學會計有什麽好處？

會計專業就業前景分析:內資企業:需求量大，待遇差發展:這壹塊對會計人才的需求最大，也是目前會計專業畢業生最大的就業方向。國內很多中小企業，尤其是民營企業，會計崗位只需要找“會計先生”，而不需要具備財務管理和分析能力的專業人才。此外，這些公司大多有相當初級的財務監督和控制系統。因此，在他們創業的早期，他們的會計工作壹般掌握在他們的親信（親戚）手中。只有當公司規模很大，財務復雜到親信（親屬）無法完全控制時，他們才會招募“外人”記賬。有壹種可能是，妳選擇的公司有很大的成長性，而妳作為壹名老將，可以在公司發展壯大後分得壹杯羹。但更多的時候，妳進去的時候會記賬，妳離開的時候只會記賬。妳最多可以學習簡單的金融監管和避稅方法，甚至朱總理曾在國家會計學院寫過的壹些“不要做”的把戲。薪資待遇:大部分新人的月薪在1500元左右。師兄的建議:任務少壓力小，尤其是國企。這將為您提供大量的學習時間，並為您的鯉魚躍龍門夢想提供舞臺。如果妳的學校不是很好，會計專業在國內也不是很好，那麽我建議妳選擇這些企業，因為妳可以利用妳的時間，參考註冊會計師或ACCA，這不僅可以積累經驗，還可以繼續努力獲得證書。在校考CPA，有條件考ACCA。前者部分省市會計學生可以報名，費用相對較低，共5門課程，壹門課程有效期5年；後者是綜合性的，共有14門課程和英語試題，大二及以上學生可以報名參加培訓。培訓結束後，您不僅可以掌握國際財務會計操作，更重要的是其課程涉及管理、財務等方面，您還可以提高您的專業英語水平。據調查，上海現有ACCA會員的年薪在654.38+萬到80萬之間，但缺點是註冊和培訓費略高。參加以上兩個考試是國內企業（包括外資）高度認可的。有了ACCA認證，因為它的知識全面，如果妳想跳進壹家外企，它絕對是壹個很好的資格，它的發展將是順利的。通過的關鍵是堅持，註冊會計師考試的通過率是出了名的低。它詳細考察了每個科目（會計、財務成本管理、審計、稅法和經濟法）的知識點。ACCA培訓的全球通過率約為50%，通過考試後需要三年的工作經驗才能成為會員。提醒:CPA和ACCA考試難度相當大，需要耗費大量的金錢和精力。報名前請三思，以免浪費。外企:薪資待遇好，職業地位:大部分外資企業同等崗位待遇遠在內資企業之上。更重要的是，外資企業的財務管理制度和方法成熟，新員工壹般都經過壹段時間的培訓。工作效率高的原因之壹是細致的分工，這使我們能夠在負責的崗位上只學習壹個方面的知識。雖然這項技能非常專業，但對整個職業發展過程沒有好處，因為妳很難獲得全面的財務控制、分析等經驗。更多的後續培訓機會是外企非常有吸引力的另壹個原因。財務管理也是壹個更需要經驗和知識的職業，企業提供的培訓機會也不同於在學校聽老師講課，更加實用和適用。薪資待遇:新員工合理月薪3000元以上，大部分外企都能為員工解決各種保險和住房公積金。師兄的建議:英語好是進外企的先決條件。然後如果妳能通過CPA或ACCA考試的幾門課程，妳也可以增加壹些權重。查看更多面試經驗。外企的面試大多很嚴肅，而且方式很奇怪（借用壹個同學的話）。很多學生的專業技能和英語水平都很好，但他們最終無法獲得Offer的原因是他們不適應自己的面試風格。我建議妳從網上下載壹些面試材料或從書店購買，提前練習和熟悉這些材料，並註意申請的其他方面，例如著裝和表情。最近，具有法律和會計的法務會計也是上市公司和外資企業非常受歡迎的人才。學習法律課程並取得成就或獲得第二法律學位的學生前途光明。商行:小商行和大型外資商行的區別。職業現狀:所有事務所的工作都有壹個特點，那就是:累！不同的是，許多小公司工資低，沒有加班費，還有許多雜務...像普華永道這樣的外國公司的工資要高得多，但在某種程度上，他們的工作任務更重。甚至有傳言說那裏“女人被當作男人，男人被當作動物”，加班是常事。著名的“安德森日出”指的是員工加班後離開辦公樓時可以看到的日出。但是妳真的可以在公司學到很多東西，即使是在壹家小公司。因為人手短缺，妳必須從頭到尾跟蹤壹個審計項目，包括與提交單位的溝通，以充分鍛煉妳的能力。最重要的是對團隊合作、國際會計準則、專業精神和意誌進行地獄般的培訓。薪資水平:壹些小的會計師事務所月薪只有65，438+0，000元，而大壹點的會計師事務所月薪在3000元左右（筆者壹個朋友在中信北京的待遇），外資大學實習生可以拿到5000元以上（試用期）。建議:妳不壹定要通過CPA才能進入事務所，但妳擁有這種資格的競爭力要大得多，盡管妳在學校可能只通過兩三門課程。因此，建議學生根據自己的興趣盡量在學校通過兩到三個科目。假期實習。找壹家實習助理的事務所，通過社會關系，包括導師和學長找到這樣的實習機會，對妳的就業非常有利。以學習經驗為目的，不要那麽在乎交不交。想進入外資學校的學生必須練好英語，尤其是會計英語。至少能流暢地用英語交流。此外，找壹些關於介紹會計和審計項目以及項目團隊合作的書籍。筆者壹位曾在畢馬威擔任高級財務經理的朋友說，在他們眼裏，專業水準不是最重要的，但潛力和合作溝通能力才是第壹位的。金融咨詢:正在崛起的陽光職業形勢:去過銀行等金融機構招聘會的同學應該知道，個人金融咨詢崗位的需求正在逐步擴大，而且因為社會投資渠道的增加和保障制度的改革，金融咨詢服務必將走進更多城市白領的生活。這類人才的需求增長點應該在社會投資理財咨詢服務機構。工資水平:銀行個人理財顧問的工資因地區而異，但每月至少應為2000元。隨著經驗的增長，收入也會增加。師兄的建議:在確定自己的發展方向之前，先問問自己的性格是否適合投資理財，比如妳是不是那種獨立思考、不感情用事的人，這是投資理財的壹個關鍵因素（無論是公司理財還是個人理財）。再次，判斷自己在這方面是否有優勢，比如獨到的見解、對宏觀和微觀經濟信息的掌握、是否有相關的人脈和導師。然後，如果妳想從容入行，學校提供的課程遠遠不夠。妳必須選擇培訓課程，這樣妳才能掌握足夠的基礎知識，例如CFA。為了練習和建立關系網，妳也可以選擇壹個投資大師在當地的講座，然後尋找機會找到自己的導師。也許當妳想跨過門檻時，他可以幫助妳。此外，勞動和社會保障部近日公布了理財師的認證標準。我相信認證方案很快就會出臺，因此請感興趣的學生關註。公務員和教師:穩定有余，發展不足。會計考上公務員或者招聘到高校當老師。與其他專業人員壹樣，他們有穩定和壓力較小的優勢，但他們也有發展困難。