大學生的畢業程序如下
壹是大學生畢業時應領取的證書及負責發放的部門。
1.學生處:畢業證和教師資格證的發放部門。
2.教務處:大學生錄取通知書的發放部門。
3.團委:主管教學的部門。
4.保衛處:戶籍證明的主管部門。
5.組織部:負責黨團組織關系的部門。
6.招生就業處:就業協議書、就業報到證、畢業生檔案的發放部門。
相關信息的描述
由招生就業處將畢業生名單與當年審批表上的姓名、性別、準考證號、專業進行核對。信息無誤後，錄入就業數據庫，並於畢業當年6月1日前報省教育廳審核。經審查合格後，方可辦理就業登記證。
二，招聘程序的流程
1.從部門領取聘用協議，填寫個人信息。
2.與用人單位簽訂就業協議後，向招生就業處提交復印件，招生就業處將用人單位信息錄入就業數據庫。
3、由招生就業辦公室持就業數據庫資料和與用人單位簽訂的《就業協議書》報省教育廳審核並辦理就業登記卡。
4.向各部門發放就業登記證。
5.入學時戶口遷入學校的畢業生，憑就業報到證到學校保衛處1辦理。
辦理《戶口遷移證》
6.發送文件:就業辦根據就業登記證上的登記地址發送文件。
7.畢業生憑就業報到證到人事部門報到，辦理就業手續。
三。就業協議
1.這是什麽？雇傭協議？
就業協議的全稱是《全國高校畢業生就業協議》，由教育部大學生司制定。就業協議書由河南省畢業生就業主管部門統壹發放和辦理，全省統壹編號，每個畢業生對應壹個號碼。本協議壹式三份，用人單位、學校和畢業生本人各壹份。
根據國家規定，畢業生、用人單位和學校達成就業意向後，必須簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》。因此，高校畢業生國家就業協議，俗稱三方協議，由畢業生、用人單位、學校三方簽字後生效。
就業協議的主體合法性原則。簽訂就業協議的當事人必須具有合法的主體資格。對於畢業生來說，需要取得畢業資格。畢業生在派遣時未取得畢業資格的，用人單位可以拒絕接收，不承擔法律責任。
2.就業協議的作用
《就業協議書》是學校編制的畢業生就業派遣計劃；畢業生應向用人單位報到，移交檔案、戶籍和黨組織；用人單位申請就業指標或公務員考試報名的重要依據。
2
協議是畢業生與用人單位建立就業關系的正式文件，也是畢業生畢業後到人事、教育等部門辦理就業登記手續的必備材料之壹。所以畢業生壹定要妥善保管。
簡單來說，任何可以接收畢業生檔案、戶口、人事的單位，如機關、政府機關、部隊或大型國企，都必須簽訂三方協議，學校必須按照協議發送畢業生，用人單位必須接收畢業生，畢業生必須按時到用人單位報到。
如果畢業生未能簽署就業協議，學校將把他們的關系和檔案送回原籍。壹份畢業生協議書(壹式三份)應編號。
3.雇傭協議的服務期限
就業協議在國家規定的兩年就業期內有效，即畢業當年7月1日至第三年6月30日，期滿即失效。過了擇業期的“就業協議”可以自行銷毀。比如我2014畢業，就業協議有效期到2016年6月30日。
4.就業協議丟失，重新頒發。
就業協議由學校根據學生人數領取。如有遺失，學校不予補辦。
5.就業協議和勞動合同使用的差異
就業協議用於簽訂正式就業單位，可向單位發放登記卡，其檔案和戶籍也可遷入單位；勞動合同用於畢業生在單位就業，登記證發給生源地，檔案和戶籍也可以遷到生源地。請不要混淆雙方。
6.填寫雇傭協議的說明:
三
1.封面:用人單位確定後由畢業生填寫即可。用人單位要寫全稱，學校名稱也要寫全稱。
2.正表:第壹欄由畢業生如實填寫。？申請建議？壹般可以填寫:同意？簽上妳的名字和日期。
註:學生填寫專業名稱時，應與錄取審批表上的專業名稱壹致，不能縮寫。
7.就業協議中的註意事項
(1)、畢業生回原籍自主擇業或第二次就業可不簽就業協議。(2)、到省轄市管理或區管理單位就業，須經省轄市畢業生就業部門(非正常由市人事局，正常由市教育局)蓋章；到縣及縣以下單位就業，只需經縣畢業生就業部門蓋章同意。
(3)、到省屬及下屬單位就業，必須經主管部門蓋章批準。在省工商局註冊的非國有單位接收畢業生，必須到省人才交流中心實施人事代理，到省大學生就業服務中心審核備案。
(4)、省外接收單位的落實，按有關省、市、縣(區)畢業生就業部門的規定執行。省外主管部門沒有規定的，須經市(地)以上畢業就業主管部門批準。
