社區創建充分就業工作總結1托嘎依社區緊緊圍繞20xx年創建充分就業社區的目標和工作計劃，全面落實各項措施，推動幫扶政策落實，促進社區下崗失業人員實現就業再就業。
先摸清底數，建各種賬。
按照20xx的標準和工作計劃，成立了創造充分就業社區服務組，任務落到了人家。專職人員深入居民家中進行摸底調查，對轄區內下崗失業人員就業再就業情況進行摸底調查，通過現場調查、電話聯系等方式摸清了社區失業人員的“五清”情況。即失業原因、家庭情況、就業意願、技能特長、安置去向明確。
第二，做好宣傳。社區利用黑板報、宣傳櫥窗、發放宣傳資料等方式宣傳就業再就業優惠扶持政策，通過刊登黑板報、發放宣傳資料等方式，通過宣傳引導下崗職工利用政府扶持政策加快自身就業再就業，確保符合條件的下崗職工在就業再就業過程中能夠享受到政府的優惠扶持政策。
第三，鼓勵失業人員再就業。針對下崗失業人員老齡化相對困難的情況，社區鼓勵下崗失業人員積極參加各種培訓，為他們提供就業指導和就業咨詢。鼓勵有能力的自主創業、自主就業，自主創業、自主就業。社區依托勞動學院舉辦“創業培訓班”，為就業困難下崗職工提供免費創業就業培訓，提高其創業就業技能，增強就業意識，拓寬就業渠道。每個學員都認真寫下了自己的創業就業計劃，並通過了老師的考核，獲得了培訓證書。同時，依托勞動所舉辦的就業招聘專場，推薦社區下崗失業人員求職，為其提供工作崗位。社區還對就業困難人員進行壹對壹重點幫扶，設立1再就業幫扶對象。我們還建立了65，438+0個個體經營者，鼓勵他們用自己的創業精神和經驗創業。經過全體工作人員的努力，到目前為止，社區開展了各種幫扶活動，推薦和鼓勵下崗失業人員靈活就業，每個困難家庭至少有壹人再就業，達到100%。
第四，根據政策，社區向下崗職工宣傳、公布各項優惠政策，努力使下崗職工得到更多的實惠。社區對符合享受政府社保補貼條件的下崗職工進行調查，確定申報和公示無異議後報批。
五是通過充分就業社區創建活動，公共就業服務體系進壹步完善，社區平臺基礎設施得到鞏固，促進了就業和再就業工作的開展，更多下崗失業人員在社區實現了穩定就業，自主創業加快了“充分就業社區”創建進程，為構建和諧社會奠定了良好基礎。
不及物動詞下壹步計劃:
1.在創建工作中繼續保持“六清”。對本社區有就業願望和就業要求的登記失業人員，壹定要明確家庭情況、就業願望、技能特長、就業要求、培訓要求、創業意向。
2.積極推薦對登記失業人員進行職業技能培訓和創業培訓，為幫助失業人員掌握職業技能創造條件。凡是願意參加創業培訓的，都推薦給勞動保障事務所。
3.在社區開展日常就業援助的同時，積極推薦本社區登記失業人員，特別是就業困難人員參加鎮勞動保障事務所的免費招聘活動，最大限度地幫助這些人員實現就業。同時，繼續做好再就業和自主創業典型的樹立工作。
4.按月做好“社區就業平臺軟件”:電腦記錄人員增減、培訓項目、就業去向，每半年走訪登記失業人員，每季度走訪就業困難人員。
5、認真做好創建活動的文字、照片資料積累，及時做好各類工作臺帳。積極熱情，細致耐心，熟悉業務，方式得當，程序規範。
充分就業社區成立以來，街道社區在鎮勞動服務所組織的三次互檢中發現不足，借鑒其他社區的長處，找到改進的對策。同時，在經常性的工作自查中，不斷排查問題，基本實現了創建充分就業社區的目標，基本達到了創建充分就業社區的標準，爭創“充分就業社區”。如果我們努力爭取成功，那將是對我們工作的鼓勵和肯定；在今後的工作中，我們全體員工將繼續以“爭創壹流”的工作精神和實事求是、銳意進取的工作態度，圍繞“創建充分就業社區”的目標，紮紮實實、紮紮實實地開展工作，把就業工作壹步步推向前進，努力發揮社區服務平臺的功能和作用。
