問題二:如何面試壹份自己不喜歡的工作並委婉拒絕？第壹:想什麽就說什麽！第二:就說我目前有壹份財務室文員的工作，他們會壹次又壹次的勸妳！就說我自己選的路，我自己走。不管結果如何，我自己承擔後果，嚇唬別人走我自己的路。這可能對妳沒有任何用處，但是我經歷過這樣的事情，我是這麽說的！不知道妳的情況是不是和我壹樣！
問題三:面試通過了怎麽拒絕入職？妳剛說不，家裏就出事了。對了，不好意思解決！不要拖泥帶水！
問題4:面試時讓妳談談妳的家庭，我該怎麽說？妳好！
考官提問“談談妳的家庭情況”壹般是基於以下考慮:
1，增加心理距離，緩解考生緊張情緒，是壹個有啟發性、啟發性、開放性的話題。
2.通過了解父母的職業和家庭成員構成，對自己的成長環境做出初步判斷，對家庭教育和家庭經濟狀況做出基本猜測。
3.更深入的問妳的答案，了解妳父母的價值觀和妳個人的價值觀，以及妳對妳父母和妳父母的評價、態度和認可。同時，父母的人生觀、價值觀也會對孩子產生深遠的影響。比如家裏有親人自強不息，或者踐行“終身學習”，都可能對孩子產生深遠的影響。
4.了解自己和父母親人的相處方式。和諧積極的家庭氛圍更有利於孩子性格的提升，妳在以後的工作中也會更善於與人合作和相處。
5.通過壹些話題，比如:如果妳有兄弟姐妹，妳在家裏的排名或者日常典型案例，可以判斷妳的責任感和氣度。
6.個別考官或特殊情況下對簡歷中妳父母的工作感興趣，或妳填寫的親屬工作單位被考官猜測與面試公司有某種聯系。做進壹步的驗證和判斷。
7.招聘企業偏向於應聘者的婚姻狀況和子女狀況。比如有的企業希望招已婚有生育能力的女性。
基礎考官出於以上原因詢問家庭情況。所以在回答問題的時候，盡量在真實的基礎上表達積極正面的內容，不要提及太多父母感情不好之類的不利情況。即使是單親家庭，也可以從與母親(父親)的相互鼓勵、理解和自我提升開始。盡量少用評價性和褒義詞，用中性詞和情緒化的描述性詞語，因為妳說的是妳的家人，不是下屬等。，而且不能以壹種過於理性的評價或判斷出現，否則可能會被誤認為沒有謙遜和敬畏之心，或者認為自己過於虛榮而給出錯誤答案。
另外，面試時的表情和眼神很重要。不要躲閃，低頭等。，會讓考官判斷妳在撒謊或者不敢面對現實。畢竟家是最溫暖的。
希望我的回答對妳有幫助。祝妳好運！
問題5:面試完不想去，但是面試的時候已經答應公司了。如何委婉拒絕？我想，如果妳不想去，妳可以說對不起。我真的覺得我不適合這份工作。就算妳挽留我，我也不會踏踏實實的為妳工作。請選擇其他人。這對妳我都有好處。請不要生氣。如果妳在這裏跟我白費口舌，還不如趕緊選別人，為我的不守信用道歉。
問題6:不想工作，拒絕找工作，拒絕面試，但是沒有效果。無論怎樣的拒絕，我都無法抗拒家人。我真的不想工作。我家壹直找工作，自己掙錢，挺好的。妳為什麽不想找到它？
問題7:為什麽我不想找工作，但又怕得不到面試機會？反正原因很多。這就是這項工作有效的原因:
1，問朋友熟人
妳將有很好的機會告訴妳認識的每個人妳在找工作。妳對妳想要的工作描述得越詳細，他們就越容易幫助妳。找工作的時候，妳約好時間，定期給熟悉的朋友打電話，把他們記在心裏。
2.給妳感興趣的公司打電話。
這裏有壹個找工作的重要規則，會讓妳有更好的機會在沒有發布招聘廣告的公司找到工作。
友好地問問妳的朋友，看看他們是否知道有這樣的公司對妳的能力和專長感興趣。在電話簿裏尋找符合妳要求的行業和公司，然後打電話給他們，嘗試聯系公司的人事主管。如果是小公司，直接去找老板，和他們接觸。
3.直接去公司
建議列出會被問到的問題清單，選擇最優越的答案和技巧。然後制定計劃。行動起來，去參觀感興趣的公司，比如妳壹天參觀多少個企業、機構和私人單位。
4.向正規招聘網投簡歷。
根據自己的興趣，愛好，誌向，專業對口的機構和企業投簡歷，投簡歷前，收集公司和單位的相關信息並匯總。充分了解公司企業文化的精髓，讓更多的簡歷被更多的機構面試。
5.在註冊社區尋求幫助和幫助。
帶上自己的身份證、復印件、相關證明及復印件，在社區登記，通過社區工作人員的人脈關系和招聘信息提供就業的舞臺，找工作更省力。
面試有幾個重要的規則:
1，不說自己。回答妳應該回答的問題，但不要長篇大論地談論妳的過去。註意妳正在與之交談的人。只要他安靜有趣的聽妳說話，就說明他想知道更多。如果他開始在椅子上不安地移動，玩弄手指，這意味著他寧願繼續下壹個點。
2.對話指向未來。談論可能的合作前景的時間越長，妳的機會就越大。
3.不要過早提及妳的權利。第壹次會議提及這個問題肯定為時過早。用人單位不是隨便做決定的，也不想在決定之前討論權益。談妳能為這個公司做什麽，而不是這個公司能為妳做什麽。
4.表現出學習的欲望。妳要問“我能學到什麽？妳的公司五年後的計劃是什麽？會需要什麽樣的能力和優勢？我會和哪些優秀的員工壹起工作？我會從他們身上學到什麽？”
5.要求免費為他們工作幾天。這不僅是讓老板了解妳，也是給妳壹個適應這個公司的機會，還有妳的老板，同事，工作，工作環境。
6.談工資的時候，先不要提出金額。如果老板堅持要妳說出壹個數字，妳要留有回旋的余地:這要看工作，是在某某範圍內！
7.說話的時候，先不要交求職資料。
8.面試結束後，發壹封簡短的感謝信。如果妳沒有失業，我推薦壹個類似的方法。
問題8:如何拒絕面試成功的公司？第壹，說這家公司好，各方面都好，比較正規。然後，我說家裏突然出了點事，很長時間不能上班，請原諒。下次有機會壹定要來妳的公司。此外，請多關照。先誇誇，說家裏有事，要回去了，等等。這樣，妳拒絕了又不傷對方面子。下壹次，如果還有機會可以再來。永遠不要說妳公司不好，我不喜歡妳公司，等等。先學會做人，再做事。這樣，妳的路會越走越寬。畢竟世界很小，沒必要互相醜化。當妳這樣說的時候，壹般來說，對方會知道妳的意圖。如果妳這樣說，不明白妳的用意，那麽這樣的人不配做人事工作。得罪他也沒關系。
問題9:對方給妳打電話面試，妳不想去。除了說找到工作了，還有什麽理由可以拒絕？妳可以說:
這份工作不適合我。考慮再三，我還是不來了。
或者說，這份工作的工資沒有達到我想要的標準。非常抱歉。
或者，最近家裏有重要事情，暫時不能工作。
問題10:如何拒絕去面試然後就不想去了？找個借口就好。如果我因為家裏有急事去不了，就要幾天。