1.退休要看實時政策和檔齡(身份證滿50周歲，檔齡滿49周歲的，推遲壹年退休)。
2.從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害健康工作(享受國家特殊工種津貼)的，男年滿55周歲，女年滿45周歲退休。
3因病或非因工致殘，經醫院證明並經勞動鑒定委員會確認，退休年齡男年滿50周歲，女年滿45周歲。
4.我感覺合規不等於政策合規。
5.不批準肯定有原因。
6.就先問社保局哪裏不達標再提供資料。
符合提前退休條件值得嗎？是的。
根據65438年6月國務院發布的《工人退休退職暫行辦法》和《老弱病殘幹部安置暫行辦法》(國發[1978]104號)規定，有下列情形之壹的，可以辦理退休:
男職工60周歲以上，女幹部55周歲以上，女職工50周歲以上，連續工齡或工作年限10年；
從事井下、高空、高溫、重體力勞動和其他有害健康工作的勞動者，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或者工作年限滿10年的；
男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工作10年，經醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的職工；
因工致殘，經醫院鑒定完全喪失勞動能力(經勞動鑒定委員會確認)。
根據《工傷保險條例》(2004年6月65438+10月1日起實施):
因工致殘的職工被鑒定為壹至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續的，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
這符合提前退休的要求嗎？六級傷殘不能申請提前退休，四級及以上傷殘可以辭職。因病提前退休應符合喪失工作能力，即達到四級以上。
安順社保局辦理提前退休需要什麽條件？被保險人應在達到法定退休年齡前壹個月(延期參保人繳納滿繳費年限的當月)到社保局辦理退休。被保險人申請退休時，需要提交以下資料:
(1)填寫退休人員申請表(單位或居委會蓋章，壹式兩份)；
(2)本人壹寸彩色照片；
(3)符合以下條件的提交身份證復印件:(1)退休幹部按幹部管理權限提供《幹部退休通知書》或《幹部退休審批表》原件及復印件；
社保部門對符合退休條件的參保人員，從批準退休待遇的次月起支付基礎養老金。
職工符合國家規定的享受養老保險待遇條件時無工作單位的，需持本人身份證和職工養老保險手冊到戶口所在地勞動行政部門和社會保險經辦機構辦理享受養老保險待遇手續。
根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》，提前五年退休的是:從事井下、高空、高溫、特別繁重的體力勞動或者其他有害身體健康的工作，連續工齡10年的；或者經醫院證明並經勞動鑒定委員會確認的完全喪失勞動能力的女職工。提前10年的是:經醫院證明連續工齡10年並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的男職工。因公致殘，經醫院證明，勞動鑒定委員會確認，可以不定期提前退休。申請提前退休，需要提交以下材料:1，該員工所從事工種的審批屬於特殊工種；2.員工個人檔案；3、員工的退休申請報告；4.特殊工種企業職工提前退休審批表和企業發文清單；5、《寧波市社會養老保險統籌單位在職人員花名冊》(即連續工齡視同繳費年限審批表)；6、因病或非因工完全喪失勞動能力退休、辭職的，提供本人申請和《寧波市職工喪失勞動能力鑒定表》；7、政策性提前退休的，應提供本人退休申請、批準文件、企業破產裁決書等相關證明材料；8.職工因特殊工種提前退休的，職工個人檔案中從事特殊工種的年限記錄不完整的，還需提供能夠證明其從事特殊工種及年限的相關材料原件。
如何應對提前退休？什麽條件符合國家法定退休年齡，就是男60歲，女職工50歲，女幹部55歲。城鎮企業職工基本養老保險參保人員正常退休後，由工作單位或檔案保管部門於每月8日至24日到企業養老保險管理中心(市人社局社保服務大廳壹樓)辦理。
提前退休的處理:
1，提前退休主要包括特殊工種提前退休、因病或非因工傷殘(職)提前退休。從事國家規定的目錄中的井下、高空、高溫、特別繁重的體力勞動和其他有害健康的工種的，男年滿55周歲，女年滿45周歲退休；
2、因病或非因工致殘，經醫院證明並經勞動鑒定委員會確認，退休年齡男年滿50周歲，女年滿45周歲。未達到規定年齡的，可以辦理辭職手續。
3、城鎮企業職工基本養老保險參保人員辦理提前退休，由工作單位或檔案保管部門在10，20時(遇節假日順延)在市人社局集中辦理。
提前退休的條件:
辦理正常退休和提前退休(職)手續的，養老保險累計繳費年限(含視同繳費年限)為15年。
哪些工人有資格提前退休？員工退休要滿足兩個條件:1。符合國家規定的退休條件並辦理退休手續；2 .按規定，基本養老保險費繳費年限為15年。
企業職工的國家法定退休年齡為:男性60周歲，女幹部55周歲，女職工50周歲；從事高空和特別繁重體力勞動滿65，438+00年，井下和高溫作業滿9年，或者其他有害健康的工作滿8年的，退休年齡為男性55歲，女性45歲。
對已在兩種以上提前退休類型工作的人員，其在某壹類型提前退休的工作年限未達到提前退休工作年限的，可將其在兩種以上提前退休類型的工作年限相加，按提前退休類型所需工作年限長執行。綜上所述，只有符合特殊工種要求的人才能這樣做。法律法規:
國務院《工人退休退職暫行辦法》(國發[1978]104號)第壹條:符合下列條件之壹的，應當退休: (二)從事井下、高溫、特別繁重的體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工作滿十年的。(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工作滿十年，經醫院證明，勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。(四)因工致殘，經醫生證明，並經勞動鑒定委員會認定，完全喪失勞動能力的。第十二條各地區、各部門、各單位要切實加強對工人退休、退職工作的領導。退休和辭職應該分階段進行。要嚴格掌握退休、退職條件，防止隨意擴大退休、退職範圍。
父親是否符合特殊工種提前退休的要求？如果對勞動局的認定不滿意，不妨申請復議！
請問以下情況是否符合廣州提前退休的條件？搭橋手術很少會導致完全喪失工作能力，所以不能以生病為由提前退休。
從事排版工作八年以上的印刷工人，根據接觸有毒有害崗位的情況，最多可以提前五年退休。
關於社保提前退休，不是根據公司名稱決定的，而是根據公司所在行業決定的。比如，司機也是壹個特殊工種。如果他在物流公司開大貨車，就不能享受提前退休。如果在長途運輸公司工作，可以享受提前退休。