第壹條:
為人民服務，再苦再累也要開心？壹個真實的字，來自壹個普通的家庭，講述了壹個普通的人生。
她的丈夫王順友壹年只在家呆十天。離家時，她靠妻子漢莎裏裏外外照顧。沈重的家庭負擔讓她的臉過早地出現皺紋。有幾次，瘦弱的漢莎病倒了，不吃不喝，只是靠著對丈夫的信念活了下來。元旦那天，漢莎又生病了，在家躺了兩天也沒人知道。後來被鄰居發現，送到醫院，經醫生搶救，脫離了生命危險。人們沒有告訴王順友，因為他離家還有三天。
每次王順友下班回來，他做的第壹件事就是去學校看望他的兒子。但是多年不在壹起生活，父子倆見面不知道說什麽好。每次他們只是摸了摸兒子的頭，放下錢就走了。這個平凡的舉動透露出王順友對兒子如山般的愛和深深的愧疚。
是的，作為壹名普通的郵遞員，王順友於1984年參加工作。20年來，他帶著心愛的騾子和馬，每個月在山裏行軍28天。可想而知，對於這個家庭，對於妻子和兒子，他的付出是有限的。雖然他的內心充滿了對他們的愛，但他的內心卻無力這樣做。他只能每天在孤山中深深思念他們，為的是在心裏無數次對妻子說:辛苦了，家裏全靠妳了；對兒子說:對不起，爸爸太不關心妳了。
然而，正是在家人的理解和支持下，王順友在平凡的工作崗位上做出了不平凡的事情。他說:？送信的工作很偉大，偉大就在於郵政的工作是為人民辦事。？王順友，壹個省、地、縣的郵政辦事員，正在做這件大事。也許有人會問:？只是壹封信。有什麽了不起的？在經濟發達的大城市，壹輛四輪車就能把信送走。然而，在100以上的長山上，我們靠著四條腿的騾馬，獨自涉過山河，穿過野獸經常出沒的原始森林。從海拔近500到近100，氣溫從零下10攝氏度到40攝氏度，溫差變化如此之大，可見環境有多惡劣，情況有多危險。
在旅途中，王順友的生命幾次受到威脅。面對歹徒，他不畏危險，怒吼著從包圍圈中脫穎而出；受驚的騾子踢了踢肚子，血流如註；面對暴雨、泥石流、雨水，很難將郵件完好無損地送到收件人手中？說王順友從未退縮是不對的。畢竟他也是個普通人。但是，當他看到大山裏的孩子們在等待大學錄取通知書，年邁的父母在期盼外出打工的孩子們的問候，大山裏的人們渴望了解大山外的世界，他知道，他不能也不會脫下這身綠色的軍裝，因為它象征著郵政，傳遞著黨對大山裏人民的關懷。
王順友，壹名普通的郵政職工，壹名普通的黨員，用他20年的執著和堅韌告訴我們，他的工作是神聖而偉大的。是的，他和他的家人都付出了很多，我們真心祝福他。
第二條:
郵局是個工作繁重的地方，對員工來說是個考驗，無論是生理上還是心理上。而* *同誌不僅身體力行，還在精神上贏得了大家的稱贊。在郵局，每當提到他的名字，大家都會豎起大拇指。說起他，大家都誇他謙虛、努力、管理好，是郵局的好調度員。以下是* * * *同誌郵政職工的先進事跡:
第壹，全身心投入事業，忘掉工作。
始終把敬業當成壹種習慣，對工作充滿熱情，在業務上精益求精，真正做到壹份工作，熱愛壹份工作，精益求精。剛參加工作時，他只是壹名郵件分揀員，但他工作認真，肯吃苦，學習努力，尊重同事，虛心向老同誌學習。他每天總是第壹個到達自己的崗位，在其他同事上班前打掃完工地的環境衛生，下班後最後壹個離開。他對自己的業務壹絲不茍，壹絲不茍，工作中從不出錯。深受領導和同事的好評。他憑著對郵政事業的熱愛、勤奮的工作態度和準確的工作能力，很快被推選為包裹組組長。但是，他是壹個年輕人，壹個有先進事跡的銀行員工，壹個有遠大誌向的人。他的血管裏充滿了熾熱的血液，generate的火焰在他心中燃燒。他學習積極，不滿足於現狀，積極上進是他的優勢。他壹直希望自己有更高的晉升，為單位和社會多做貢獻。他自費參加了兩年的郵政企業管理進修學習，並將所學的管理知識運用到實際工作中。為單位創造了經濟效益。
良好的自身素質，加上學校學到的壹些生產管理知識的實踐經驗，為他以後的工作打下了堅實的基礎，也為他以後的職業生涯插上了翅膀。畢業後，他的業務能力和管理水平迅速提高，在郵電局幾十個年輕人中脫穎而出。在，他參加了制作現場指揮官的比賽，壹舉奪冠。從當生產組長，到競爭生產指揮調度，他壹度被認為是部門領導的好助手，生產隊的好班長。
