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職場中如何規劃自己的年齡危機

職場中如何規劃自己的年齡危機

如何規劃自己的職場年齡危機,很多人都會有職場年齡焦慮,因為有些公司招聘的時候會有年齡要求,所以職場會有壹定的年齡危機。下面分享壹下如何規劃自己的職場年齡危機。

職場如何規劃自己的年齡危機1專家劉玉華,安踏國際部經理、職業顧問,從事高級人才招聘行業15,具有豐富的港臺及內地人才服務經驗,研究領域包括IT、工業、零售等。我們與國內外知名企業有著良好的合作關系,並與多家世界500強企業成功合作。

故事1:

10:10畢業,換了五次工作,最後在壹家外企拿到了客戶經理的職位。看到身邊同級別的同事越來越年輕,覺得升職乏力,但又想跳槽,卻開始慌了。我30出頭了,還能跳多久才能通過跳槽獲得機會?跳槽是應對年齡危機的壹種方式嗎?職場中成長空間狹窄,有很多像上述人壹樣的年輕化競爭對手,怎麽辦?

問題劉玉華:盲目跳槽並不是獲得晉升的最佳途徑。職場上,我們常說的四年定律,第壹年,我們開始熟悉妳的工作,第二年,我們開始適應妳的工作,第三年,我們開始得心應手,第四年,我們開始厭倦妳的工作。說實話,我們不提倡職場人跳槽不到三年。

10年換五次工作,平均兩年換壹次環境,這不是壹個好的做法。也許機會出現在第三年。機會是創造出來的,但也需要等到壹個合適的時機。

努力適應,成為妳所在領域的專家,在妳所在的行業樹立妳的個人品牌。作為管理者,努力完善自己的技能。不要吝嗇給妳的老板和上司免費的幫助。妳幫老板渡過難關,幫同事克服困難,他們都會記得妳的好。當妳的老板評價妳的工作時,他會盡量把妳當成他的接班人,妳的和諧團隊會因為妳的領導而快樂。

當我們做任何事情時,我們都有壹個既定的目標要實現。其實除了跳出來創造機會,還有很多抓住機會的方法。

故事二:

西貝MM:我遇到的年齡危機可能是“生育危機”。目前32歲,已婚未育,懷孕在家都不好意思。

本來沒打算這麽快就要孩子。我在壹家中型私企做營銷經理。那時,我有壹個晉升為營銷經理的機會。我各方面條件都比較好,但是升職的是另壹個男同事。後來熟悉我的PR告訴我,我輸的初衷是:老板以為妳這個年紀隨時會生孩子,不穩定!我對這家公司非常失望,所以我立即辭職了。

結果在重新求職的過程中,我發現這不僅僅是那家公司的問題,而是壹種社會現象。幾家談得不錯的公司最後都因為這個原因委婉的拒絕了我...

女性的生育問題和年齡危機真的比男性嚴重嗎?有什麽好的解決辦法嗎?劉玉華:在職場中,女性的生育問題和年齡危機確實比男性更嚴重。我們經常看到壹些企業在招聘壹些職位時,會提出“已婚且受過教育”的要求。

科學地說,25-30歲是女性生育的黃金年齡。但是,25-30歲是他們工作了3-5年的時期。大部分職場女性在進入職場成熟階段時,剛剛擺脫社會上的新鮮人,開始向中層邁進。而且這個時期也是戀愛結婚的時期。

據觀察,此時的職場女性有兩種情況:壹種是保持婚姻狀態,壹方面在大城市的經濟壓力下,認為自己和另壹半不具備結婚的物質基礎;另壹方面,我很多時間都在職場,沒有時間去關心愛情和婚姻。壹個已婚不孕,怕生孩子影響自己的事業調動,失去好不容易爭取到的職位。

其實關鍵還是要調整心態,對生活和職場做壹個科學的規劃。該談戀愛就談戀愛,該結婚就結婚,該生孩子就生孩子。結婚壹定要買房嗎?如果經濟實力不允許可以先租房。大城市沈重的房貸和育兒費用會沖擊家庭的經濟結構。

