壹、招聘計劃
2013平涼市* * *決定招聘緊缺專業人才524名。其中:市直54家、崆峒區52家、涇川縣23家、靈臺縣66家、崇信縣50家、華亭縣51家、莊浪縣120家、靜寧縣100家、平涼工業園區8家。詳見附件。
二、招聘條件
(1)2013年畢業的全日制普通高校本科及以上學歷畢業生(不含三本、專科畢業生)。
(2)報考人員必須符合崗位要求，如專業、學歷、生源等。詳情見附件(1和2)。
(3)學習成績優秀，身體健康。
(4)畢業時未取得畢業證、學位證或在校期間有不良記錄者，就業協議無效，不予辦理就業手續。
第三，招聘流程
(壹)發布公告。3月中旬，市人社局在“中國平涼”門戶網站發布全市招聘信息，縣(區)人社局在縣(區)政府網站和相關高校就業網站發布本縣(區)招聘信息，明確招聘時間、地點和條件。
(二)組織報名。3月23日18: 00前，市教育、體育、水務、農牧系統招聘組在西北師範大學組織招聘報名，市衛生、食藥監、文光系統招聘組在蘭大組織招聘報名。符合招聘條件的其他院校畢業生可在上述院校舉辦的招聘會上報名。報名時，考生須提供高校畢業生就業部門出具的證明(包括能否取得畢業證、學位證，在校期間有無不良記錄等。)、推薦信、學習成績單、就業協議、身份證、獲獎證書、計算機等級證書、CET英語成績單原件及復印件、照片。平涼工業園區招聘報名時間、地點請咨詢各縣(區)人社局、工業園區黨群工作部(電話附後)。
(3)資格審查。各縣(區)、平涼工業園區和市直有關部門要嚴格審核應聘人員的基本條件和相關證書，對符合條件的人員進行報名，填寫《平涼市公開招聘緊缺專業人才報名表》2013。報考人員應對所提供材料的真實性負責，如有弄虛作假，將取消報考資格。
(4)面試測評。市、縣(區)、平涼工業園區根據人才招聘單位隸屬關系，成立若幹個由招聘單位主管部門和系統內業務技術骨幹組成的考評小組，每個考評小組由5-7人組成，抽調責任心強的人員進行計時、評分、紀檢監察、人社部門進行監督。測評可通過查閱個人資料、面試答辯等方式進行，綜合評價應聘人員的理論水平、專業知識、崗位適應能力、工作技能和思維反應、口頭表達、組織協調能力等。
當報名人數與招聘人數的比例為1:1時，由考評小組對應聘人員的綜合能力進行考評打分。測評得分在80分以上的，可確定擬招聘人選。當報名人數與招聘人數的比例大於或等於2:1時，按照各招聘崗位面試考核成績從高到低的順序確定擬招聘人選。招聘崗位最後壹名成績並列時，按照本地生源優先、英語水平較高、計算機水平較高確定擬招聘人選。
(五)簽訂聘用協議。擬招聘人員確定後，填寫《平涼市2013緊缺專業人才公開招聘名單》壹式兩份，交由市人社局管理科和市人才中心審核備案，市人才中心根據《名冊》辦理聘用協議簽訂手續。
(六)資格審查和公示。簽約人員畢業後，持就業協議書、就業報到證、畢業證、學位證、學籍檔案到市、縣(區)人力資源和社會保障局、平涼工業園區報到。7月底前，對擬招聘人員進行資格審查，審查不合格者取消聘用資格。不報到或不能在規定時間內提交上述文件的，自動放棄。通過資格復審的，由市、縣(區)人社局和平涼工業園區分別在平涼門戶網站和縣(區)政府網站進行公示，公示期為7天，接受社會監督。公示中反映的問題經核實不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺職位不予填補。
(七)辦理聘用手續。公示期滿，對公示無異議者，填寫《甘肅省事業單位公開招聘人員審批表》，按程序報市人社局審批。經審批取得就業資格的，簽訂就業合同，落實相關待遇。
四。監督咨詢電話監督電話:平涼市紀委:0933-8213354
咨詢電話:
平涼市人力資源和社會保障局0933-8226225
崆峒區人力資源和社會保障局0933-8227692
涇川縣人社局0933-3324258
靈臺縣人力資源和社會保障局0933-3625589
崇信縣人力資源和社會保障局0933-6121535
華亭縣人力資源和社會保障局0933-7722713
莊浪縣人力資源和社會保障局0933-6610308
靜寧縣人力資源和社會保障局0933-2521427
平涼工業園0933-8596018
附:平涼市2013事業單位緊缺專業人才需求壹覽表。
平涼2013緊缺專業人才公開招聘工作領導小組辦公室
2013年3月19日