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2023年天津中醫藥大學第壹附屬醫院首批公開招聘人員?

根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法》等相關文件要求,結合本單位人員需求的實際情況,擬公開招聘醫療、科研等專業技術人員。現將有關事項公告如下:

壹、招聘方案和崗位的發布

2023年6月5438+10月65438+2月在天津市教委網站()、天津中醫藥大學(www.tjtcm.cn)網站、天津中醫藥大學第壹附屬醫院官網(www.tjtcm.cn)發布公開招聘計劃。

具體招聘崗位詳見《天津中醫藥大學第壹附屬醫院2023年第壹批公開招聘人員崗位計劃(博士或副高級及以上崗位)》(附件1)。

二、招聘條件

(壹)候選人應符合以下條件:

1.具有中國人民的國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.品行良好;

4.具備崗位所需專業或技能,參照教育部發布的普通高等學校專業指導目錄;

5.具備符合崗位要求的身體條件;

6.具備崗位規定的其他條件;

7.計算報名年齡的截止日期為報名的第壹天;

8.非天津生源全日制畢業生須符合天津市落戶條件;外省市人員應符合天津市引進人才的相關政策;

9.對於國內高等院校自主設置的專業和留學回國人員學習的專業,註重專業內容的實質,這兩類考生的專業方向與所要求的專業方向壹致,視為符合專業條件;

10.面向社會招聘的住院醫師為普通高校應屆畢業生的,在住房和培訓合格的當年到醫療衛生機構就業,與當年應屆畢業生同等對待。

通過住院醫師培訓的具有本科學歷的臨床醫師,與臨床醫學、口腔醫學、中醫學專業的碩士研究生同等對待。

其中,居住和培訓證明中的培訓專業應與招聘崗位的專業或類別要求壹致。

(二)有下列情形之壹的,不適用:

1.因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的人員;

2.被立案審查的人員;

3.在公務員錄用和事業單位公開招聘中被發現有作弊行為的人員,限期禁止參加考試;

4.全日制學習的非應屆畢業生;

5.軍人;

6.被列入失信聯合懲戒對象,依法被限制招聘為事業單位工作人員的人員;

7.法律規定不得錄用的其他情形的人員;

8.應聘人員不得應聘,構成回避關系的招聘崗位。

第三,公開招聘程序

按照《天津市事業單位公開招聘實施辦法》等文件規定的程序,開展招聘工作。

(1)註冊

1.報名時間:2023年6月65438+10月65438+3月開始接受報名(報名時間不少於5個工作日)。報名截止時間將在官網(www.tjtcm.cn)醫院“公開招聘”欄目中通知,不接受紙質簡歷報名。

2.報名方式:報名材料電子版請發送至:zyyfyzhaopin 2023 @ 163.com。

請將以下申請材料以壓縮包形式發送至郵箱,名稱為“崗位號+招聘部門+姓名+手機號”。報名成功以收到醫院自動回復為準,每人限報壹個崗位。

3.申請材料:

(1)申請表、匯總表、回避承諾書(附件2、3、4);

(2)簡歷(附近期1寸免冠彩色照片);

(3)身份證、學士學位證書、醫師資格證、住院醫師規範化培訓證書、外語等級證書及能體現本人專業能力的證明材料;

(4)應屆畢業生須提供加蓋學校公章的就業推薦表和從Xuexin.com下載的教育部學歷證書電子註冊備案表(二維碼須清晰可掃描,有效期3個月);

(5)港澳臺及國(境)外畢業的申請人,應提供《留學回國人員證明》電子版原件和教育部學歷證明材料;

