(2010 1.30經第壹屆第八次股東大會通過)
第壹章壹般原則
第壹條本團體名稱為上海河南商會(上海河南企業協會)，英文翻譯為上海河南企業協會，英文縮寫為HEAS。第三條本會宗旨:擁護中國* * *產黨的領導，遵守國家法律、法規和社會公德，加強會員企業之間的交流與合作，加強與其他省市和國際組織的經貿合作，維護本會會員企業的合法權益，促進上海市的經濟建設和發展。
第四條本會業務主管單位為上海市人民政府合作交流辦公室，登記管理機關為上海市社會團體管理局。我們接受河南省人民政府駐上海辦事處的業務指導，並接受業務主管單位和登記主管機關的監督管理。
第二章任務、操作和活動的原則
第五條本協會的任務、業務範圍和活動原則。
(1)任務
(1)組織會員之間的交流，開展會員之間的聯誼活動，增進會員之間的了解，促進會員之間的合作；
(二)向政府和有關組織反映會員的意見和要求，協助落實，維護會員的合法權益，為會員企業排憂解難；
(三)提供經濟、法律、產業政策、融資、商機等方面的咨詢服務；
(4)與政府和有關組織開展合作與交流，幫助解決經營活動中遇到的困難，支持和促進企業發展；
(五)承辦政府及有關部門授權或委托的事項；
(6)組織會員參加有益的社會活動。
(二)經營範圍
搭建平臺，交流信息，咨詢服務，提供商機，維護權益，促進合作，支持發展。
(3)活動原則
(1)協會按照批準的章程開展活動，不超出章程規定的經營範圍；
(二)協會開展活動應當誠實守信、公平公正，不得弄虛作假，不得損害國家、商會和會員的利益；
(3)協會將遵循“自己開自己的會”的原則，努力做到工作自主、自主經營、自負盈虧、民主公開、制度約束、自律約束。
第三章成員
第六條凡在河南省上海市的法人、非法人組織、社會團體、個體工商戶及法人、非法人組織、社會團體、個體工商戶的組織，承認並支持本會章程，願意接受本會制度的約束， 並向本會秘書處申請入會並繳納會費(以本會會費收取辦法為準)，經工商會秘書處檢查並報會長審批，由本會秘書處發給會員。
第七條協會設立特邀會員。對商會發展起到積極作用的各行各業、科研院所、民間組織、經濟組織的河南籍知名人士，如願意為商會工作，均有資格被聘為協會特邀會員。特邀成員由協會秘書處提名，報協會主席理事會任命。
第八條會員遵循自願入會和自由退會的原則。會員退出俱樂部，應向俱樂部提交書面聲明並通知俱樂部，交回會員卡。當商會秘書處收到書面退出聲明時，該成員將退出。會員未按規定時間足額繳納年度會費的，自會費到期日起滿壹年，視為自動退出。被視為自動退會者，其會籍及職務自應繳納年度會費之日起自動終止。協會秘書處可在協會會刊和網站上發布通知和公告，取消其會員資格，並撤銷或免去其職務。
第九條委員會議應遵循“獨立召開”的原則，凡會議有規定程序解決的問題，必須按規定程序在會議中解決。本協會秘書處負責接收會員反映的問題。及時將各類問題上報相關部門(會議)解決，並將解決問題的意見告知回答者。
第十條會員有下列情形之壹的，協會會長將決定給予其停止會員資格的權利，並建議其退出或被除名:
(壹)違反國家法律法規和刑事犯罪行為；
(二)有損商會利益或河南形象的；
(三)違反章程和制度規定的；
(四)擾亂會員大會、理事會和常務理事會會議的；
(五)違反商會組織程序，擅自發布對協會或其會員進行惡意攻擊或侮辱的文字或材料。
第四章權利和義務
第11條成員
(1)權利
(1)優先考慮協會組織的活動；
(2)有權享受本協會提供的法律咨詢和服務；
(三)享有選舉權、被選舉權和表決權；
(4)有權向本會提出批評和建議；
(5)有權獲得本協會出版的刊物和經濟、技術及相關項目的信息資料；