同誌常年在生產現場工作。他愛崗如家，愛崗甚於愛家，只在乎？所有人？忘記了自己的小家庭，多年來幾乎把所有時間都花在工作上，照顧家人的時間很少，家人也不理解。他耐心勸說，久而久之就習慣了。8月，妻子生病住院，女兒在外地上學。他沒有給孩子們講優秀員工的先進事跡，而是白天默默堅守工作崗位，晚上去醫院照顧妻子。他老婆擔心他身體，讓他請幾天假，他卻說，沒關系，我身體能吃，單位的調度工作離不開我。？就這樣，他從來沒有因為私事耽誤過工作。
與其他包裹分揀服務不同，郵件轉運有壹個固定的時間，受外界因素影響，多變。所有郵政車輛只能按需卸載，管理難度大。比如去年10月20日165438+之後，軍品包裹的收寄周期壹般在10天左右，但是10天後，郵政包裹數量不降反升，其他壹些物流企業由於各種因素停止了物流運輸，學生包裹數量增加，每天郵件量非常大。那段時間每天進出口裝卸車輛達到20輛左右。
同誌對他的工作是如此勤奮和認真。每次春運高峰期，他都會廢寢忘食。為了保證各個環節的順利進行，他不僅嚴守崗位，還積極想辦法提高電力員工先進事跡的效率。針對郵件運營生產現狀，他將手下74名員工分成三個工作組，每個工作組負責協調聯動，嚴格杜絕各個環節的外發郵件積壓，確保旺季郵件。進了，出了，拍的好？確保郵件投遞時限和安全運行。
多年來，派件工作中沒有出現郵件積壓、員工先進事跡、翻車等情況，全部按量投遞，郵件時限準確率達到90%以上。
第二，團結協作，增強合力。
如果壹滴水不幹涸，唯壹的辦法就是融入大海。壹個承上啟下的管理者，要想在職場立足，就需要把自己融入團隊。我是這麽想的，我也是這麽做的。他認真完成領導交給的任務，對同事平等友好，關心員工疾苦，註重和諧管理，極大地激發和調動了員工的積極性。
汽車轉運公司現有員工76人，其中正式員工36人，勞務人員40人。作為壹個基層的生產管理者，在這樣壹個勞動者比例很大的部門，人事的管理也是壹件很頭疼的事情。因為工作技能和對工作理解的限制，流動性比較大。周軍必須考慮的是如何穩定這群勞動者。首先，他沒有把勞動者和正式員工分成兩個階層，尊重勞動者創造的勞動價值，關心勞動者各方面的工作條件，盡可能地改善勞動者的工作條件。文明員工的先進事跡，比如每年冬天，因為是24小時作業，大飛機後半夜溫度很低。根據這壹情況，周軍要求上級給每個勞動者發放軍大衣禦寒。真正從生活上關心員工的疾苦。
在全能考試的整體組織中，為了穩定汽車工人隊伍，周軍向勞動者講述了關於勞動者星級評定的文件內容，鼓勵他們參加全能考試。當時很多勞動者半信半疑，周軍誠懇地勸說他們參加。當壹些參加並通過全能考試的勞動者獲得增加的勞動報酬時，他們心中充滿了感激。工作積極性也有了很大的提高。
員工小昭是壹名剛從大學畢業的臨時工。他曾經因為太累而無法從事低薪工作，並擔心汽車運輸。周軍發現後，及時找他談話，做耐心細致的思想工作，幫助他提高業務，給他提供施展才華的機會。
第三，熱情服務，樹立形象
在過去的幾年裏，XX以壹顆溫暖的心對待每壹位用戶，無論大事小事，與群眾結下了深厚的感情，也收獲了用戶的理解、先進員工事跡、信任和支持。她的儲蓄所裏有壹個特殊的用戶，就是盲人XXX，他的眼睛因為白內障失明，妻子因為腦血栓癱瘓，獨子智障，辦理業務極其不便。每次XXX來儲蓄所存取款，XX都能主動熱情的迎上來，為他填寫存取款單。辦理業務的時候，特別是取錢的時候，她怕老人看不見，把錢弄丟了。她給老人做了壹個塑料夾子，把錢放在夾子裏，親手放進老人的口袋裏。每次老人離開儲蓄所，她都為老人付出租車費。老人高興地告訴大家，我在郵政儲蓄所有個女兒，就是XXX姑娘。