(5)、到中央在京單位，需經人事部批準。
8、《就業協議書》遺失補發。
1.填寫補辦協議申請表(可從就業信息網下載)。經調查核實後，由系書記和畢業班輔導員簽署相應意見。
四
2 .畢業生持《完成協議申請表》到就業指導服務中心辦理手續，核實備案。
3.就業指導服務中心將在畢業院校畢業生就業信息網等場所公示就業協議遺失情況。
4.公示之日起30日內無學生、用人單位提出異議的，予以補發。
5.對弄虛作假者，收回補發的就業協議，後果由畢業生自行承擔。
四。就業登記證
《就業報到證》是教育部直接印制、省級高校就業主管部門另行頒發的有效憑證。只有列入國家計劃的畢業生才能持有。壹人只能發放壹張註冊卡，其他部門印制或發放的註冊卡無效。無論什麽原因，任何塗改或撕毀的註冊卡都將無效。
1.就業登記證的作用
(1)、是向接收單位報到的證明，畢業生就業後的工齡從報到之日起計算；證明被認證的畢業生是列入國家統壹招生計劃的學生；它是畢業生在所在單位轉正和幹部身份的證明。
(2)接收單位憑《報到證》辦理畢業生接收手續和戶籍；對暫時沒有工作的畢業生，憑就業報到證到當地公安部門戶口所在地落戶。
(3)、學校根據《就業登記卡》上的學生地址為畢業生發送檔案。五
(4)、人才服務機構的證明文件。
2.就業登記卡的重要性
就業報到證在我國人事管理系統中仍占有重要地位，畢業生應妥善保管好自己的報到證，不要丟失。如果沒有報到證，畢業生將失去幹部身份，人才中心將無法接收畢業生檔案。也是正規院校全日制畢業生的重要標誌。成人教育和自考形成的畢業生，沒有報到證。
3.就業登記證的就業期限
畢業生均為兩年擇業期內的應屆畢業生，可參加應屆畢業生招錄、招警、公務員考試。擇業期為畢業當年的6月30日至兩年後的6月30日，如2014年畢業，擇業期為2014年6月30日至2016年6月30日。
報到證上的報名時限怎麽算？
報到證上畢業生的報到期限由就業系統自動生成，從打印日期向後推壹個月。畢業生領取報到證後，應盡快到工作單位或教育部門人事廳(局)報到。如無特殊原因或延誤報到，由畢業生本人承擔壹切後果。
4.如就業登記證在兩年內遺失，補領步驟如下:
1.我提交書面申請。
(2)，再由畢業生所在部門負責人簽字，學校加章生效。
(3)、本人佩戴u盤從招辦就業數據庫提取就業登記卡信息數據至6
河南分公司打印登記卡(農業路與經壹路交叉口河南日報報業大廈2301室)
5.就業期滿後，就業報到證遺失補辦:
1.我提交書面申請。
(2)、然後由畢業生所屬的部門負責人簽字，學校加章生效，從學校檔案室借用入學審批表復印並加蓋學校公章。
(3)本人持上述材料向河南分局(農業路與經壹路交叉口河南日報社大樓2301室)申請補辦就業報到證。
6 .學校集中辦理《就業登記卡》的時間。
報到證只能在就業期間到河南大學辦公室辦理，學校只辦理兩次。
第壹次是6月份報，7月份發。
第二次是在八月份，專科生錄取之後。
畢業生落實就業單位、辦理就業手續後，因特殊情況確需更換就業登記卡的，可在就業期間申請更換。
要更改就業登記卡，您必須具備:
1，個人變更申請，原就業報到證
2、原無用單位畢業生需就業部門在原《就業報到證》上直接加章；
3.現有用人單位的畢業生，需要原接收單位在個人變更申請上加蓋章。
4、與新接收單位簽訂的《聘用協議書》或中標通知書
畢業生可在擇業期內隨時重新分配工作，擇業期為畢業年度的8月7日。
壹個學校處理了四次。
已辦理學校集中辦理時間的畢業生持上述三證，用u盤從招辦就業數據庫提取就業登記卡信息數據，然後到河南大分自行辦理。選擇工作後，他就不再是應屆畢業生，也不會被重新分配。
7.“就業報到證”學校只辦理四次改派。
畢業當年8月的四周，周壹至周四收集材料，周五上午由省教育廳辦理，周五下午請學生領取。
畢業那年7月，學校忙著跟省教育廳、鄭州市教育局、人事局辦理各種手續，交接工作，沒有辦理改派。
動詞 （verb的縮寫）畢業生檔案
？畢業生檔案裏應該有哪些材料？
？學校、學生和畢業生之間管理關系的轉移
？簽了？雇傭協議？正式單位文件傳輸
？簽了？雇傭協議？人事代理的檔案傳遞
？沒簽？雇傭協議？鄭州師範學院畢業生檔案移交
？沒簽？雇傭協議？鄭州非師範畢業生檔案轉移
