總結是對某壹階段的相關情況進行分析研究，做出具有指導性結論的書面材料，可以讓我們更有效率，所以要好好準備壹份總結。那麽我們怎麽寫總結呢？以下是我對體檢中心護士工作的總結，僅供參考，希望對妳有所幫助。
體檢中心護士工作總結1我在xx工作了X年。在各科室的密切配合和支持下，在護士長和科主任的正確領導下，我發揚“以病人為中心”的臨床服務革命精神，做好醫療護理工作，認真完成工作任務，積極認真學習護士專業知識。為了提高每個護士的理論和操作水平，護理部每個月都會進行理論和操作考試。感覺每個月護理知識的理論和實踐鞏固讓我受益匪淺。在專業知識和工作能力方面，以“做得更好”為目標，積極完成以下職責:協助護士長做好病房管理和醫療文書整理工作，認真書寫醫療文書，認真書寫護理記錄，遵守規章制度，牢記三基(基礎理論、基礎知識、基本技能)和三嚴(態度認真、要求嚴格、方法嚴格)。
在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，所以越來越能感受到護理工作的重要性。有人曾說:“拉生活窗簾的人是護士，拉生活窗簾的人也是護士。”是啊，壹個人的生活中誰不需要護士無微不至的關懷和細心的照顧呢？護理工作是壹門精細的藝術，“護士要有壹顆同情的心，壹雙樂於工作的手。”護士要用自己的愛心、耐心、細心和責任感去解除病人的痛苦，用無私的奉獻去支撐他們弱小的生命，讓生命的風帆重新揚起，讓痛苦的面孔重新微笑，讓家庭重新歡笑。我會努力工作，希望看到更多的家庭歡笑。
當然，工作中還存在壹些不足，比如工作中的粗心大意，有待提高的技能不足，面部笑容不夠。在以後的工作中，壹定要努力提高自己的技能，提高微笑服務，把每壹位患者都當成自己的朋友和親人，時刻設身處地，端正工作態度。希望通過自己的努力，得到患者的廣泛好評，也得到各級領導和護士長的認可。
我認為護理是壹項崇高而神聖的事業。我很自豪成為護理團隊的壹員。今後，我將加倍努力，為人類的護理事業做出自己應有的貢獻。
體檢中心護士工作總結二xxxx年xx月xx日至xx月xx日，在醫院黨支部和院領導的正確領導下，在醫院有關部門的大力支持和幫助下，根據醫院年度工作要點和績效考核計劃目標，體檢中心堅持“科學、公正、準確、高效”的質量方針， 充分利用分配制度和考核細則的要求，嚴格管理，狠抓工作質量，突出工作重點，大力挖掘內部潛力，取得了明顯成效。 截止xxxx年底，統計顯示* * *完成體檢33790余人次，開展體檢項目20余項:內科、外科、婦科、眼科、耳鼻喉科、檢驗科、放射科、心電圖、CT、MRI、口腔等。
壹、主要工作成果
1.優化體檢服務質量，當好健康衛士。根據人民群眾的不同需求，制定各種體檢套餐，由各單位或個人自由選擇。完成體檢的組織、咨詢和講解。
2、大力宣傳醫學科普知識，提高人們的健康意識。醫院領導和工作人員多次到各單位進行疾病保健知識的現場教育和講座，接受教育的人數達到1500人左右。將健康的理念傳遞到千家萬戶，讓所有體檢客戶了解並重視健康體檢。壹些通過體檢的客戶很早就發現了問題，他們中的壹些人住院接受了健康指導。這項工作得到了來我院體檢的絕大多數體檢客戶的壹致認可和肯定。
3.為了廣大人民群眾的健康，避免誤診誤治，體檢中心工作人員努力工作，認真檢查每壹位體檢人員，耐心詢問，耐心解答，集中指導，贏得了群眾的壹致好評。
4.體檢中心壹直嚴格按照單位的錄取標準，不托關系，不降低標準。體檢的標準設置和醫護人員的責任心得到了各級領導的高度肯定和贊賞。
5.不定期向院領導匯報工作，讓領導了解體檢動態，為下壹步工作理清思路，做出正確決策。
6.積極配合相關單位開展大量責任重大的體檢工作，如慢性病篩查、職業病篩查、高考體檢、醫藥、食品、餐飲行業從業人員健康體檢、低保審核等。
7.加強檔案建設。我院根據職業病防治建設的要求，對所有來院檢查的人員進行檔案管理，並單獨購買職業病健康檢查軟件。體檢項目和職業健康檢查表格按照xx職業健康監護標準執行。