女性應該健康分娩,休息半年後重返職場(35歲以上的高齡女性分娩風險會增加,恢復會慢很多)。家庭和孩子會增加女性職場的成熟度和包容性。

對於壹些處於重要管理崗位的女性,企業應給予孕期和分娩期的人文關懷,考慮“家庭辦公”等靈活方式,增強員工對企業的忠誠度,讓優秀的職場女性在擁有事業的同時,也能擁有幸福的家庭。

故事三:

張育青:我父母都是“鐵飯碗”退休的。他們總是特別擔心:“現在看起來收入還不錯,但是老了怎麽辦?”的確,以現在的社會保障體系,壹旦我們退休,生活質量會大打折扣。希望工作賺夠錢,甚至跳槽做銷售。雖然我做得很好,收入也有所提高,但並沒有減輕我的憂慮。那麽我們未來要有多少錢來養老呢?

擔心未來真的是個難題嗎,提問還是個人心態?就目前的情況來看,大部分職場人應該如何準備自己或者調整心態?

劉玉華:考慮長遠是好的,但在妳20-30歲職業生涯的黃金時期考慮退休後的生活還為時過早。在這個階段,妳應該以職業發展為主,然後為妳的人生打基礎。

隨著中國經濟的快速發展和社會保障體系的完善,中國的社會保障機制可以為妳提供最基本的生活保障。在生活條件允許的前提下,購買額外的補充養老保險也是保障自己退休生活的壹種選擇。

也許妳會抱怨現階段我們的社會保障體系不健全,個人需要額外繳費。事實上,在許多發達國家,公民私下購買保險或基金是為了保證未來的生活質量。

另外,妳退休後住哪裏?壹二線城市當然是妳年輕時的首選,因為這些城市充滿了機會。但是這些城市適合退休嗎?是不是覺得上海北京廣州這樣的壹線城市太擁擠,壓力太大?搬到壓力小,商業味少的城市也是不錯的選擇。退到二三線城市,不代表妳的生活水平下降了。反而可以得到更好的放松,真正享受輕松的生活。

故事4:

代碼綜合癥:程序員的年齡危機已經討論了很多年。雖然現在主流觀點宣揚“這不是壹碗青春飯”,但只有身處其中,妳才知道,即使是在崇尚技術的知名跨國IT公司,妳也真的很難平靜地感受到“年齡是壹種沈澱”,妳要花更多的時間和精力去追趕技術的步伐。

36歲了,孩子壹鬧,往往就覺得力不從心。他們可能已經到了這個地步,想出路似乎是死路壹條。

對於技術人員來說,如何真正把年齡變成經驗,“越老越值錢”?

劉玉華:在當今的職場,程序員不是壹碗青春飯,但也不是壹輩子的飯。聰明的人從踏入職場的那壹刻就已經規劃好了自己的職業生涯,並按照自己的大方向壹步步去實踐。做好職業規劃後,我們都要把眼光放長遠,不能只在乎短期利潤。

我們常說,不想當將軍的士兵不是好士兵。很多技術人員註重專業知識,忽視綜合能力的培養。經理的角色是妳的下壹站嗎?成為項目經理是妳的選擇嗎?當妳在職場上逐漸成熟,管理者這個角色就是妳下壹個職業發展目標。

在我看來,每個人都應該在職場上不斷進步。程序員在專註於自己職場發展的同時,也可以參加壹些管理培訓課程或者取得項目管理證書。

時刻保持上進心,問問自己三五年後的職業目標是什麽,最後想達到什麽職業高度。

職場中如何規劃自己的年齡危機2職場中的人在不同的年齡階段需要做不同的規劃。

弱冠之年,要在下心大幹壹場;30多歲,經歷了10年的風雨,看似有些家庭資源,但還是有二心。有些人因為看不清未來,開始尋找新的出口;在不惑之年,我用青春買下了成熟、世故、安穩的生活,同時也疲憊不堪,於是渴望安心,為人生的第二春積蓄力量。

弱冠之年:我是壹個上路的新手

代表:小雄,男,23歲,銷售代表,工作不到壹年。

新手表現:剛拿到壹個大單,但是今年還有幾百萬的銷售任務,所以壓力非常大。剛買了套西裝,不想下次去談判的時候對方把我當小男孩。

雖然工作不到壹年,但我經歷了壹次重大的轉變,跳出了景觀設計專業,做了壹份有壓力有挑戰的銷售。因為厭倦了朝九晚五的生活,想盡快脫貧致富,所以機會來了,我想都沒想就決定了。