(6)有退出商會的自由。
(2)義務
(1)遵守協會章程和規章制度，維護協會合法權益；
(2)每年按規定標準按時繳納會費；
(三)執行本會的決議和決定，維護本會的團結；
(四)關心本會工作，承擔本會委托的任務；
(5)積極提供相關資料和信息，為協會發展會員。
第十二條董事
(1)權利
(1)參與理事會；
(二)參與選舉本會辦公室和附屬機構的主要負責人；
(三)參與制定協會內部管理制度；
(4)在協會創建的網站上免費發布企業和產品的簡要信息；
(5)享有會員享有的其他權利。
(2)義務
(1)執行局的決定；
(二)履行會員應當履行的其他義務。
第十三條執行董事
(1)權利
(1)參加常務理事會；
(2)免費享受我會項目信息；
(3)參加協會組織的高級培訓和交流活動；
(4)享有董事享有的其他權利。
(2)義務
(1)執行常務理事會的決定；
(2)履行董事應當履行的其他義務。
第十四條副總裁
(1)權利
(1)參加總裁會議；
(二)分支機構的主要負責人；
(3)企業納入本協會關註範圍；
(4)享有執行董事享有的其他權利。
(2)義務
(1)執行主席會議的決定；
(2)協助會長工作，自覺與商會保持高度壹致；
(三)履行執行董事應當履行的其他義務。
第十五條執行副總裁
(1)權利
(1)出席行長審議會；
(2)接受行長委托，在行長指定下行使行長職權；
(3)參加協會的經貿、投資等洽談會議，可以率團或隨團在國內外考察；
(4)有權參加省市領導的接待交流活動；
(5)參與決定秘書處工作人員的聘用；
(六)參與決定相關分支機構的領導人員；
(7)享有副總裁享有的其他權利。
(2)義務
(1)執行總裁審議會議的決定；
(二)定期對本協會的工作提出意見和建議；
(3)履行副總裁履行的其他義務。
第十六條主席
(1)權利
(1)全面負責本會工作，對本會工作有最終決策權；
(2)召集和主持協會的各種會議和活動；
(三)代表本局簽署有關重要文件；
(4)負責協會的財務收支管理；
(五)檢查會員大會、理事會、常務理事會、會長會議、會長會決議的執行情況；
(六)提名本會秘書長、副秘書長和分支機構、附屬機構、工作機構負責人候選人；決定秘書處工作人員的聘用；
(7)享有常務副總裁享有的其他權利；
(2)義務
(1)組織制定和實施本協會的工作計劃；
(2)組織協會開展各種活動；
(3)協調協會內外關系；
(4)有義務幫助會員解決問題和困難；
(5)執行副總裁應履行的其他義務。
第五章組織結構
第十七條本會的組織原則是民主集中制。會員大會是本協會的最高權力機構。股東大會的職責:
(壹)制定和修改章程；
(二)審議協會年度工作報告和財務報告；
(三)選舉董事；
(四)制定會費標準和收取辦法；
(五)決定終止和其他重大事項。
第18條社員大會應有半數以上社員出席方為之，其決議須經出席社員半數以上表決方為有效。
會員大會每年召開壹次，特殊情況由常務理事會決定提前或延後召開，以及其他方式召開。
第十九條理事會是本協會的執行機構。會員大會閉會期間，領導本會工作，對本會負責。
第20條理事會的職責:
(a)召開會員大會，並向會員報告其工作和財務狀況；
(二)執行會員大會的決議；
(三)選舉和罷免常務理事、秘書長、副會長、常務副會長和會長。
(四)決定聘請顧問和名譽會長，決定授予名譽會長稱號；
(五)確定本協會的工作方針和任務；
(六)決定下屬事業單位的設立或者撤銷，並依法向登記管理機關申請登記；
(七)決定其他重要事項。
