占總成績的50%。應聘幼師職位的考生必須用中文面試。
1，面試時間
(1)面試人員名單及具體面試要求請登陸輪臺縣人民政府網站()。
2.面試要求
(1)參加面試的考生須在面試前壹天到縣人事勞動和社會保障局壹樓人力資源市場大廳報到，在面試正式開始前30分鐘到指定候考中心集合。尚未到達候考中心的考生，取消面試資格。
(2)面試時，考生須提供筆試準考證、畢業證原件和身份證原件，面試結束時將證件原件交回本人。缺少上述任何壹種證件且不能證明其真實身份的人員不得參加面試。
(3)報考教育、衛生、文體類職位的考生采取情景式面試方式，其他職位采取結構化面試方式。面試成績當場公布並張貼。
(四)面試費每人40元。
3、總分計算
(1)教育系統職位:總成績=筆試成績÷2×40%+面試成績×60%；
(2)衛生系統崗位:總成績=筆試成績÷2×40%+面試成績×60%；
(3)文體系統職位:總成績=筆試成績÷2×40%+面試成績×60%；
(4)其他崗位:總成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×50%。
(4)身體檢查和檢驗
根據筆試、面試綜合成績，按照招聘崗位擬聘用人數1:1的比例確定體檢人員(請在總成績公布後七天內到報名處或撥打0996-4682368，或登陸輪臺縣人民政府信息網站)。對第壹次體檢不合格者，體檢提出異議的，由縣紀檢監察和人事勞動部門工作人員陪同到上壹級醫療機構進行復檢。復試仍不合格者，直接取消資格，造成的空缺按職位總成績依次遞補，參加體檢。
(5)政治審查
體檢合格的考生，按規定進行體檢，考生填寫《輪臺縣事業單位招聘工作人員體檢表》，交縣人事勞動和社會保障局。政審不合格者取消資格，造成的空缺按本崗位總成績依次在政審中遞補。政審由縣人事勞動和社會保障局負責。
(6)宣傳
政審結束後，由縣招聘領導小組根據考試成績、體檢和政審結果確定擬聘人員名單，並進行為期5天的公示。
(七)審批和聘用
1，根據考試成績、體檢、考察和公示結果，確定擬聘用人員名單，按照分級管理的原則，由縣人事工作領導小組審定。同時填寫《輪臺縣事業單位招聘工作人員審批表》。
2.所有新兵都必須服從組織的分配。如果他們不服從分配，他們將被取消資格。
3.所有新員工都將被錄用。
4、新錄用人員上崗前培訓。培訓時間和地點另行通知。
5.對新錄用人員實行試用期制度，試用期壹般不超過12個月。試用期內，用人單位將對新錄用人員進行考察和考核。考核分為合格、警告、不合格三個等級。試用期滿考核合格者，正式錄用；試用期滿後，考察考核為警告的，延長試用期；試用期滿考核不合格者，經主管部門和人事部門批準，取消其資格。
七。管理
1.紀檢監察部門對整個招聘過程進行監督。
2.考官和考試工作人員與報考人員有親屬關系或者其他利益關系的，將實行公務回避。
3.違反規定弄虛作假的申請人將被取消資格。考試作弊的，視情節輕重取消其考試資格。已經錄用的，壹經發現也將取消錄用資格。
4、對違反招聘規定的考官和工作人員及考生不按規定進行查處，情節嚴重構成犯罪的，移交司法機關處理。
八、《通則》確定的時間、地點或其他事項，因特殊情況變更，另行通知。
九、本《細則》由縣人事、勞動和社會保障局負責解釋。輪臺縣人事勞動和
社保局電話:0996-4682368。
輪臺縣監察局的電話是0996-4692156。
附:輪臺縣2010公開招聘事業單位工作人員職位表。xls
輪臺縣事業單位公開招聘工作領導小組
2010年8月6日