有530多名高校畢業生和大學生報名，報名人數超過征兵條例規定指標的2.5倍，合格人數達到65438人+征兵任務的0.2倍...近日，記者從市征兵辦獲悉，我市應征青年的文化素質和身體素質比往年提高了27%，2000多名優秀青年即將圓夢參軍。許昌軍分區司令員鐘告訴記者，這樣的好成績得益於征兵政策的調整、依法公平公正征兵和陽光工作。
這項政策有利於大學生積極參軍
9月5日，在我市首批新兵歡送現場，記者在許昌縣小昭鄉見到了正在鄭州某經濟學院讀大壹的許寧波。“軍事武器裝備的科技含量越來越高。我是機電專業的，想參軍，實現報國夢，也是人生價值的體現。”談到參軍，肖旭滿懷抱負。
像肖旭壹樣，今年我市許多大學生積極應征入伍。據市征兵辦負責人介紹，今年全市有700多名高校畢業生和大學生積極報名，其中530多人通過了政審和體檢。
市委書記、徐長軍分區黨委第壹書記王樹山在相關會議上多次強調:“既要服務好服兵役的官兵，又要把入伍的新兵選拔送出去，把國防建設做得更紮實、更細致、更好，為實現強國強軍夢想打下堅實基礎。”
至夏將全國征兵時間由冬季調整為秋季後，市委市政府高度重視今年的征兵工作。根據《關於做好大學生征兵工作的通知》要求，我市各級政府和兵役機關進壹步細化了大學生參軍入伍、復學就業、退役安置等優惠政策，激發了眾多大學生參軍報國的熱情。
為高質量完成征兵任務，徐長軍分區和市征兵辦積極出臺政策:大中專畢業生、在校大學生和剛考上大學的學生不受名額限制。對符合條件，不能在本單位批準入伍的，由市征兵辦調整安排，確保體檢、政審合格的大學生全部入伍；將符合條件的退役大學生士兵作為軍隊幹部考試錄用的主要對象，優先選拔服務基層幹部和大學生村幹部的重點對象。
“壹系列優惠政策讓大學生在報效國家的決心上吃了壹顆‘定心丸’，對完成今年夏秋征兵任務起到了重要作用。”徐長軍分區參謀長牛斌告訴記者，今年征集的大學生士兵比往年增加了壹倍，優秀率達到78%。
500點量化計算機評估
“要為部隊的戰鬥力負責選兵，要為年輕人自己和他們的父母負責立兵。”7月中旬，徐長軍分區政委魏世春在檢查炎陵縣人武部征兵工作時提出明確要求。
“體檢和政審合格的人員不能離開。父母情緒激動怎麽辦？人情關系幹擾兵，影響兵的素質怎麽辦？”根據領導要求，我市征兵部門圍繞上述問題召開專題會議，達成了務實有效、依法征兵、誠信征兵、運用科技手段提高兵員質量的認識，研究制定了量化評估、綜合排名的原則。
鄢陵縣人武部出臺了500分量化標準，由電腦判定。其中包括政治面貌和現實表現65，438+000分，身體健康65，438+000分，年齡學歷65，438+000分，外貌形象65，438+000分，預征50分，個人特長50分...他們從學歷、現實表現、體檢、簽訂預征協議、專業等六個方面量化了分數。然後，他們通過電視臺向社會公示招聘結果，接受各方監督。
“這種方式及時消除了年輕人及其家長的後顧之憂，從制度上限制了不合格‘關系兵’的幹擾，提高了選送兵質量。”市征兵辦負責人告訴記者，我市派人大代表全程監督征兵工作，各級征兵部門發放廉政征兵責任卡，簽訂廉政征兵責任書，采取公開公正的措施，杜絕不正之風，確保兵員質量。
“綠色通道”面向優秀青年開放
“我當兵的時候有三個‘想不到’……”面對記者的采訪，即將去四川武警部隊的新兵劉翔宇說，沒想到魏都區人武部的領導會來勸他報名。第二，他沒想到家裏會花錢，沒想到會找人當兵，第三，他沒想到當兵上去能自主選擇。
“今年，我們向全區宣傳了征兵‘六優先’的條件和標準，讓優秀士兵從千軍萬馬中脫穎而出，有效地把優秀青年輸送到祖國最需要的地方。”據魏都區人武部政委盧金山介紹，現實表現好、學歷高、身體素質好的優先，去年簽訂預征協議的優先，相貌好的優先，某些特長的優先，讓壹大批優秀青年進入了報考“綠色通道”。
據悉，魏都區人武部對體檢、政審合格的84名大學生全部優先錄取；對7名雙師困難家庭考生進行了耐心輔導，全部確定為預定新兵，解除了他們的後顧之憂和思想顧慮，進壹步堅定了廣大青年參軍報國的信心和決心。