第二十壹條理事會由會長、常務副會長、副會長、秘書長、副秘書長、常務理事和理事組成。會議壹般每年召開壹次，由主席決定提前召開還是推遲召開以及其他召開方式。理事會會議須有三分之二以上的出席者出席方可召開，其決議須有三分之二以上出席董事表決通過方可生效。
其他董事必須由股東大會選舉產生。特殊情況下(股東大會閉會期間)，董事補選可提交下次股東大會確認。
第二十二條協會設立常務理事會。常務理事會由會長、常務副會長、副會長、秘書長、副秘書長和常務理事組成。理事會閉會期間，常務理事會履行理事會第(1)、(2)、(4)、(5)、(6)、(7)項職責。壹般情況下，常務理事會每半年召開壹次會議，由會長會議決定提前或推遲召開會議及其他方式召開會議。
常務理事會須有三分之二以上的執行董事出席方可召開，其決議須有出席會議的三分之二以上的執行董事表決通過方可生效。
其他執行董事應由董事會選舉產生。特殊情況下(董事會閉會期間)，執行董事補選可提交下屆董事會確認。
第二十三條協會設會長會和會長理事會。
(1)會長會議由會長、常務副會長、副會長、秘書長、副秘書長和協會各分會負責人組成。會長會議是協會在會員大會、理事會、常務理事會閉會期間，就突發事件、重大事件、重要活動以及對會員的處分決定召開的會長辦公會議。壹般每季度召開壹次，由行長召集並主持。常務委員會閉會期間，由主席行使常務委員會的職責，行使常務委員會職責形成的決議，應當報下壹次常務委員會確認。同時，我們可以處理和決定下列事項:
(1)決定召開理事會、常務理事會並制定會議議程；
(二)會長、常務副會長、副會長、秘書長、常務理事、理事候選人推薦名單；
(三)制定本協會的規章制度；
(四)決定本協會章程修正案草案；代理理事會解釋協會的章程；
(五)決定協會會員停止其在協會的權利，建議其退出協會或被除名；
(六)本會決定的其他事項。
(2)會長理事會由會長、常務副會長和秘書長組成。總裁會議是理事會的最高決策機構，壹般每月召開壹次，必要時可延期或臨時召開。總統委員會的職能和權力:
(1)決定召開總裁會議、總裁臨時會議及會議議程；
(二)決定臨時變更股東大會和理事會會議議程；
(三)決定對董事及以上人員的處分建議；
(四)決定對外合作；
(五)提名和授予名譽會長，聘請顧問和名譽會長；
(6)決定商會突發事件的處理。
(三)出席會長會議和會長會議的人數超過應出席會議人數的1/2，表決決議須經出席會議人數的1/2以上同意方可通過。
(4)上述會議應作成會議記錄，如作出決議應作成會議記錄。
(5)本協會的會議應由與會者本人出席。本人因故不能出席的，可以書面委托代表代為出席，授權應當在委托書中載明。
第二十四條本會會長、常務副會長、副會長、秘書長、副秘書長必須符合下列條件:
(壹)擁護中國* * *產黨的路線、方針、政策，具有良好的政治素質；
(二)在本協會業務領域有較大影響；
(3)最高工作年齡不超過70周歲；
(四)身體健康，能夠堅持正常工作；
(五)具有完全民事行為能力。
第二十五條協會設名譽會長、顧問、名譽會長、會長、常務副會長、副會長、秘書長、副秘書長、常務理事、理事，任期五年。會長、常務副會長、副會長、秘書長、執行理事、主任可連選連任。
第二十六條協會將授予名譽會長，聘請顧問和名譽會長。根據需要，會長理事會將決定調整聘請顧問和名譽會長人數的增減。
(壹)名譽主席從特邀名人、知名人士中產生
指對商會有較大貢獻的各界人士，如參與商會創建工作，並在社會和商會中擔任過重要職務。
(二)顧問是來自對河南建設的關心和支持，對此熱情支持。
會工作德高望重、有壹定社會影響力並擔任過重要領導職務的名人。
(三)為協會做出突出貢獻並擁有協會名譽會長。
創始總裁還是擔任本