社區創造充分就業工作總結2新集社區位於老街北側。東鄰道觀景區，西鄰火車站小區。這個社區占地壹平方公裏。常住人口3000人以上的有1160戶。有四條主要街道和兩個市場。(共有3個社區)。市場繁榮、社會穩定、居民和諧。20xx年，在街道黨工委的領導和勞動部門的具體指導下。我社區將創建充分就業社區工作與其他工作目標相結合，以開發就業崗位為重點，以充分發揮勞動保障網絡平臺作用為突破口，以幫助就業困難人員再就業、扶持下崗職工創業為突破口，建立健全困難群體幫扶機制，加強社區下崗職工基礎臺賬建設和管理，有力促進了就業再就業目標的實現。
壹是創造充分就業人員的基本情況；
20xx年，我區在組織開展創建“充分就業社區”活動時，充分發揮街道社區勞動保障平臺促進就業的功能。根據省市關於創建充分就業社區的相關要求，將創建工作納入就業服務目標任務，提升了社區勞動保障平臺的就業服務水平和就業援助功能，有效促進了社區充分就業。20xx年，我們社區有291勞動年齡居民(失業)，65人下崗。零就業家庭0戶，新增勞動力7人，就業困難人員5人，退役士兵24人，社區新增就業30人，空巢老人6人，創業者15人，退休人員45人。下崗職工和再就業人員就業率達到99%。
二、主要工作
(壹)全面調查，掌握情況，為勞動保障工作打下堅實基礎。為有效掌握轄區內無業人員情況，社區通過走訪、電話回訪、居民小組長了解等多種方式進行了全面調查和掌握。轄區失業人員情況基本做到“五清楚”，即家庭情況清楚、就業情況清楚、技術特長清楚、求職願望清楚、培訓需求清楚。收集的信息由計算機動態管理。
(二)聚焦工作，促進就業，鼓勵創業。
社區勞動保障工作細致復雜，包括就業失業登記證發放、就業困難人員認定、職業介紹、職業培訓、勞動力轉移、小額貸款、就業崗位征集、創業項目推介、靈活就業人員社保補貼申報、政策咨詢等。我社區創建並開展充分就業社區活動，以鼓勵創業為抓手，發揮創業帶動就業的倍增效益。在培養自主創業和再就業先進典型方面，我社區將培養創業積極分子納入就業服務目標管理。社區將為有創業願望的人員提供政策支持，辦理相關證件，幫助協調經營場地，落實小額擔保貸款和社會保險補貼，介紹員工等服務。並以街道為單位舉辦企業家報告會；以組織培訓為載體，舉辦先進典型座談會，用典型事跡教育身邊人，帶動他們走上創業之路，成為創業之星。
(三)落實送關懷政策，耐心細致服務。
在創建充分就業社區的過程中，我們清醒地認識到，社區勞動保障平臺是窗口，是橋梁。通過這個窗口，傳遞出黨和政府對失業人員的熱情；通過這座橋梁，溝通了黨和政府與失業人員的血肉聯系。黨和政府通過社區平臺給失業人員送去優惠政策，失業人員也通過社區平臺向黨和政府反映自己的困難。社區及時宣傳就業新精神、新政策，充分利用社區內的黑板報、公告欄，及時公布或宣傳社保補貼、小額擔保貸款等勞動保障政策，以及辦理就業失業登記證的程序，通過發放宣傳資料傳遞相關信息。積極做好社會保險補貼、崗位補貼等就業再就業扶持政策的落實和小額擔保貸款的受理工作，引導下崗失業人員，鼓勵下崗失業人員求職創業。
(四)廣泛征集就業崗位，多渠道發布就業信息，積極組織失業人員參加現場招聘會。
為了做好充分就業工作，各種招聘信息都發布在勞動就業信息壹欄。同時，社區工作人員還挨家挨戶，特別走訪“4050”人員、“零就業家庭”、“低保戶”等再就業困難人員，宣傳招聘信息。還積極組織失業人員參加轄區內外各種現場招聘會，有效提高了社區就業率，有效促進了就業再就業。簡而言之；我所在社區的工作離領導的要求還很遠，和兄弟社區也有壹定差距。在以後的工作中，我們會進行總結。發揚成績:糾正工作中的不足，圍繞居民和再就業工作做得更好。為創建充分就業社區做出新貢獻，為建設和諧社區和幸福家庭增添力量做出新貢獻！xx月xx號老街新基小區13
