壹、單位簡介
浙江師範大學是壹所以教師教育為主、多學科交叉的綜合性省級重點大學，二類公益事業單位。預算采取適當財政補貼的形式。學校本部設在金華市。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘非教學崗位36個，其中輔導員23個，其他專業技術崗位12個，管理崗位1個(具體崗位見附件1)。
(1)招聘條件
符合《浙江省事業單位公開招聘暫行辦法》及招聘單位明確執行的相關規定和條件，以及對招聘崗位的具體要求(詳見《浙江師範大學招聘崗位表》，附件1)。
(二)招聘條件的相關說明
1，學歷，學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位證書)的應屆畢業生和留學回國人員，可憑高校出具的《應屆畢業生就業推薦表》或《留學回國人員證明》報考，其學歷、學位證書的審核推遲到報名時進行。
2.少校。由浙江師範大學參照《高等學校專業設置目錄》自主認定。
3.工作經驗。以招聘單位認可的勞動(聘用)合同或其他相關證明材料為準，時間按滿期至報名截止時間計算。
三。招聘程序和方法
(壹)報名和資格審查
1，郵箱報名。
本次招聘全部采用郵件報名的方式進行，不接受其他形式的報名。不收報名費。
報名時間:自公告發布之日起至2月1日17: 00，2065438。
應聘人員應在報名期間將報名表(樣式見附件2)和身份證掃描件電子版(郵件主題為“職位名稱+姓名”)發送至rsk@zjnu.cn專用郵箱。
每人限報壹個崗位，報名表中明確所報崗位，否則不通過資格審查。
申請材料是否投遞成功，以是否收到專用郵箱((rsk@zjnu.cn)自動回復為準。申請人應妥善保存專用郵箱((rsk@zjnu.cn的自動回復郵件作為報名證明。
2.資格初審。報名結束後，招聘單位將根據招聘崗位的要求對報考人員進行資格初審，並將初審結果通過電子郵件反饋給報考人員。
每個崗位通過資格初審的報名人數不低於計劃招聘人數的3倍。比例低於規定比例的，核減或取消相應崗位招聘計劃。
(2)考試
考試由筆試和面試兩部分組成。滿分都是100。筆試和面試分別占綜合成績的40%和60%。
1，筆試
筆試結束，筆試日期暫定為2015年2月5日。具體時間地點會在網上公布。
筆試主要內容為:綜合基礎知識和崗位相關基礎知識。沒有指定具體的教材和相關的參考書。
筆試結束後，根據筆試成績從高到低，按照招聘人數1: 3的比例確定各崗位入圍面試人員。入圍面試人員名單在網上公布。
2.采訪
面試的日期和地點將另行通知。
入圍面試人員需準備本人身份證、學歷學位證書(應屆畢業生提供學校出具的就業推薦表、就業協議書原件)及崗位所需工作經歷證明材料備查。證件不全或提供的材料不符合報考資格條件的，不得參加面試。屆時將按照筆試成績從高到低依次安排人員。
面試采用結構化面試方式，面試內容為對崗位的認知程度、勝任能力和綜合素質。
通過面試的分數線為60分，低於此分者不能進入下壹環節。
(3)體檢和評估
考試結束後，按確定的方法計算總成績，各崗位總成績由高到低(總成績相同的，優先選擇面試成績最高的)，按照1: 1的比例確定體檢和考核人選入圍名單。
體檢和考核工作參照浙江省公務員錄用相關辦法執行。
(四)公示擬聘用人員
體檢、考核合格者，由招聘單位確定為應聘人員，並在網上公示7個工作日。公示期滿後，對擬聘用人員無異議或經考察存在不影響聘用問題的，由招聘單位按規定辦理入職和聘用手續。
聘用人員納入事業編制管理，與招聘單位簽訂聘用合同，按規定約定試用期。試用期滿後，考核合格者正式錄用；不合格的，取消聘用。
(5)其他
放棄或被取消入圍或聘用資格的應聘人員，或體檢、考核不合格的應聘人員，由招聘單位研究決定是否安排替補。需要填報的，相關職位按總成績從高到低依次遞補。
第四，紀律和監督
(壹)本次公開招聘的有關信息規定在以下網站發布，供考生查詢和社會監督:
1，浙江師範大學(人事部)網站(/)；
2.浙江人力資源和社會保障網(“事業單位專題欄/公開招聘欄”)。
與招聘過程相關的信息壹般只在招聘單位的網站上發布，請自行關註。
(二)如對招聘工作及相關信息有異議，請在信息發布之日起5日內向以下監管部門反映，以便及時研究處理:
1，浙江師範大學監察部(紀委辦公室):0579-82282319；
2.省人力資源和社會保障廳(事業單位人事管理辦公室):0571-87056703。
(三)考試中違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試考生違紀違規行為處理規定》執行。
動詞 （verb的縮寫）咨詢
關於本次招聘的具體問題，請直接咨詢浙江師範大學人事處。
郵寄地址:浙江省金華市浙江師範大學人事處人事科(郵編:321004)
電話:0579-82283073(人事部吳先生、張先生)
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單擊下載> & gt& gt
1，浙江師範大學招聘職位表。xls
2、浙江省事業單位公開招聘報名表(壹)。xls
浙江師範大學
2015 65438+10月22日
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