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渤海銀行的文化核心

誠信、遠見、開放、創新、關愛是渤海銀行企業文化的核心內容。 樹立“以信為本”的觀念。銀行重信譽,員工講誠信,使渤海銀行成為最值得全社會信賴的銀行,最受客戶歡迎的銀行。渤海銀行將在銀行與客戶之間、銀行內部員工之間、銀行與股東之間建立起牢固的互信關系。

通過為客戶提供滿意的產品和服務,贏得客戶信任,塑造並提升渤海銀行的信譽和形象。

以相互信任為基礎,加強渤海銀行內部的協作配合,圍繞既定方針和目標,協調壹致地開展工作,充分發揮整體合力,堅決服從和服務於業務發展大局。

通過建立合理的信息披露制度,使股東及時了解渤海銀行經營發展的真實狀況,為股東樹立信心,贏得股東的信賴和支持。 2005年12月22日,在渤海銀行股份有限公司的創立大會上,股東代表審議通過了《渤海銀行股份有限公司章程》,選舉產生了渤海銀行股份有限公司第壹屆董事會和監事會。在第壹屆董事會第壹次會議上,羊子林先生當選為董事會主席,馬騰先生被聘任為行政總裁。

2009年2月6日,渤海銀行股東大會第十壹次會議在天津召開,選舉產生了第二屆董事會和第二屆監事會。股東大會結束後,渤海銀行立即召開了第二屆董事會第壹次會議,選舉劉寶鳳為董事會主席,聘任趙世剛為行政總裁。當日,渤海銀行還召開了第二屆監事會第壹次會議,選舉張華為監事會主席。

根據渤海銀行提供的有關資料,劉寶鳳曾先後擔任中國人民銀行天津分行副行長,中國銀行業監督管理委員會天津監管局副局長,中國銀行業監督管理委員會北京監管局局長,具有35年金融工作經歷和豐富的銀行監管經驗。

趙世剛曾先後擔任中國銀行法蘭克福分行總經理,中國銀行遼寧省分行行長,中國銀行北京分行行長,中國銀行集團執行委員會委員、公司金融業務總裁,具有26年金融工作經歷和豐富的中國銀行總行及海內外分行工作經驗。

張華曾先後擔任中國農業銀行信用合作部主任,國務院農村金融體制改革小組部際協調小組辦公室專職副主任,中國信用合作協會籌備辦公室負責人,中國銀行業監督管理委員會天津監管局局長、渤海銀行股份有限公司第壹屆監事會主席,具有33年金融工作經歷和豐富的銀行經營和監管工作經驗。

2015年3月25日,渤海銀行股份有限公司第三屆董事會第十二次會議作出決議,聘任付鋼先生擔任本行行長職務。 付鋼,全國“五壹”勞動獎章、全國金融系統“五壹”勞動獎章獲得者,南開大學、東北財經大學金融系兼職教授。曾任遼寧省錦州市財貿辦財金處處長,遼寧省錦州經濟技術開發區管委會黨委委員、副主任,交通銀行錦州分行副行長,交通銀行營口分行黨委書記、行長,交通銀行福州分行黨委書記、行長,交通銀行天津市分行黨委書記、行長。

2015年6月18日,渤海銀行股份有限公司第三屆董事會第十五次會議通過了同意李伏安先生擔任本行董事長職務的決議。李伏安, 曾任中國銀監會政策法規部副主任、業務創新監管協作部主任、河南監管局黨委書記、局長,中國銀監會信托監督管理部、非銀行金融機構監管部主任。

2015年6月18日,渤海銀行股份有限公司第三屆監事會第八次會議通過了選舉孫利國擔任監事長的決議。孫利國,2003年12月起參渤海銀行籌建工作,2005年12月22日起擔任本行董事會秘書,2009年12月16日起擔任本行副行長、董事會秘書。曾長期任職於中國建設銀行。