壹、指導思想和原則
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照招聘專業崗位的資格條件和要求，通過公開招聘，吸引優秀教育人才，充實師資隊伍，提高我校國際部的教育教學水平。
二、招聘崗位及人數
***8名(數學2名，英語2名，化學1，物理1，生物1，外語教師和外事協管員1)。
第三，招聘對象
全國優秀在職教師(不含海南省其他市縣在職教師)；全日制高校畢業生；在英語國家留學並取得相當於國內本科及以上學歷文憑的畢業生。
四、招聘條件
(壹)具有中國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業，身心健康，品行端正，遵紀守法，作風正派。
(2)相貌端莊，普通話標準，口語流利，口音標準，年齡35歲以下(1977年7月1後出生)。特級教師、骨幹教師年齡可放寬至45周歲以下(1967年7月1後出生)。
(3)要求具有全日制大學本科及以上學歷和教師資格證(留學生須在規定時間內取得教師資格證)。英語崗位的應聘者，如果通過英語專業八級考試或獲得碩士學位或曾在英語國家留學，且托福(或雅思)教學成績優秀或托福成績達到100(雅思7.5分)及以上，同等條件下優先考慮。報考數學、物理、化學、生物等崗位，須具備雙語教學能力，有英語國家留學經歷，或具有包括英語在內的雙學位或包括英語在內的雙師資格或研究生學歷，或托福成績95分以上或雅思成績7分以上。報考外語教師和外事協調員崗位的人員，必須是英語專業畢業，熟悉學校的外事工作。
(4)有下列情形之壹的，申請人不得申請:
1.受過刑事處罰或者勞動教養的；
2.被開除公職的；
3.有其他違法違紀行為正在接受審查的；
4.有其他違法違紀行為並受到處理的；
5.違反計劃生育政策的；
6.其他法律、法規規定不能聘用的。
動詞 （verb的縮寫）招聘程序
(1)信息發布(07月19至07月28日2013)；
招聘信息分別在《海南日報》、《海口晚報》和海口市教育局、海口市人力資源和社會保障局、海南華僑中學網站發布。
(二)組織報名(7月19至7月31，2013)；
報名地點:海口市海南華僑中學(高中)辦公室。
1.報考人員需填寫《海南華僑中學2013公開招聘教師報名表》(見附表)，在職教師提供以下材料:原工作單位同意報考和調動的證明、教師資格證、英語等級證書、普通話等級證書、身份證、戶口本、學歷學位證書、職稱和重要榮譽證書或論文等。(以上材料原件審核後提交復印件1份)。
畢業生需提供以下材料:畢業註冊證、1份簡歷、身份證、學歷證書、教師資格證、英語等級證書、普通話等級證書、在校期間獲得的榮譽證書等相關材料(以上材料復印件需審核原件後提交)、近期體檢證明、近期同底壹寸照片三張。
市報名人員直接到海南華僑中學(高中)辦公室報名。市外報考人員將材料復印件郵寄至海南華僑中學辦公室(7月31日前收到的視為報名，已轉來的申請材料不予受理)，或通過電子郵件將申請材料發送至hnqzbgs@163.com並電話確認(電話:0898-667023921370756948)。通過郵件或電子郵件報名的報考者，符合條件的須在考前提供報名材料原件進行審核(報名材料原件審核後退回)，逾期不再確認報名資格。
2.每個申請人限報壹個職位。申請人提交的材料必須真實、準確。如有不符或弄虛作假，壹經查實，立即取消考試資格或不予錄用。聘用後查實有弄虛作假行為的，取消聘用資格，並辦理相關解聘手續。申請材料不予退還。
(三)資格審查(8月1至8月3日2013):
領導小組辦公室組織對申請人進行資格審查。公開報名後各崗位招聘計劃人數與該崗位經初審合格人數之比原則上不低於1: 3。未達到1: 3比例的，根據實際情況相應減少(取消)招聘崗位或經市人力資源和社會保障局審核同意後方可進行考試。資格初審合格人員名單在市教育局網站公布，發放準考證。
(四)組織考試
考試由筆試和面試兩部分組成，滿分100，其中筆試成績40%計入綜合成績，面試成績60%計入綜合成績。按照“四舍五入”的方法，綜合得分折算到小數點後兩位。
1.筆試(2013 8月10):
(1)筆試方式:采取閉卷形式。
(2)筆試內容:學科專業知識(含英語)
(3)筆試時間、地點:以準考證為準。
(4)註意事項:考生憑準考證和本人居民身份證進入考場。
(5)成績公布:筆試成績通過海南華僑中學網站公布。
面試
筆試結束後，招聘領導小組根據筆試情況劃出筆試合格分數線，在達到筆試合格分數線的考生中，按照招聘崗位1: 3的比例，按照筆試成績從高到低的順序確定進入面試的考生。筆試結束時成績相同的考生也將進入面試範圍。面試合格分數線為60分，面試成績低於面試合格分數線的考生取消面試資格。
(1)面試時間:以通知為準。
(2)面試地點:海南省海口市海秀路59號海南華僑中學(高中部)。
(3)面試內容:英語教學、口語、教育教學能力考核等。
(4)註意事項:考生憑準考證和本人居民身份證進入考場。
面試結果通過海南華僑中學網站公布。
(5)調查和體檢
根據考試綜合成績，從高分到低分，按照每個職位擬招聘人數1: 1的比例確定人選，考察其思想政治表現、道德品質等方面，並對其報名資格進行審查。
根據考察情況，確定體檢人選。體檢由招聘領導小組辦公室組織，體檢標準參照公務員錄用標準執行。
經考察或體檢不符合條件的應聘人員，不予錄用。空缺的招聘名額由領導小組根據具體情況按綜合測試成績從高到低依次遞補。
(六)確定擬聘用人員並公示招聘結果。
招聘領導小組根據考試、考察、體檢結果，確定聘用人員，並在市教育局網站公示7天。
(七)辦理聘用手續。
擬聘用人員對聘用問題無影響的，按程序報市人力資源和社會保障局審批，辦理相關聘用手續。
受聘教師試用期三個月(畢業生首次聘用壹年)。試用期結束考核合格者正式錄用，考核不合格者解除聘用合同。
不及物動詞就業待遇
1.聘用人員享受事業單位工作人員工資福利待遇。
2.受聘人員享受校內崗位津貼和各種福利待遇，以及美方給予的崗位津貼和相關福利待遇。
七。工作要求
公開招聘工作嚴格執行《海口市事業單位公開招聘人員實施意見》紀律規定。
招聘工作接受市人力資源和社會保障局、市紀委的指導和監督，自覺接受群眾監督。
八。聯系信息
地址:海南省海口市海南華僑中學辦公室。
郵政編碼:570206
電話:0898-66702392
附表:海南華僑中學2013年公開招聘教師報名表。rar