二、存在的問題
1.由於體檢中心的工作比較瑣碎，往往每件事都做得非常細致。主觀上希望壹切都能完成。但由於體檢中心人員、經驗、能力有限，不可能事事盡善盡美。
2、對工作的理解不夠深入，對存在問題的真實情況了解不夠全面，以至於作為參謀助手在領導決策中發揮的作用不夠。
3.體檢宣傳力度有待加強。
4.在捕捉市場信息、開拓市場方面需要進壹步提高。
這些都需要我們在今後的工作中有效解決。在新的壹年裏，我們將繼續圍繞醫院的中心工作，克服缺點；改進方法；把握事實；加強管理；改善服務；大膽探索體檢新思路、新方法，推動工作再上新臺階，為醫院健康快速發展做出更大貢獻。
體檢中心護士工作總結第三章首先，5月、6月、7月，體檢科接待體檢對象3萬余人。賺到了全年額度的94%，光7月份就拿下了月度額度的300%。本著為體檢對象提供優質熱情體檢服務的態度和“以病人為核心，以質量為中心”的工作理念，在醫院領導的帶領下，各科室密切配合，順利迎接體檢高峰，圓滿結束了各級領導的檢查體檢工作。特別是7月份，海城市委組織部、前山景區管委會領導來我院體檢。為了迎接體檢，院內領導和科室開了幾次會，準備考試。炎炎夏日，所有相關部門，不分年齡，都處於戒備狀態。每天堅持早6點上班。有些遠在他鄉的同誌連早飯都沒時間吃，卻聽不到壹句怨言。最終，在領導的帶領和大家的努力下，我院打贏了這場硬仗。並受到了社會各界的好評。
其次，在體檢工作中，為滿足不同人群、不同工作、不同年齡的要求，科學擬定各類體檢套餐項目，同時可根據體檢人員的要求增減體檢項目，直至體檢人員滿意。在收費問題上，檢查項目嚴格按照省物價局發布的收費標準執行，做到收費項目和收費標準公開透明，有利於體檢者的選擇和對醫務人員工作的信任，建立良好的醫患關系。也贏得了各界患者的認可。
體檢中心護士工作總結4時光飛逝，xx年很快就過去了。回顧過去壹年的工作，緊張伴隨著充實，忙碌伴隨著喜悅。在體檢科主任和護士長的帶領下，很好地完成了科室交給的各項護理工作，並在同事們的關心、支持和幫助下，在思想、學習、工作上取得了新的進步。
在這壹年裏，我積極參加醫院組織的理論知識學習，積極學習各種新技術、新業務，認真學習、做筆記，為工作提供理論指導。作為壹名年輕的體檢護士，她無時無刻不在以高標準要求自己。時刻牢記“細節決定成敗”，在工作中嚴格執行“三查八對”，防止醫療差錯和事故的發生。虛心求教，積極改進工作方法，增強工作能力，提高專科護理知識，提高護理服務質量，提高護理操作技術。熟悉體檢部引進的新儀器。壹年來，我始終牢記“以體檢客人為中心”的宗旨，對工作認真負責，尊重服從領導，圓滿完成科室交給的各項優撫任務。今後，我將繼續努力提高護理技能，力爭“壹針見血”，減輕體檢客人的痛苦；培養良好的心理素質，工作上從容不迫，有條不紊；認真學習專業知識，為專業工作提供理論基礎。
在即將到來的壹年裏，再次感謝主任和護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們的關心和支持。回顧過去，有很多進步和改進，但也有壹些不足；展望未來，我們應該發揚自己的優點，克服自己的缺點。以更加熱情的姿態迎接新壹年的挑戰。
體檢中心護士工作總結5轉眼間，時間無情地離開了。作為體檢中心的見習護士，在這X個月的工作中，我積極嚴格的完成了自己負責的工作任務。並且在護士長和其他領導的指導下，順利完成了自己的管理和提升，在X個月的時間裏大大提高了自己的業務能力和思想態度，使自己更好的適應體檢中心的工作和節奏。
回顧過去X個月的情況，雖然工作上有很多改進和進步，但對於壹個醫護人員來說，準備並不過分。現在，我即將轉正，這不僅意味著我身份和職位的變化，更代表著更重要責任的到來！為此，我在這裏總結壹下我在這段試用期的工作，希望我能在接下來的工作中做出更好的努力！以下是我見習工作的總結:
第壹，思想方面
作為壹名體檢中心的護士，我深知自己工作的重要性。大家來體檢就是為了了解自己的身體健康狀況。因此，我們在工作中不能粗心大意。
