當前位置:股票大全官網 - 資訊咨詢 - 2013江蘇省常熟市尚湖鎮招聘公告

2013江蘇省常熟市尚湖鎮招聘公告

經研究,決定面向社會公開招聘村務工作者7名,助稅護稅工作者2名。現將有關事項公告如下:

壹、招聘範圍和崗位

招聘範圍及崗位詳見《上湖鎮公開招聘村護稅務員崗位表》2013。不包括尚湖鎮機關事業單位編外人員、尚湖鎮所有警務輔助人員、外來人口協管員、尚湖鎮編外教職員工及鎮內其他財政負擔人員。

二、招聘的基本條件

1,思想政治素質好,遵紀守法,吃苦耐勞,服從組織分配;

2、身體健康,具備正常履行職責的身體條件;

3.能熟練運用地方方言者;

4.遵守有關回避的規定。

第三,招聘流程

招聘工作分為報名、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用。

四。註冊和資格考試

(壹)報名方式

1.報名時間:2065438年9月2日-7日8: 00-16: 00。

2.報名地點:常熟市尚湖鎮組織人事處(尚湖鎮政府五樓513室);電話:52403090。

(二)報名和資格審查註意事項

1.原則上需要現場親自報名,限報壹個崗位。

2.報考人員需持本人身份證、戶籍證明、學歷文憑,以及所報考崗位要求的本村(社區)常住戶口證明、社會就業證明等相關材料。以上材料均需提供材料原件和復印件。

3.資格預審合格後,報考人員填寫《尚湖鎮公開招聘村務工作人員報名表》或《尚湖鎮公開招聘稅協稅保工作人員報名表》(壹份),並提交近期免冠壹寸照片兩張辦理報名手續。

如報考者提供的相關資料有弄虛作假行為,壹經查實,將永久取消考試資格或聘用資格。

4.招聘計劃為1的職位,報名人數未達到3人的,不考該職位。

(三)考試資格審查

面試前,鎮組織人事部門會同有關單位對符合相關報名條件的報考人員進行資格審查。復審不合格者,取消面試資格。

動詞 (verb的縮寫)考試形式、時間和實施措施

考試形式分為筆試和面試。

(壹)筆試

1,筆試形式和內容:考生必須參加統壹組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內容為綜合基礎知識測試。筆試不指定復習資料。

2.筆試時間、地點:詳見準考證。參加考試時,考生必須攜帶身份證和準考證。

3.筆試成績公布:筆試結束後5個工作日內在常熟人才網(www.csrcsc.com)公告欄通知和尚湖鎮政府網站(www.shanghu.gov.cn)公告欄通知公布成績。

4.筆試成績沒有合格分數線。

(2)面試

1,面試官確定。

通過資格復審的考生,按照各招聘崗位參加筆試的全部人員從高分到低分排序,按照計劃招聘崗位數不高於1: 3的比例確定進入面試的考生。

2.面試采取結構化方式進行,主要考察應聘者的綜合分析能力、組織協調能力、人際交往能力、適應能力和情緒控制能力、語言表達能力。

3.面試成績100%,合格分數線60。

4.面試時間和地點詳見常熟人才網公告欄和尚湖鎮政府網站公告欄。

(三)考生綜合成績的計算方法

1,面試通過考生的綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70% (100分制折算成積分)。

2、退役士兵和考生中的* * *黨員(含預備黨員),綜合得分各0.5分。

3.測試結果將於當日在常熟人才網公告欄和尚湖鎮政府網站公示,時間不少於3個工作日。

六、體檢和政審

1.根據通過面試的考生綜合成績,從高分到低分(總成績相同者,面試成績高者),按招聘崗位計劃人數1: 1的比例確定參加體檢和政審的考生,進行體檢和政審。

體檢標準參照人事部、衛生部頒布的《國家公務員體檢通用標準(試行)》執行。

政審重點考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、是否需要回避等情況。

2.因體檢或政審不合格出現空缺時,對報考同壹職位的考生,按面試通過考生的綜合成績從高分到低分依次遞補(總分相同的,以面試成績高者為準)。

七。宣傳和就業

1,宣傳。

根據筆試、面試、體檢和考察結果,提出擬聘用人選名單,並分別在常熟人才網(www.csrcsc.com)和尚湖鎮政府網(www.shanghu.gov.cn)公告欄公示7天。公示期間,如有群眾反映的問題,將進行調查核實。反饋電話:52400006。

2.就業。

公示無異議的,由尚湖鎮人事部門出具錄用通知書,被錄用人員憑錄用通知書到相關單位辦理人事關系轉移手續。應聘者壹旦被錄用,必須按照錄用通知書規定的時間及時報到。用人單位與招生人員簽訂勞動合同,期限為1年,按規定實行試用期管理。試用期滿後組織考核考察合格的,辦理正式錄用手續,考核考察不合格的,予以辭退或解聘。

擬聘用人員自願放棄聘用資格的,可根據該崗位應聘人員綜合成績從高分到低分進行壹次性遞補(如總分相同,取面試成績高者)。更換人員的體檢和檢查程序參照本條要求。

八、紀律

村、稅協、護稅員的公開招聘必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,招聘紀律要嚴格、公正。嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,壹經發現,將予以查處。整個招聘工作自始至終接受紀檢、監察部門和社會監督。為方便群眾和社會監督,設立監督舉報電話:52400006。

九。工資、福利和崗位性質

所有崗位均為城鎮勞動合同制性質,年人均收入35000元以上,繳納社會保險和住房公積金。

X.其他人

應聘人員須按本簡章規定的招聘條件如實申報。在整個招聘過程中,壹旦發現不符合要求,將取消其招聘資格,責任自負。應聘者壹旦被錄用,必須按照錄用通知書規定的時間及時報到。與原單位發生人事(勞動)爭議的,由本人負責協商解決。

本章由尚湖鎮組織人事處負責解釋。

電話:52403090

附件:

1,2013尚湖鎮公開招聘村、稅務員崗位表。xls

2、尚湖鎮公開招聘村幹部報名表。文件

3、尚湖鎮公開招聘協稅保員報名表。文件

常熟市尚湖鎮公開招聘村民、協稅護稅工作人員領導小組

2013年8月29日