？沒簽？雇傭協議？河南省及其他城市畢業生檔案的轉移
？沒簽？雇傭協議？外省畢業生檔案轉移
？檔案的重要性
1.學生應該註意他們自己的文件
畢業生檔案裏應該有哪些材料？
畢業生檔案除高中檔案外，還包括以下材料。
材料:
(1)畢業生登記表
(2)學生學年考核表
(3)學術成果登記表
(4)實踐總結
(5)畢業論文
(6)教師資格申請表(已取得教師資格者)
(7)獎懲材料(獲獎登記表等。)
2.學校、學生、畢業生之間管理關系的轉移。
學生時期，學校形成了壹整套管理制度，承擔了學生在校學習期間相應的教育責任和義務。隨著學生時間的結束，畢業生與學校的關系也隨之結束和終止，相應的管理責任和義務也隨著學生身份的變化而終止，學籍檔案的管理也是如此。
3.畢業生檔案的移交
檔案跟在就業登記卡後面。
未簽訂就業協議的，將就業登記卡寄至生源，檔案寄至生源。
我校畢業生檔案移交的具體情況如下:
(1).簽了嗎？雇傭協議？的畢業生
①、要有簽名嗎？雇傭協議？正式單位，畢業生檔案為畢業年度7月底，統壹在部門領取(鄭州教育系統簽約者除外)。九
②、要已經簽字了嗎？雇傭協議？人事代理
他們的檔案是在畢業那年的7月底由部門收集，自己交給人才交流中心的。
②、對於未簽約的？雇傭協議？的畢業生
(1)、鄭州師範大學畢業生
文件轉發的紅色縣區有哪些？就業協議登記卡？壹致。招辦會在畢業當年的7月中下旬送到市教育局，審核畢業生檔案，然後留檔處理。就業協議登記卡？，由市教育局統壹向各區縣教育局轉檔。
②鄭州市非師範畢業生
檔案轉移地址是藍鄭州人事局？就業協議登記卡？壹致。
招聘將於畢業年度7月中下旬發送至鄭州市人事局。畢業生必須到人事局報到，然後按縣辦理報到證和轉移檔案。
(3)河南省內外城市畢業生
檔案轉的地址是盛源市人事局，藍色的？就業協議登記卡？壹致。招聘會在畢業那年的8月中旬做，寄到鄭州市機要局。就業協議登記卡？聖源市人事局和教育局。畢業生必須到市人事局、教育局報到，然後按市、縣、區辦理報到證，轉移檔案。
(4)外省畢業生
文件轉發地址是藍色的？省人事廳和教育廳？就業協議登記卡？壹致。
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招聘將於畢業當年8月中旬發送至鄭州市機要局。就業登記卡？世界的發源地？人事部門，教育部門。
畢業生必須到省會人事部門、教育部門報到，然後按市縣辦理報到證、轉移檔案。
部分省市人事廳(局)、教育廳(局)允許畢業生自帶檔案報到。畢業生可先向省、市人事廳(局)、教育廳(局)了解情況，然後在畢業當年6月向所在部門提出書面申請，7月底領取其檔案。無簽字檔案被送回原籍的畢業生，應在規定時間內到當地人事部門報到，辦理人事檔案相關手續，否則視為？放棄文件？。
4.檔案的重要性
案例1
？如果找不到檔案，我的新單位就上不了保險，我就著急了。？畢業四年的沈皛，前幾天找到了壹份相對穩定的工作，但是因為沒有檔案，單位暫時不能給她上保險，必須在期限內把檔案還回來。
為了拿回檔案，沈皛去學校、街道、教委、人才市場等地打聽，得到的回答都是？沒有嗎？。因為學校目前放假，無法找到專門做檔案管理的老師詢問相關事宜。沈皛很著急。
？因為工作壹直不穩定，所以沒怎麽關註文件。我沒想到文件會被找到。？
案例2
四年前畢業的周曉，原本打算報考國家公務員，但因為當年畢業時工作單位沒落實，檔案被送回了原籍，他也沒在意。文件已更改為11。
管理部門作為文件。近年來，檔案中沒有新的記錄。即使是黨員，當時正在準備工作，也壹直沒有轉正。到現在也沒地方給他發，所以考公務員也就泡湯了。
案例3
我09年畢業，在壹家國企工作。我想考研，辭職，但是戶口檔案都在原單位。如果考上了我的戶籍檔案該怎麽轉？因為我和公司簽的合同還沒到期，我怕被錄取到公司卡上我的戶口檔案裏。還聽說時間長了公司會把檔案掛到當地人才交流中心。如果是掛鉤的，怎麽轉？我的賬戶是集體賬戶。希望大家能盡快幫我解答壹下。謝謝大家！！
案例4
我是08年畢業的。我當時有掛號卡，當時也沒在意。現在申請見習律師證需要備案證明，但是不知道檔案在哪裏？我給人事局打電話說不行。哪裏有可能，學校？人才交流中心？知道的請去高知，謝謝。