為此，我來到這裏的第壹天，就把“細心、謹慎、負責”這三點戴在了頭上。後來在護士長的指導下，我進壹步拓展了思路。能在工作中嚴格加強自我管理和自我要求。並且學會了在工作中激勵自己，提高了工作熱情。這些思想上的改進，讓我更好地改進工作，不斷改善工作狀況。
二、工作情況
在工作方面，積極學習培訓的基本內容，在護士長的指導下掌握了基本的工作能力。除此之外，我還通過向前輩請教，在工作中不斷鍛煉自己，積極提升自己。尤其是說到針，我以前很討厭不自信。但在前輩們的鼓勵和指導下，我通過業余時間的鍛煉，很好地掌握了這項技能，在工作中也獲得了不少好評。
第三，個人的不足和改進
回顧這漫長的X個月試用期，雖然我壹直在努力幫助自己，但是還有很多方面沒有完善。比如很多基礎工作不完善，工作中效率太慢。在這裏處理總是要花很長時間。
為了成為壹名合格的護士，我會積極提升自己，提高能力，強化工作熱情，多實踐，努力成為壹名合格優秀的護士！
體檢中心護士工作總結6從心開始聽起來簡單，其實不然。怎樣才能從心裏把工作做得更好？好，就是完美，完美的工作需要我們全心投入，真誠相待。
記得小時候有這樣壹段記憶:因為生病被焦慮的父母送到醫院，已經很怕醫院了。壹進醫院大門就壹直哭，吵著要回家。醫生還說我需要打針，我就被父母引誘到打針的地方，看到壹個阿姨穿著白大褂，戴著白口罩，頭上全是白帽子。壹手拿著棉簽，板著臉來到我面前。我越來越害怕，壹直往後退。雖然父母強迫我壓住身體，但我還是壹直扭。就這樣，我折騰了很久。大媽急了，吼道:“妳再動，我就給妳多打幾針！”我還命令我的母親抱著我不動。現在想想，如果那個護士當時不是那麽隱蔽，而是微笑著鼓勵我，也許我就不會那麽害怕了！
隨著時間的推移，我慢慢長大，在面臨人生抉擇的時候，我戲劇性的成為了壹名護士，成為了人們眼中的“白衣天使”。從我成為兒科護士的第壹天起，我就告訴自己:既然我也是兒科護士，我就必須用我的微笑去面對我生病的孩子，改變我在童年心目中那個看起來面無表情、令人望而生畏的護士形象。不久前，壹個6到7歲男孩的壹句話，讓我更加堅信我所做的是對的。第壹次給小男孩治療，我像往常壹樣微笑著走進病房，他壹直盯著我看。第二年，他哭著吵著要我奶奶給他打針。他聽他奶奶說有護士要給他打針，他就是不肯，攥著小拳頭不讓別人碰，堅持要找我。
所以我去了。當他看到我時，他什麽也沒做。他只是順從地伸出兩只小手讓我選擇。我很驚訝。為什麽小男孩會有這樣的表現，但他當時沒有問，只是在想。接下來的幾天我壹直在治療他。但是因為他工作忙，我給他打完針，就自己去上課了。很久沒見我了，他說註射部位很疼。他眨了眨眼睛看著我說，不，壹點都不疼。出院的時候，我問他為什麽每次打針都給我打電話，他說了壹句很讓我感動的話，阿姨，因為我想看到妳對我笑。
“三分治，七分護。”所以越來越能感受到護理工作的重要性。有人曾經說過。“拉人生帷幕的人是護士，拉人生帷幕的人也是護士。”是啊，壹個人的生活中誰不需要護士無微不至的關懷和細心的照顧呢？“護理是壹門藝術。”護士應該有壹顆同情的心和壹雙樂於工作的手。“新形象中的護士，會用自己的愛心、耐心、細心和責任感去解除病人的痛苦，用無私的奉獻去支撐他們弱小的生命，讓生命的風帆重新揚起，讓痛苦的面孔重新微笑，讓家庭重新歡笑~”神話中天使的美麗在於她的聖潔和善良，白衣天使的美麗在於她的溫暖和微笑。”進入新世紀，特別是中國加入世貿組織後，我們的各項工作面臨著新的環境、新的機遇和新的挑戰。我要塑造新時代護士的新形象，所以我要從心開始，從心開始！~
人們常說:“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情感中的憤怒和誤用都可以在眼神中表現出來，但人們更想看到的是醫務工作者火熱的眼神和白色口罩背後真誠的笑臉。打造城市新形象，離不開各行各業的形象建設，也離不開各行業的新變化。衛生部門作為“窗口”行業，影響和體現壹個地方的新形象，有必要去打造。
