為更好履行村級財務審計與監管工作職能，吸引優秀人才充實隊伍，經研究同意，區農業執法大隊面向社會公開招聘4名財政全額供給事業人員，用於村級財務審計與監管工作。現就有關事項公告如下：
壹、招考範圍和對象
1、具有中華人民***和國國籍；
2、遵紀守法，品行端正；
3、身體健康；
4、年齡在18周歲以上（1992年1月1日以前出生），35周歲以下（1975年1月1日以後出生）；
5、學歷為大專以上（含大專學歷），所學專業為審計、會計、財經類等相關專業。
二、招聘程序和辦法
（壹）招聘程序
招聘工作按照：1、發布招聘簡章；2、組織報名和資格審查；3、筆試、面試；4、體檢、考核；5、確定擬聘對象並公示；6、簽訂聘用合同，辦理入編手續等步驟進行。
（二）報名與資格審查
1、報名時間：2010年4月13日—17日上午8:00-12:00，下午2:30-5:30。
2、報名地點：宣州區人才交流服務中心（西林小區路口國土局壹樓）。
3、報名註意事項：
（1）報考人員須提供有效居民身份證、學歷證書及相關材料原件及復印件。其中，全日制應屆畢業生尚未取得畢業證書的須提供《高校畢業生就業推薦表》和學生證原件及復印件；2010年非全日制學歷教育畢業生，尚未取得畢業證書的人員，須提供學校或區（縣級）自學考試教育主管部門出具的證明（含所學專業、學歷層次、畢業時間及各科成績等）。在職人員須提供所在單位和主管部門同意報考的證明。
報考者所提供的相關資料不真實，以及今年畢業生到2010年8月31日前未能提供學歷證書的，將取消聘用資格。
（2）報考人員須交近期1寸免冠同底照片3張，如實填寫《報名資格審查表》，按省物價局、財政廳皖價費[2006]226號文件規定，每科45元標準，繳納筆試考試費90元。農村特困和城市低保人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續時報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，其家庭所在地的縣（區、市）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證原件、復印件；農村絕對貧困家庭的報考人員，其家庭所在地的縣（區、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件、復印件。
4、報考人數與報考職位數的比例不足3：1的，取消該職位招考或相應減少招考計劃數。
5、報考人員必須使用同壹有效居民身份證進行報名和參加考試。
（三）筆試
1、筆試內容：筆試科目為《職業能力傾向測試》、《專業知識》兩部分。采用百分制計分法。
（1）《職業能力傾向測試》為數量關系、言語理解與表達、判斷推理、常識判斷和資料分析五部分。
（2）《專業知識》為職位所需的業務知識。參考書目為：《會計基礎》（安徽省會計從業資格考試輔導教材，中國財政經濟出版社）
2、筆試時間和地點：
筆試時間：2010年4月24日
上午08:00—09:30《職業能力傾向測試》
10:00—12:00《專業知識》
筆試地點：詳見準考證
3、“三支壹扶”服務期滿人員。憑安徽省《高校畢業生‘三支壹扶’服務證書》和“三支壹扶”工作所在地縣級人事部門的證明，每門筆試科目成績增加2分。有關證明材料請於報名時壹並提供，逾期不再受理加分。
4、筆試成績合成：按照《職業能力傾向測試》和《專業知識》4：6比例合成筆試成績。
（四）面試
1、面試時間與地點：另行通知。
2、面試辦法：采取結構化面試方式，以百分制計分。根據筆試成績，按照招聘職位數1：2的比例，從高分到低分確定面試對象。若最後壹名有2人以上成績相同的，則並列進入面試。
3、總成績計算方法：筆試與面試成績按6:4的比例合成。筆試成績、面試成績、合成總成績均按四舍五入保留兩位小數。
4、當參加面試的考生少於或等於崗位招聘計劃人數的，該考生面試成績須達到當天該考官組所有面試人員面試成績的平均數，方可進入體檢和考核。
（五）體檢與考核：根據總成績按照招聘職位數1：1的比例從高分到低分確定體檢、考核對象（若總成績相同的，則依照筆試成績從高分到低分排序確定；若筆試成績仍相同的，則依照筆試成績中專業知識成績從高分到低分排序確定；若專業知識仍相同的，則依照學歷高的優先）。體檢與考核由區事業單位公開招聘領導組組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行。考核內容為體檢合格人員的政治表現、遵紀守法、道德品質、工作能力和業績等，同時對其資格再次進行審核。因體檢或考核不合格出現人選缺額的，在同職位面試人員中依照合成總成績從高分到低分順序等額遞補。
（六）公示與聘用：招聘每個環節的結果均向社會公示，其中：確定的擬招聘人員名單（體檢和考核合格者）公示5天，公示無異議後的擬聘用人員名單，經事業單位公開招聘工作領導組研究同意後，由區人事局直接辦理人事關系轉移、聘用手續，同時抄送區編辦備案，辦理入編手續。
根據崗位職責和要求，聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同，按有關政策規定確定試用期。聘用合同需經人事部門鑒證，檔案由區人才交流服務中心代管。聘用合同壹經簽訂，應聘者從簽約的下月起，享受國家規定的事業單位工作人員待遇。
三、本簡章由宣州區事業單位公開招聘工作領導組辦公室負責解釋。
四、查詢招聘信息可登陸：
宣州區人民政府網（）。
宣州區人事人才網（）。
咨詢電話：3025555（區人事局公務員管理科）、3020444（區農委農經科）；監督舉報電話：3023465（區紀委舉報中心）、3013513（區人事局紀檢監察室）。
宣州區事業單位公開招聘工作領導組