協會會長壹職由連續任職兩屆以上的人產生。該職位是商會作為重大貢獻者的最高榮譽獎，是終身榮譽。
(4)名譽會長可出席協會的各種會議，並享有與與會者相同的權利；顧問和名譽會長可以列席我們協會的會員大會和理事會。
第二十七條會長是協會的法定代表人。
第二十八條因特殊原因需要提前或延期變更會員的，須經理事會通過，報業務主管單位審批，並經協會登記管理機關批準，但延期變更會員最長不得超過1年。
第二十九條本會常務副會長、副會長應積極配合會長做好工作，對理事會、常務理事會和會長負責。
第三十條本會秘書長為專職，由會長提名，經會長理事會表決通過，在下次理事會會議上確認。秘書長在會長的領導下，負責協會秘書處的工作，對會長負責，行使下列職權:
(壹)主持秘書處和各辦公室的日常工作；
(二)協調分支機構、實體和代表處的工作；
(三)組織實施年度工作計劃和各種會議決議；
(4)處理其他日常事務。
第三十壹條協會設副秘書長若幹人，由會長根據協會需要聘任。副秘書長協助秘書長工作，配合秘書長處理協會的日常事務。對協會和會長負責。在任職期間，他是協會的執行理事，享有執行理事的職權。他可以參加董事會、常務理事會和總裁會議。如果他被解雇或不再續約，他的權力也將相應地被取消。
第六章資產管理和使用原則
第三十二條協會的資金來源
(壹)會員繳納的會費；
(二)贊助或者捐贈；
(3)政府資助；
(四)舉辦經濟實體或者在批準的經營範圍內開展活動取得的勞務收入；
(五)利息和其他合法收入。
第三十三條本會經費必須用於本會章程規定的業務範圍和事業發展，不得在會員中分配，主要用於:
(a)協會的辦公費用和必要的專職工作人員的工資；
(二)組織相關活動的費用；
(三)編輯出版物和信息資料的費用；
(四)購置協會的固定資產；
(五)與協會工作有關的其他費用。
第三十四條本會的日常開支和報銷，須經會長簽字同意後方可辦理，並執行財務制度。
第三十五條協會應當建立嚴格的財務管理制度，接受會員大會的審查和監督，並接受上級審計機關的審計。
第三十六條協會應當配備具有專業資格的會計人員。會計人員不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計、出納人員變動時，必須與接收人辦理交接手續。
第三十七條協會變更任期或變更法定代表人前，必須接受協會登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。
第三十八條本會的財產受法律保護，任何單位和個人不得侵占、私分或者挪用。
第三十九條本會專職工作人員的工資、社會保險和福利待遇參照國家有關事業單位的規定執行。
第七章章程修改程序
第四十條本協會章程的修改須經理事會通過，並提交會員大會審議。
第四十壹條經會員大會審議通過的章程，必須在會員大會召開後15日內，經業務主管單位審查同意，並報協會登記管理機關核準。
第八章終止程序及終止後的財產處理
第四十二條因分立、合並而解散或者被撤銷的，理事會或者常務理事會應當提出終止議案。會員大會表決通過，並報業務主管單位審批。
第四十三條本會終止前，必須在業務主管單位的指導下成立清算組織，清理債務，處理善後事宜。清算期間，不進行清算以外的活動。
第四十四條本協會經協會登記機關註銷登記後終止。
第四十五條本會終止後的剩余財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨有關的事業。
第九章附則
第四十六條本協會章程於2010年10月30日第壹屆第八次會員大會通過。
第四十七條本章程的解釋權屬於協會理事會。
第四十八條本章程自社團登記管理機關批準之日起生效。