XX要求員工做的就是想用戶之所想，急用戶之所急，不折不扣的貫徹執行。壹天晚上，儲蓄所的錢已經結賬入庫，馬上就要下班了。這時XX的XXX先生來取錢，他很著急。XX不得不向生意上的朋友借*萬元存入儲蓄所，並向XXX先生取錢。這位用戶很感動，說:？謝謝大家！以後壹定會把錢存到妳這裏。？在XXX的帶動下，今年* *月*日，又有壹個XX大戶來存款壹萬多元。某月某日，某鉛礦下了壹場小雪，來了壹位儲戶存入壹萬元。儲戶說:我是來為妳服務的！？另壹位儲戶XXX來儲蓄所存款。存單填的是* * * *元，現金是* * * *元。那天XX值班，馬上把多出來的* * *元還給儲戶。XXX很高興，出去買了些水果給他們吃，還壹直誇他們:郵政儲蓄值得信賴，服務態度好。
第三條:
投遞是郵政生產過程中的最後壹個環節，是壹個普通而平凡的生產崗位。
Xxxx郵局郵遞員xxxx，xxxx年踏上郵路，從壹名農民工成長為通過勞動技能鑒定的省二星郵遞員，2009年成為客戶經理助理。從65438到2003年，他用自己的努力和汗水，在平凡而平凡的崗位上做出了驕人的業績，留下了閃亮的足跡。
xxxx年3月，xxxx被招聘為郵政快遞員。投遞區域為興義市南郊的華月、豐都、浦東，服務面積20平方公裏，有自行車郵路。在農村郵路上，他邊做邊學，從點到線，從村到組，從組到戶，從投遞基本功入手，掌握了每個投遞點、每戶的具體情況，記下容易混淆和出錯的部分，強化記憶，反復進出鄉村道路和村莊，提高了投遞時效。
Xxxx積極向交割地的種植養殖專業戶推薦相應的專業報刊，促進了專業戶科技化。華月村農場的老板李世良原本只訂了壹份都市報紙，而投遞點離農場很遠，所以他不能及時看報紙。為此，xxxx將投遞路線延長了1km，將報紙直接送到農場，並將科技養殖報刊推薦到李世良。科技信息和實用技術讓他大開眼界。xxxx年，他自費訂閱了五種報刊，學習和應用科學技術，了解和掌握政策，使自己的農場越來越紅火。
新開發的居民區沒有郵政網點，使用郵政服務很不方便。Xxxx主動提供上門服務，在服務中發展自己的業務。華月社區80歲的老人周明勛視力不好，行動不便，但他離不開報紙和期刊，壹直拿著放大鏡看書。雖然樓下有信報箱，但他覺得老人上樓下樓太辛苦，就堅持把每壹期的報紙雜誌都親自送到老人手裏。
隨著居民區和工業園區的發展，xxxx的工作量成倍增加。端島華生和聖都藥廠的產品主要走郵路。但麻煩的裝貨、卸貨、轉運、開票等環節讓企業頭疼不已。xxxx主動找經理說明可以為他辦理。經理試探性地把壹些小包裹交給了他，xxxx把包裹帶回了營業廳。在完成接收和郵寄程序後，他將收據交給經理，以收回郵寄費用。車主的麻煩解決了。以後，華生和聖都制藥廠的包裹快件業務成了xxxx的固定業務，xxxx也成了他們的專門聯系人，隨叫隨到。
浦東村是這條郵路的終點，人們被投遞作業搞得筋疲力盡。有壹次，村民王文祥送完郵件準備復工，給xxxx壹袋70多斤的玉米種子，讓他代送。壹邊是20公裏的回程，壹邊是用戶期待的眼神。xxxx二話不說就答應了。回到工作崗位時已經下午五點多了。第二天整理郵件，馬上吃了午飯和晚飯。
xxxx為了拓展業務，把原本只到村裏的郵路延伸到了村民小組。在他的努力下，這個地區的報刊發行量從xxxx年的不到2萬元增加到現在的654.38+萬元。發展快件收入3萬余元，代匯匯款費5000余元，代辦匯款費2萬余元，電話費7萬余元，預付卡5000余元，郵票收入5萬余元，包裹費收入65438元。
從事送貨工作13年，除了三天婚假，xxxx從未請假，沒有遲到記錄。用戶投訴和合理申報都為零。在xxxx年，他被評為妳們xxxx省郵政系統。壹顆星？郵遞員第二年就獲獎了？兩顆星？快遞員；xxxx年3月，被郵政系統招聘為合同制員工。xxxx年6月，光榮加入中國* * *生產黨；xxxx年4月，被省總工會授予？五壹節？勞動獎章7月被省委表彰為？優秀的* * *產生於黨員？，65438+二月當選xxxxxxxx？十大傑出青年？然後呢。xxxx省十大傑出青年？