海外勞工勞動合同範本1
為了更好地完成本項目的全部建設任務，(以下簡稱甲方)與(以下簡稱乙方)經過友好協商，簽訂本協議。
壹、甲方的責任和權利
1.1甲方負責為乙方辦理出國護照及相關手續，乙方須支付500元護照押金，回國後退還給乙方。
1.2乙方在國外工作期間，甲方負責乙方國內外工資的發放，乙方指定專人持有效證件到公司財務部領取。
1.3乙方出國期間，同等條件下，甲方優先調薪、晉級、評職稱；甲方負責所有國內福利(包括社會保險等。)乙方在國外期間所享受的。
1.4乙方在國外工作期間，甲方積極協助乙方家庭解決生活中遇到的實際困難，保證乙方在國外工作安全。
二、乙方的責任和權利
2.1乙方在國外期間，應發揚愛國主義精神，堅決維護國家主權和利益，堅決維護民族尊嚴，不得做任何有損祖國的事、說任何有損祖國的話。
2.2增強組織觀念，自覺遵守紀律，服從項目班子管理人員的指揮；嚴格執行報告制度和作息制度，顧全大局，協調對外。
2.3不準私下與境外機構和組織背後的外國人交往；不準利用職權和工作關系謀取私利；不允許和外國人私下接受禮物。
2.4嚴禁酗酒和賭博。在對外活動中，飲酒不得超過本人酒量的三分之壹。
2.5乙方應具有上進心，努力學習，做好本職工作，掌握本工種知識並參加培訓。乙方應按照甲方施工技術人員的要求和國家現行的質量標準和技術規範認真施工，確保工程質量。如因施工質量問題造成返工、停工或延誤工期等違約，由此造成的壹切經濟損失由乙方承擔，除非甲方在施工管理上有過錯。
2.6乙方應認真學習和掌握安全操作的相關規定和技能，提高安全意識和自我保護意識；嚴格按照安全操作規程和技術交底的規定進行工作，不得擅自改變，服從安全員的指揮，發現問題及時向班組長匯報；施工前，乙方應按照相關安全操作規程和技術措施對當地工人進行示範演練，然後帶領當地工人進行施工。
2.7在生活中發揚團結友愛的精神，互相幫助，不計個人得失；工作上互相配合，提供方便，搞好同誌關系，堅決杜絕拉幫結派，鬧事。現已查明，項目組將按規定嚴懲。
2.8乙方出國前應向甲方支付65，438+00，000元作為出國保證金(先付5，000元，在支付第壹筆國外工資時扣除5，000元，補足65，438+00，000元)。項目完成後，經項目組確認在國外無違法違紀行為後，公司將壹次性返還給乙方。
三、費用結算
3.1根據本項目工資結算方式，乙方出國期間工資及綜合工資(不含加班費)如下:
總工程師:1050美元/人月；
現場工程師:950美元/人月；
技術工人:870美元/人-月；
乙方應在規定時間內完成工作任務，施工質量達到設計標準，並按上述標準支付外方綜合工資。
3.2本項目在國外的正常工作時間為每周6天，每天8小時。技術團隊根據現場施工需要安排的超出此工作時間的工作視為加班，加班補貼標準為:
2.5美元/人-小時，加班不滿30分鐘不算，加班超過30分鐘算1小時。
3.3在本項目實施過程中，如果乙方能夠按照國外技術隊伍的安排，保質保量完成施工任務，甲方將根據工程進度和山東國際公司的工資結算方式，分三次與乙方結算國外工資。當期外籍基本津貼和加班津貼的70%在開工三個月內與乙方結算，當期外籍基本津貼和加班津貼的70%在開工六個月內與乙方結算，其余部分在項目竣工移交後壹個月內壹次性與乙方結算。
3.4乙方不服從技術組指揮，違反外事紀律和技術組規章制度，或因自身技能原因造成工程質量問題造成返工、停工或工期延誤的，甲方將按有關規定扣除乙方的國外基本津貼收入；經教育仍不悔改者，技術團隊安排其提前回國，其返程機票由個人承擔。
四。其他事項
4.1根據公司未來在國外的發展戰略，在國外有施工任務時，同等條件下優先與乙方合作。
4.2本合同執行過程中如發生爭議，經協商不能達成壹致時，應提交青州仲裁委員會仲裁。
4.3本合同壹式兩份，雙方各執壹份。自合同簽訂之日起生效，工程結算完成後廢止。
甲方(公章):_ _ _ _ _ _乙方(公章):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _
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海外勞工勞動合同範文2。
甲方:
乙方:
甲乙雙方同意就勞務輸出簽訂以下條款。
1.甲方因對外勞務的需要，派遣乙方到柬埔寨工作個月。
2.乙方自接受甲方派遣之日起，必須服從甲方的領導和管理..遵守外事紀律，嚴守國家機密，不做任何不利於祖國的事，不說任何不利於祖國的話。