社區創造充分就業工作總結3根據廣州市、區政府的精神和要求，在沙園街道辦的領導下，在沙園街道勞動和社會保障中心的指導下，結合我社區居委會的實際情況，現將創造充分就業工作報告如下:
壹.社區概況
我們社區居委會位於沙園片區西部，2376戶，人口8928 * *，是所轄單位住宅區。由於我們社區人口眾多，失業和下崗人員相對較多，其中壹部分比較年輕，有技術，其余大部分是年齡較大的失業人員。
我所在的社區共有下崗職工408人，其中40、50歲的有140人，占失業人員的34%。目前，經街道就業辦和居委會推薦再就業的有278人，就業率為68.38+04%。領取助學金187人，家政服務崗位170人，治安巡邏2人，保潔綠化9人，養老服務1人，門衛保安5人。
第二，領導重視組織的建立。
為加強社區建設和再就業工程，根據區、街道再就業辦的有關文件精神，我社區居委會成立了再就業工作領導小組:
組長:居委會主任，居委會副主任。
成員:居委會計生、城管、綜治和社區成員，全面負責社區再就業發展。
三、做好社區再就業服務崗位經費公示工作。
為進壹步做好失業人員社區服務崗位補貼工作，促進本社區下崗職工就業再就業，建設“三化”勞動力市場，我社區居委會利用張貼海報、設立咨詢點、上門發放宣傳資料等方式進行了廣泛宣傳。通過社區服務崗位資助的宣傳，讓失業特困人員深入了解政府的優惠政策，鼓勵失業人員參加社區服務崗位培訓，重新就業。
四、認真做好失業人員的上門檢查工作。
居委會專職人員根據失業人員名單，挨家挨戶進行細致的走訪，進行分類，將屬於弱勢群體、渴望就業的失業人員登記到社區服務機構，再由居委會對失業人員的職業技能、求職意向等進行分類，並登記在冊。
五、做好失業人員和社區經費的辦理工作。
街道勞保中心、居委會積極聯系街道環衛站、保潔公司、家政服務、物流配送中心、轄區物業公司等單位和部門，為失業人員預留空缺崗位。比如，居委會為了擴大就業機會，利用平時的上門走訪、老人卡等方式，同時積極推薦居委會無業人員從事社區為無業人員服務的工作。因為特困失業人員和雇主住在壹個小區，熟悉情況，有安全感，雙方都很滿意。
對符合條件的從事社區服務崗位人員，居委會在收集核實相關信息後，簽訂為期半年的《廣州市靈活就業人員勞動協議》，補貼購買社會養老保險，讓從事社區服務崗位的人員解決後顧之憂。
六、做好社區再就業跟蹤服務。
居委會要為申請社區養老救助的人員每月開壹次會，及時了解特困無業人員的家庭生活和工作情況，為他們解決實際情況。
比如xx是我所在小區的壹個無業人員。他今年53歲，和妻子離婚，兒子在讀初中，找工作很難。了解情況後，我們為他辦理了特困失業證，推薦他從事家政服務，還為他辦理了養老，解決了他的生活困難。
隨著全市66條惠民政策的頒布實施，民生成為構建和諧社會的重中之重。就業是民生之本，再就業難，人民期望值高。社區計劃在6月底165438+至2月初65438+達到創建充分就業社區的各項考核指標。為此，我們社區要及時總結經驗，進壹步完善為民服務網絡，堅持為民、惠民、利民，不斷推進社區就業，讓群眾更滿意，讓社區更和諧，努力把我們社區建設成為宜居宜業的和諧社區。
總結4天社區創造充分就業的工作，社區就業服務站已經工作了20xx年。在街道和社保所的領導下，按照街道社保所的要求，以消除零就業家庭、解決就業困難人員就業問題為核心，開展各項就業促進工作。天秀社區從實際出發，積極開展充分就業示範社區創建活動。