要有敏銳的洞察力和敏銳的觀察力，要革故鼎新，要有頑強的意誌和毅力，腳踏實地，努力工作，不斷提高自己，充實自己，解放思想，轉變觀念，善於學習，取長補短，把護理模式從個案護理、小組護理實踐到功能護理、責任護理再到現在的系統化整體護理，不再像以前那麽簡單。每壹種新的工作方式都是對原有護理方式的繼承，為了給患者更全面、整體、系統的服務！
作為新時代的護士，作為江西醫務人員的壹員，我壹定順應時代要求，不懈努力，為塑造江西醫務人員新形象貢獻力量，為江西醫務人員整體形象建設增光添彩，緊跟衛生改革發展步伐，為實現江西在中部崛起的宏偉事業而努力奮鬥！
體檢中心護士工作總結7時間過得真快，轉眼間又是壹年。壹年來，在主任、護士長和同事的關心和幫助下，我已經適應了體檢中心的工作。
回顧過去壹年的工作，我在思想上、學習上、工作上都有了很大的進步，成長了很多，但也能清楚地認識到自己的不足。個人工作總結如下:
壹、工作成績
1，基本掌握了本科室各項工作的流程，在體檢方面可以獨立。特別是壹批海員沒有預約體檢時，與負責的同事配合默契，在其他崗位同事的全力配合下，有序、高效、優質地完成了體檢。完美體現了體檢中心團結有序的工作狀態。
2.通過不斷的學習和實踐，我深刻體會到了體檢中心的精神和理念，把服務態度放在第壹位，同時也提高了自己的專業素質，解答了體檢常識。是解決醫療糾紛和矛盾的關鍵，也提高了體檢者的認可度。比如上半年我在b超室做錄入工作的時候，被壹個從企業退休的體檢人員問到。「膽囊壁粗糙」是個大問題嗎？有關系嗎？耐心解釋可以通過運動和控制飲食，少吃油膩，多吃清淡飲食來實現，這樣就不會進壹步發展。法醫表示理解和滿意。作為壹名醫務人員，提高專業素質，能夠耐心細致的回答體檢者提出的簡單問題，而不是簡單的敷衍了事，這也是贏得客戶再次前來體檢的決定性因素之壹。
3.積極對待醫院組織的學習任務，認真參加理論考試和操作考試。工作後，我自學了計算機和英語考試。並寄語我下次會準備得更好，考得更好，不斷學習，超越自己。在此感謝常助理每周五安排例會，總結本周不足，規劃下周工作重點，使工作有條不紊，有預見性。每月還有壹次針對部門成員的業務學習。大家輪流選擇自己的學習課題，取各家之長為我所用。只有不斷學習，才能不被淘汰。
二、存在的問題
1.由於體檢中心的工作比較瑣碎，往往每件事都做得很細致。主觀上，我們希望完成每壹項工作，但由於能力有限，我們不可能把每壹件事都做到完美。
2.提高個人專業素質，把服務態度放在第壹位，控制個人情緒，微笑服務。
三。計劃和目標
1.加強學習，增加專業素養，提高知識內涵。
2、提高計算機應用能力，提高工作效率。
3.為了適應新形勢下體檢中心工作的需要，我決心虛心學習，尊重領導，改進不足，努力工作，再接再厲，不斷提高自身素質，把各項工作做得更加紮實，在平凡的工作崗位上，做到最好，做好自己。
體檢中心護士工作總結8自20xx年5月擔任體檢中心護士長以來，在主任的帶領下，在院領導和護理部的支持下，在科室護理人員的配合下，主要完成了以下工作。
壹、體檢工作
1，* * *接待了萊蕪市各企事業單位近8000名客人。體檢的種類有健康體檢、招聘考試、入學考試、出國考試、機動車駕駛員考試等。在增加收入的同時，也起到了篩查疾病，增加患者的作用。據統計，檢出率較高的疾病有高血脂、高血壓、脂肪肝、糖尿病、腦梗塞等。，做到早發現早治療，為患者減輕了痛苦，節約了費用。
制定了護理體檢制度、護理體檢崗位工作流程和體檢操作規程；建立健全體檢登記、標本提交登記、體檢檔案采集登記、體檢預約登記、機動車駕駛人體檢登記等制度，使體檢工作逐步走向正規。
2.積極開拓市場，跟隨主任走訪企事業單位領導，送上首席健康教育專家洪昭光的《沒有病痛的生活方式》壹書，以及醫院、科室介紹，講解保健知識和體檢的重要性，既增加了醫院各單位領導的信任，也提高了他們的保健意識。現在已經走訪了50多家單位，很多單位通過走訪表達了體檢意向。開發區有兩家單位指定我院為招聘體檢單位。