三。乙方在外派勞務期間必須嚴格遵守當地政府的法律法規。不允許參加當地任何政治、宗教、不健康的活動。不得有叛逃、走私、賣淫、盜竊、賭博、吸毒、流氓、酗酒等違法違紀行為。
4.合同履行期間，乙方必須服從用工單位的工作安排，勤奮工作，搞好與當地工人的團結合作，未經用工單位同意，不得在當地另謀高就。
5.乙方必須按照合同條款自始至終完成境外勞務任務。如因用人單位原因導致乙方不能正常工作，乙方應及時向甲方如實反映情況，甲方有責任按照與用人單位簽訂的合同規定與用人單位協商，乙方應服從甲方與用人單位協商後做出的決定。
6.乙方按期出境履行勞務合同或完成勞務任務後，應按甲方指定的時間和路線回國，不得借故滯留國外。必須嚴格遵守口岸、邊檢、海關等管理規定。不準攜帶違禁物品或超限額物品進出境，不準做？水客？還是壹代？水客？您不得將外幣和免稅物品轉賣給自己使用。
7.乙方在境外勞務期間，不得與用工單位或其他人發生借貸關系。如有經濟賠償，由乙方負責。賠償有困難的，由乙方保證人承擔全部經濟責任。
8.乙方確認被錄取後，必須向甲方交納證件(護照、工作證、免稅證明)押金和勞務押金元，乙方必須妥善保管押金證件。如有遺失，押金不予退還。
9.乙方在合同期滿回國、辭職或因違紀等原因被遣返時，必須配合甲方辦理辭職等手續，並將所有出國(柬)證件交回甲方..
十、退還押金。離職員工因合同到期或其他原因回國的，必須辦理出國離職手續並將護照、工作證交回甲方，然後在壹個月內交回押金收據原件。逾期不退。保證金應按下列規定予以退還:
1.如果合同到期，押金可以全額退還。
2.如乙方在國外工作滿壹年後回國或甲方已為乙方辦妥全部出境手續，乙方拒絕出境勞務的，只退還證件保證金和50%的勞務保證金。
3.出國不滿壹年的，或因違紀或其他原因回國的，只退還證書保證金。勞務保證金不予退還。
XI。乙方在境外勞務期間，每周工作天數和每日工作時間按甲方與用工單位或用工單位與乙方的約定執行..月/日工資為人民幣(不扣除勞動管理費)。節假日加班或中班工資按甲方與用人單位簽訂的勞動合同或當地政府的有關規定執行。
12.乙方海外勞務期間，用工單位應向工作地寶健公司投保工傷保險。
13.乙方在境外勞務期間，應通過用工單位/自身向甲方支付人民幣元的勞務管理費，其個人實得工資由用工單位直接支付。
14.乙方不允許在國外結婚，更不允許在國外生孩子。我們應該響應國家提倡的晚婚晚育政策。
15.如乙方違反上述條約，應承擔經濟、政治和法律責任，甲方有權根據其違反的嚴重程度采取取消乙方勞動資格等措施。觸犯法律的，將移交司法機關查處。
16.乙方回國後，甲方不負責重新安排乙方的工作。
17.本合同是甲方或甲方委托的單位與用人單位簽訂的相關勞動合同的補充條款，與相關勞動合同壹並執行。
18.本合同壹式兩份，甲乙雙方各執壹份，具有同等效力，自簽字之日起生效。乙方的合同由父母(家庭成員)保管，不得帶出境外。
甲方(公章):_ _ _ _ _ _乙方(公章):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _
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海外勞工勞動合同範本3
甲方(雇主):
乙方(勞動者):
甲乙雙方經過充分協商，達成如下協議。
1.甲方雇用乙方在俄羅斯從事重體力勞動。
2.工作期限:工作時間從離境時開始計算，工作在離境時結束。
3.甲方辦理出境手續時，乙方應積極為甲方提供相關手續。
4.甲方負責辦理出境手續並承擔費用。甲方辦妥手續後，如乙方拒絕反悔，乙方應賠償甲方辦理護照和簽證的全部費用，並賠償甲方由此造成的經濟損失。
5.對於乙方在工作中因自身原因造成的任何自傷或糾紛，或他人造成的任何自傷，甲方概不負責。甲方應對因工作造成的任何傷害負責。
6.乙方必須遵守國家法律和合同簽訂後出境前後所在國的法律，並對違法犯罪行為負責。
7.乙方出境後，應服從甲方的工作指揮和安排，完成規定的工作量，防止乙方對工作無所貢獻。
8.出國前，甲方預付乙方工資人民幣_ _ _ _ _ _ _元。
9.如因本合同發生爭議，應選擇東寧縣人民法院管轄。
10.本合同壹式兩份，甲乙雙方各執壹份，自簽字之日起生效。
甲方(公章):_ _ _ _ _ _乙方(公章):_ _ _ _ _ _ _
法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _法定代表人(簽字):_ _ _ _ _ _ _
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