首先，確定工作目標
求職者難免對自己的定位和職業發展感到迷茫，但企業在妳的屏幕前清晰可見，觸手可及。在選擇職位的時候，除了考慮自己的興趣和特長，行業選擇也很重要。熱門行業的工作機會更多，找工作相對容易。現在互聯網行業是最火的。每個互聯網公司都會發布各種各樣的崗位，不同的崗位有不同的要求。在投簡歷之前，妳要看清妳所招聘的職位的要求及其工作職責，明確妳個人的求職目標。
第二，多了解面試的企業。
很多求職者問“妳家是做什麽的？”這就尷尬了，最初的印象也降低了很多。剛介紹完，問題又來了:“妳家裏哪些崗位重要？”面對這樣的求職者，第壹輪基本都會遇到PASS。所以，在面試之前，妳需要了解公司的相關背景信息，比如領域、產品和服務特點、行業地位、規模等等。這些信息可以用來非常立體的了解公司的方方面面，面試的時候妳會更加自信和有底氣。
第三，面試準時，衣冠楚楚，有據可查。
這三點是永恒的真理。其實道理大家都懂，但往往做不到。
面試的前壹天晚上，我輾轉反側，緊張中帶著興奮，興奮中帶著焦慮。但是，就是這種狀態導致了第二天遲到或者行為失常。憑經驗說，提前踩點規劃路線，做好應急預案。
穿著得體也很重要，因為第壹印象對就業決定有很大影響。如果妳穿著隨便，面試官很可能會認為妳不重視這次面試，不急於得到這份工作。憑經驗，男生可以簡單大方(根據天氣穿衣)，夏天穿三層西裝確實不合適。襯衫西裝+皮鞋，時尚牛仔褲+T恤都是不錯的組合；女生，清新淡妝，職業襯衫+高跟鞋(不超過5 cm)，休閑長裙很加分。
面試工作是妳順利入職的強大助推器。任何壹個公司的老板想要的都是妳能勝任妳所招聘的職位。
互聯網行業對求職者的包容性更強，不同於傳統行業對求職者學歷、工作年限、專業硬技能的嚴格要求。很多互聯網公司在招聘的時候都強調思維能力，創新能力，甚至是腦洞大開的能力。昌平IT培訓認為，這些為當今更加個性化、更有思想的求職者提供了更加開放的選擇！