3.對體檢中心做了簡要介紹；註冊科室QQ，上傳醫療健康知識；開展了“關註健康，惠民體檢”活動。以各種方式推廣體檢中心，拓寬業務渠道。
二、健康病房的基礎護理工作
嚴格按照《山東省醫院護理質量控制標準及評價細則》做好日常基礎護理工作，建立“衛生清潔記錄”，督促保潔員做好日常清潔工作，做到衛生無死角，時刻做好接診準備，為患者提供幹凈舒適的病房環境。設備齊全、幹凈舒適的保健病房接待了數十位礦和市、省領導及外國友人，周到細致的護理得到了他們的認可。
第三，人員管理和培訓
1.所有護士都是20XX年後招聘的合同制護士。他們年輕，工作經驗少，思想容易波動。在嚴格執行醫院和科室規章制度的同時，采取家庭化管理，關心每壹位護士，解決她們的工作和生活困難。利用部門的QQ空間，分享專業知識和勵誌文章，及時了解部門員工的心理動態，給予正確引導。通過這些方法，打造了壹個團結進取的護理團隊，讓工作氛圍和諧快樂，並將這種快樂傳遞給體檢客戶，讓他們體驗到親人般的服務。
2.在完成日常工作的同時，在學好基礎護理知識和技能的同時，加強專業知識和技能培訓，購買了《國家體檢指南》、《體檢報告如何閱讀》等書籍，每周組織學習。監督護士開展在職學歷教育。現在所有護士都在上本科護理課程。專業的體檢知識，熟練的采血技術，規範的指導服務，得到了與會嘉賓的壹致好評。
四、安全工作
是壹切工作的重中之重。為確保護理安全，成立了質量控制小組，建立了考核制度，采取自查與互查相結合的方式。到目前為止，沒有出現任何錯誤。比如采集樣本時仔細核對，送檢前再次核對簽字，確保樣本采集無誤；整理健康檔案時核對所有項目，登記時再次核對，無誤後封存檔案。
為了使我們今後的工作更上壹層樓，我們計劃做好以下工作:
1.加強禮儀培訓，提升對外形象。體檢中心作為醫院的窗口部門，其言行舉止和服務態度直接影響患者對醫院的印象，需要加強服務禮儀培訓。采取定期培訓的形式，每周組織壹次禮儀和形體訓練，提升護士的形象和氣質，最終讓規範化服務成為工作習慣，讓客戶體驗到優質服務。
2.註重細節，打造差異化服務。在服務細節上做文章，比如針對壹些交通不便的體檢客戶，提供上門送“體檢檔案”的服務；買個微波爐給老人熱牛奶，讓他們吃壹頓熱騰騰的早餐；註意保護體檢者的隱私，封存體檢檔案，不要隨便談論體檢者的結果；總之，要通過細致的工作提高服務水平，與同行業拉開距離，讓客戶享受差異化服務。
3.與大型體檢中心相比還有較大差距，體檢設備不完善，未開展自動體檢業務。希望有機會在大型體檢中心學習先進經驗，取長補短，讓我們的工作更加規範。
時間過得真快。轉眼間，我在體驗中心的實習就要結束了。記得被點名去體驗中心實習的時候，我很開心。我以為兩個星期會很輕松，但是真正到了那裏，我覺得壹切對我來說都太簡單了，壹切似乎都沒有我想象的那麽輕松。
體檢中心，在我的印象裏，是壹個悠閑的部門，無所事事。第壹天到這個部門報到的時候，我再次確認了我的想法。體檢中心真的沒什麽大事。因為這裏的醫生大多是反聘醫生，都是有壹定年齡的，第壹天體檢的人也不多，所以我被安排給壹個在二樓做b超的老奶奶記錄檢查結果。之後的日子雖然不是我壹直想的那樣，但是忙完之後覺得還挺好吃的。我每天問候病人，記錄結果，不僅大大改變了我內向的性格，也讓我變得開朗。也鍛煉了我的聽力。壹開始我很郁悶:怎麽這麽討厭？我說的這麽快，不重復了。問起來還挺沒耐心，挺煩的，但我慢慢意識到，不是我想的那樣。我還和奶奶學了很多醫學知識！
在體檢中心，每天下午幫忙整理病人的體檢報告是壹件繁瑣的事情。作為壹名護士，對我來說真的是壹個考驗。耐心是護士必備的素質，這正好鍛煉了我的忍耐力。我真的很感激這裏。
眼看著這裏的實習就要結束了，雖然只有兩周，但也有點舍不得。以我在體檢中心練出來的耐力等東西，我想在剩下的兩個月裏我真的會做得更好！
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