問題二:yy裏的藝人導演是什麽意思，就是把禮物刷到壹定的級別。
問題三:悅凱娛樂藝人總監是做什麽的？許多年前，壹位父親和壹位母親想去度假，所以他們決定晚上去鎮上。
他們請來他們最信任的人來照看孩子。保姆來的時候，連他們的孩子都已經在床上睡著了。於是保姆只是檢查了壹下孩子睡得好不好，就坐下了。深夜，保姆覺得無聊，想下樓看電視。
問題4:唱片公司總裁和藝人導演哪個職位高？
問題5:YY藝人導演晉升娛樂總裁需要多少錢1？妳自己看吧。
Yy2135散步。
問題6:藝人經紀公司有哪些職位？100點經紀公司主要分為六個部門。公關部(有的也叫推廣})、廣告部、藝人管理部和藝人儲備培訓、經理和制作人，但不是全部。就我目前實習的公司來說，是以上。如果細分的話，公關部可以分為媒體聯絡、對外關系收購、廣告聯絡、危機管理、社會影響經理等等。從技術上講，廣告部分為技術部和創意部，只有大型娛樂公司才分。小的壹般都是工作室或者公司外包的。美國的藝人管理部門叫經理人集群，是表面的整合，內部的分割。很多種細分都和地域、背景甚至畢業院校有關。經紀人團隊分為妳們所說的部長、副部長、執行董事、經紀人。前幾個經紀人就不用說了，分為廣告經紀人，電視/電影/唱片/演出)/呈現經紀人，另外還有個人經紀人，主要負責聯系安排輔助藝人的生活和工作的協調。這是美國高薪高風險的職業。所有的經紀人都會自己去找推廣方，當然特別紅的演員也會有推廣方主動找的可能。制作個人作品的時候會和制作人接觸，這要看經紀公司的實力和演員/歌手的影響力。
問題7:天娛傳媒的藝術總監都是些什麽人？音樂總監:袁惟仁
文學導演:郭敬明
問題8:問藝人統籌，藝人宣傳，藝人導演，妳大學學的什麽？這些只是工作，大學裏沒有直接對應的專業。壹般管理類和人力資源類的專業比較接近。
問題9:藝術總監是壹個怎樣的職業？答:藝術總監是壹個專業劇團的靈魂，是這個團藝術事務的負責人。
邀請壹名藝術總監和壹名總經理分別負責藝術和。
行政事務；但藝術總監是排在第壹位的，因為他往往在娛樂圈、觀眾和外界都有相當的名氣。
想到那個劇團的人往往會想到藝術總監。壹個戲班的興衰往往取決於此。
藝術總監是否具有優秀的創造力和優秀的藝術眼光。
當然，藝術總監的首要任務是為那個劇團導演劇本。通常，他每壹季都會執導兩到三部戲劇。
戲劇，有些大劇場公司的導演每壹季都要執導壹到兩部劇，而小劇場公司的導演要執導三部以上。
妳必須能夠導演各種類型的戲劇，從古典作品到現代流行戲劇，有時妳必須導演原創戲劇和音樂劇。
因為觀眾的口味不壹樣，如果他長年執導同類型的劇，再精彩，久而久之。
那個地區的觀眾會厭煩的。這就好比交響樂團的音樂總監，即使是他來演繹。
貝多芬或者瓦格納的世界權威，如果他只是連續幾年指揮貝多芬或者瓦格納的作品，相信他。
我們的觀眾也會有意見。
藝術總監的次要任務是為他負責的劇團設計季度劇。
監獄會設計壹個“平衡戲劇季”，兼顧悲劇、喜劇、話劇、滑稽劇、古典戲劇。
現代劇、話劇、創意劇、實驗劇、音樂劇等多種戲劇類型，希望在每個戲劇季安排不同的性質。
這就像壹個在餐廳負責廚房的廚師，他正在設計壹個。
宴會的菜單應該考慮到客人的口味和他手邊的新鮮材料。通常，菜單總是包括雞肉。
鴨，魚，海鮮和蔬菜，加上冷甜點和水。菜品要有吸引力，價格要合理；廚師還需要嗎？
不時更換菜單，能吸引食客光顧。經營壹個劇團比經營壹家餐館要大得多。
異同。
劇團有時會推出壹個特別的季節，就像餐館在特殊情況下偶爾會推出壹個座位。
“全雞宴”或“全蛇宴”。去年是香港話劇團20周年，我給它定了壹個“全中國”。
《國劇》的劇季不同於我們以往的中國劇和譯制劇兼顧的模式。有些導演會設定壹個完整的
壹部實驗劇，全是原創劇，或者全是莎士比亞的劇，但這只是偶然現象，不是正常現象。
恒定模式。
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藝術導演在選擇劇目時，往往會受到客串導演的影響。他們建議該劇，如果與整個
劇季的構成壹般都是兼容的，經常接受。經常是先選導演再定劇。當我選擇某壹個的時候，
幾個導演之後，總是要求他們提供三到五部他們最好的劇本，然後從這些劇本中，
找到更合適的構圖，形成“平衡的戲劇季”。這種情況下，往往需要我的第壹選擇。
“靠邊站”。就像廚師看到客串廚師想做壹個“龍井蝦”，他就做他本來想做的。
把“鴛鴦蝦米”改成“糖醋魚”或者其他類似的菜，因為壹桌酒菜安排兩道蝦是不合適的。
因此，壹個藝術導演通常應該有廣泛的“導演戲”，也就是他的。
劇目，以滿足上述特殊需要。
他的另壹個主要任務是聘請客座導演、演員和設計師。原則上他應該在劇中。
在集團財力、物力、人力允許的情況下，可以聘請最有名望的表演藝術家，可以請明星演員、導演助陣。
可以說明他人脈很廣，技術很棒。但是明星人物往往很難伺候，也很忙，價格也高。
價格昂貴。妳怎麽能以合理的價格邀請壹個有聲望的明星人物而不使他或她使妳的劇團飛走呢？
狗跳，這往往取決於妳的知名度，妳自己在業內的“江湖地位”和壹些運氣。
藝術總監的另壹大任務是組建壹支高素質的演員陣容和後臺技術團隊。這些表演
藝術專業人士需要四處尋找天賦，然後保留其中的精華並及時代謝，不斷補充自己最有天賦的才能。
至於如何善用使團成員，如何讓這群有才華但很可能狂野不羈的表演。
藝術家與人才的和諧，是Y在書本上學不到的另壹套“藝術”。
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