實際困難往往難以想象。第壹次談判,30多萬的合同把我嚇得不知所措,幾次就敗下陣來。這樣的合作持續了兩個月,來回跟人打球,跟人爬山,天天追老板的屁股。最後,我贏得了這次合作。

事後老板跟我說,看到我就像看到自己是個小業務員,就把這份合同給了我。他喜歡勤奮的孩子,但他希望我能盡快長大,不要再像個孩子壹樣。

剛畢業的人,壹樣有不知道怎麽慘的實力。他們受不了委屈,不想承擔責任,怕吃苦,開會愛遲到。這些都是職場人最惡心的事情。新手千萬不要把這些大學生的通病帶進來。

新手感知

新手最不應該做的就是不懂裝懂。當妳真正接觸到業務的時候,妳會非常需要幫助。不要錯過學習和接受培訓的機會。即使妳沒有得到牛人的真傳,他們的小技巧也足夠妳用幾次了。

新手也要有自信和專業。什麽是職業精神?對別人謙遜不屈,對同事和老板彬彬有禮,這才是敬業精神。

銷售新手經常聽到這樣壹句話,攻城拔寨,攻心為上。做銷售的好像和對手在具體交易上糾纏不清。其實他們都在用心的互相較勁,但這只是第壹關,最高關是在攻城掠地的過程中考驗自己。工作不到壹年,最想的就是盡快打開局面,適應新角色。

三十歲:我的新創業時代

代表:我是林子,女,28歲,有房有車,有穩定的男朋友。

性格表現:在大多數人眼裏,我是標準的中產階級。按道理,我應該知足了。我選擇了房子和車。連男朋友都要聽我的,但是我不開心,因為生活節奏很亂,不知道以後該怎麽走。

記者的生活總是與休息和工作混為壹談。看似免費,其實工作強度很大。逛街是編輯部女生在累到不能承受的時候最好的減壓方式。即使他們什麽都不買,在花裏胡哨的美食間裏閑逛也是壹種享受。

感悟:加入大壹研的想法不是偶然的,愛是第壹要素。其次,我想在40歲結束飄忽不定的生活,給自己找壹個穩定的生活來源。再者,在成熟的品牌平臺上加盟,風險遠小於創立新品牌,所以我選擇加盟。

新年伊始,我蠢蠢欲動,心裏打著小算盤——只要能堅持,40歲退休的目標有望實現!

毫無疑問的壹年:我退休了。

代表人物:李冰,中層女經理,39歲。她有車有房,離異,獨自撫養可愛的兒子。

表現:女朋友說我要麽是吃錯藥了,要麽是談戀愛了,因為2005年公司年會後,我拒絕了老板的升職任命,上交了所有客戶資料,高高興興的帶著壹大包獎金離開了公司。我真的是帶著喜悅離開的,或許還帶著壹絲眷戀,但是當未來生活的畫面閃現在眼前的時候,我就釋然了。

我不需要換工作。我在這個公司很受歡迎,給公司帶來了效益,老板也很值得我付出;我不用擔心我的兒子,我的生活也輕松掌握在我手中。但是,我必須離開,不然我就找不到自己了。

我怕我45歲的時候真的變成壹個沒人要的黃臉婆。這五年很重要。這五年我要做的事情太多,想要的太多,所以我要放棄。

我只有我自己,我的工作,我的孩子,我想讓他們回來,所以我不能讓他們走。孩子是希望,放不下;那就只有工作了。我想退休,在我快40歲的時候,在車貸房貸還沒還清的時候,在兒子的教育費用還要繼續交很多年的時候。

感悟:世界上只有壹種靈丹妙藥能讓女人保持新鮮感,那就是愛情,所以我會用心去再愛壹次。別說我在做白日夢。這輩子能遇見的人應該有180個。等五年,緣分就來了。

四十歲的女人,嘗盡了各種風情,眉宇間成熟世故;四十歲的女人,可以用來生活,洗衣服,做飯,帶孩子,壹切來得更專壹;四十多歲的女人可以不再婚,只要有壹種依賴感,回味無窮。