(6)其他要求的相關證明材料。

4.聯系人:人事部付先生022-27986058

(二)資格預審

人事部門會同用人部門對考生提交的申請材料進行資格初審。初審的主要標準是公布的崗位招聘條件,考生必須保證提交的申請材料真實準確。

資格初審通過的考生名單將在該院官網(www.tjtcm.cn)“公開招聘”欄目公布,資格初審未通過者將失去進入後續環節的資格。

由於初審工作量大,資格初審不合格者不再另行通知。

(三)資格審查

面試前進行資格復審,具體時間、地點及提交材料在該院官網(www.tjtcm.cn)“公開招聘”壹欄公布。資格復審合格後,進行面試。

未按規定時間參加資格復審者,視為放棄面試資格。

(4)面試

資格審查合格後,采取直接面試的招聘方式。

面試采取面試答辯的形式進行,面試人員由院領導、相關專業專家和相關科室行政負責人組成。

面試的目的是測試應聘者的專業知識、綜合素質和業務能力。

面試由天津中醫藥大學第壹附屬醫院組織實施,並接受天津中醫藥大學和市教委的指導和監督。

具體面試時間安排將在官網(www.tjtcm.cn)醫院“公開招聘”壹欄公布。

面試成績100,及格線60。面試成績低於及格線者,不能進入下壹環節。

面試成績為總成績,小數點後1位,面試考核結束後7個工作日內在醫院官網(www.tjtcm.cn)“公開招聘”欄目公布。

總成績由高到低排序,按照招聘崗位1:1的比例確定體檢人員名單。

(5)體檢

體檢項目和標準參照國家統壹的公務員錄用體檢標準和程序執行,由醫院自費安排。體檢合格是確定擬聘用人員的最基本條件,體檢不合格者不能聘用。

因非招聘單位原因未按規定時間、地點參加體檢和復試的,視為自動放棄。

體檢具體時間安排將在面試考核結果發布後另行通知。

事業單位在職正式工作人員體檢前需出具原單位同意證明。

(6)調查

通過體檢人員進入考察環節,考察由醫院人事部門會同崗位部門組織實施。

考察期間,部主任對候選人的政治表現、道德品行、業務能力、工作實績等進行綜合評價,考察時間不少於5個工作日。

期間,被檢查人員進入崗位參與具體工作。

考察結果將作為考慮是否錄用的依據之壹。

考察中發現有下列情形之壹的,考察不合格,取消聘用資格:

1.不具備勞動能力的;

2.用虛假信息通過面試;

3.有人格缺陷或其他精神疾病;

4.因個人原因無法辦理錄用手續的人員;

5.法律規定不得錄用的其他情形的人員。

(7)宣傳和就業

單位根據面試、體檢、考察結果,經單位領導集體研究,擇優錄用。

應聘人員信息公示範圍與招聘公告相同,公示時間為7個工作日。

公示期滿後,無異議或反映的問題不影響聘用的,醫院按規定程序辦理聘用手續;有嚴重問題且有證據的,不予錄用;如果回應有嚴重問題,但壹時難以核實,我們將在核實並得出結論後決定是否錄用。

被聘用人員在院內公示後6個月內憑畢業證、學位證(崗位要求的學歷)等相關材料辦理報名手續,逾期取消崗位資格。

當公開招聘各環節出現不合格和自動放棄時,醫院將按照成績從高到低依次遞補。

如有空缺,醫院可根據實際需要在官網(www.tjtcm.cn)“公開招聘”壹欄重新發布報名時間及後續招聘安排。

對報名、考試、體檢、考察等公開招聘各環節違規違紀的報考者,視情節輕重,依據《事業單位公開招聘違規違紀處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)進行處理;聘用後,發現公開招聘過程中有違紀違規行為的,解除聘用合同,予以清退;嚴重違紀的,記入事業單位公開招聘考生誠信檔案。

因疫情等不可抗力因素,我院調整面試、體檢、調查工作時間。調劑通知在天津市教委網站()、天津中醫藥大學(www.tjtcm.cn)網站和天津中醫藥大學第壹附屬醫院官網(www.tjtcm.cn)“公開招聘”欄目發布。請考生密切關註。

監督電話:022-27986100

天津中醫藥大學第壹附屬醫院

65438+2023年10月

附件1:天津中醫藥大學第壹附屬醫院2023年第壹批公開招聘崗位(博士或副高及以上崗位)

附件2:天津中醫藥大學第壹附屬醫院申請表

附件3:匯總表

附件4:天津中醫藥大學第壹附屬醫院明確承諾避免公開招聘。

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