壹、服務本社區失業人員的基本情況
1.真誠服務失業人員，壹直是天秀社區就業服務站的工作宗旨。就業服務站從宣傳就業政策入手，在街道社保所的指導下，通過政策宣傳、家訪、建檔立卡、職業指導、崗位開發等措施，為本社區失業人員提供全方位、壹站式的優質服務。20xx * *天秀社區新增和原有登記失業人員25人，社區對所有在冊失業人員逐壹進行動態調查。其中，出國1人，殘疾人1人，隱性就業10人，正在上學4人，其他9人。
為了讓每壹位失業人員及時了解當前的社保政策，我們堅持家訪和電話走訪相結合，逐壹耐心做好政策宣傳。這個小區有壹個失業人員，在壹家醫藥公司就業，但是公司壹直沒有為他提供保險。通過對失業人員的動態監控了解到這壹情況後，通過宣傳就業政策和勞動法的部分規定，與公司進行了溝通並簽訂了勞動合同，公司為他投保了職工基本三險，為他提供了基本保障。通過對失業人員的政策宣傳和溝通，該社區3人由隱性就業轉為正式就業，檔案由街道轉出。
2、從社區實際出發，積極為就業困難人員提供就業服務。20xx年，我們對失業人員進行了65，438+000人次的入戶和電話訪談，其中包括40多名“4050”人員。通過政策宣傳，大齡失業人員進壹步轉變了就業觀念。20xx年，城鎮登記失業人員22人，其中申請社區靈活就業18人，轉崗並被定期就業3人，就業率95.4%。
3.配合街道社保所下達的培訓任務指標，為失業人員提供職業指導和培訓信息，鼓勵其參加失業人員創業培訓班，為促進就業打下基礎。今年已經有三個人考了。失業人員對培訓反應良好。
第二，創造措施
1.建立和完善社區就業服務站的工作制度。
在街道社保辦的幫助和社區居委會的大力支持下，天秀社區建立了社區就業服務站工作職責、工作制度、服務內容、服務標準、工作流程等七項管理機制。並設站長壹名、副站長壹名、勞動協管員壹名。確保社區失業人員和就業困難人員就業服務的順利實施。
2.完善各類就業服務賬戶。
天秀社區就業服務站有各類就業服務臺賬，如失業人員動態管理臺賬、就業困難人員臺賬、“4050”人員臺賬、走訪失業人員臺賬、失業人員就業臺賬、靈活就業臺賬、記錄就業援助活動臺賬等臺賬，準確記錄各類信息，動態管理。
3.通過多種形式開展多樣化的幫扶活動。
天秀社區就業服務站自成立以來，每年隨時不定期更新勞動保障宣傳欄，長期宣傳就業再就業優惠政策。目前有1社保窗口和2個公告欄，同時利用黑板報配合宣傳。此外，社區居委會100多名社區居民誌願者也是社保政策的長期宣傳員，為社保宣傳工作提供了保障。今年以來，參加街道組織的幫扶活動10次，解答相關政策30余次，發放政策宣傳單、小冊子100余份。用人單位4個，開發崗位32個，為該社區創建就業示範社區奠定了堅實基礎。
4.定期走訪失業人員和就業困難人員。
為使失業人員盡快就業，天秀社區就業服務站以每季度定期走訪、動態不定期走訪的模式，及時了解和摸清他們的家庭情況、失業原因、求職意願、技能水平和就業意向，全面掌握失業人員的基本信息，耐心宣傳再就業優惠政策，及時提供適合他們的工作崗位。
5.提供日常社區服務。
為了營造社區人人關註的氛圍，社區長期在窗口公示街道就業援助電話和社區就業服務站電話。到目前為止，沒有人投訴(填寫了66份滿意度測評表)，社區服務站的工作得到了失業人員和廣大居民的認可。
為失業人士提供優質服務，讓政府的促進就業政策第壹時間傳達到社會上的失業人士，是我們壹直以來的宗旨。今後我們會繼續堅持這項工作，讓政府的惠民政策深入人心，讓我們的社會更加和諧美好。