畢業生人事檔案對壹個人來說不是可有可無的，因為它是記錄個人經歷、政治面貌、道德作風等內容的文件，起著憑證、依據、參考的作用。
檔案將用於畢業、職稱申報、辦理養老保險、出具出國、考研等相關證明。因此，必須？善良？妳自己的文件。
我想提醒您在轉移文件時要註意:
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在不知道用人單位是否有人事管理權之前，不要給用人單位轉檔案。
我們經常會遇到壹些沒有檔案管理權的單位接收檔案，個別單位會丟失或扣壓學生檔案。
應註意文件傳輸:
問清楚用人單位的性質。
如果是國家機關、國有事業單位、國有企業，他們或其主管單位有人事管理權，可以接收檔案。
其他非公有制企業、事業單位、民辦機構、外資企業等。沒有人事管理權。學生要通過人才交流中心錄取，檔案要放在人才中心。
3.檔案的移交有規定的程序。
妳最好在離開學校前弄清楚妳的檔案是何時何地被轉移的。
因為現階段沒有統壹的負責學生分配的單位，包括人事局，人才交流中心，教育局。
不及物動詞職業介紹所
1.哪些事業單位可以保留人事檔案？
根據國家政策，組織人事部門下屬的各級人才交流機構有資格保留高校畢業生就業後的人事檔案。各類私營企業、鄉鎮企業、中外合資企業、獨資企業無權管理職工人事檔案，壹般委托各級人才交流機構管理。
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畢業生也可以個人名義委托人才交流機構辦理人事關系。另外，各級人才交流機構，比如省人才、市人才、各區人才，只是各自部門不同，其他沒有區別。
2.職業介紹所
什麽是人事代理？
人事代理是壹種新型的人事管理方式，是指在國家人事法律政策的指導下，尊重用人單位處方和人才擇業自主權，由政府人事部門所屬的人才服務機構受企事業單位(個人)委托，在人事方面提供社會化綜合管理和服務。
(1)人事部門和勞動部門管理對象的區別
人事部門:負責人為具有幹部身份的知識型專業技術人員。勞動部門:負責人為不具備幹部身份的勞動型技能人員。
(2)人事代理的服務對象
人事代理的主要對象是國有、集體企事業單位、外商投資企業、鄉鎮企業、股份制企業、私營企業、各類民辦機構、社會福利組織等無主管部門的單位；
需要人事代理的各類專業技術和管理人員、大中專畢業生、轉業軍官以及經政府人事部門所屬人才服務機構批準的其他人員。
(3)人才交流中心人事代理的職能
(1)、負責人事檔案的收集、鑒定、整理、歸檔和保管。(2)、負責查閱、借閱、轉發人事檔案，辦理工作調動的相關人事手續。
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保留原幹部身份:計算工齡；調整
3.檔案工資；申請轉正定級；辦理職稱資格評審；辦理出國政審；根據文件發行
有關行政人員的證明；管理黨組織關系；代辦社會統籌和戶籍。
(4)哪些畢業生應該報考人事代理？
凡通過雙向選擇，已與外資企業、股份制企業、鄉鎮企業、區屬企業、民營企業合辦科技；實行聘用制度的教育、醫療機構、各類中介機構等非國有單位和國有企事業單位，在聘用期內尚未落實聘用單位的；目前，準備復習考研或自費出國留學的各類畢業生，應實行人事代理。
(5)畢業生辦理人事代理手續後享受哪些福利？
畢業生辦理人事代理手續後，可自由選擇到省內外所有用人單位工作。
畢業生可以鄭州市居民身份參加當地各類公務員、企事業單位招聘考試，享受與國有單位工作人員同等的人事待遇，具體如下:①。保留幹部身份。
(2)、按期辦理轉正定級手續。
(3)、連續計算工齡，正常加薪。
(4)、職稱評定申報、職稱資格審查。
(5)、黨員管理。
⑥.出國政審
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⑦、機構社會養老規劃。
⑧.戶籍(鄭州集體戶籍)
⑨、出具基於文件的證明等。
(6)畢業生如何辦理人事代理手續？
畢業生在畢業當年6月中旬去人才交流中心做人事代理。具體流程如下:
(1)、畢業生在哪裏找到自己的錄取單位？雇傭協議？用人單位壹欄必須是鄭州的用人單位蓋章。
(2)、蓋鄭州市用人單位的章？雇傭協議？到系的，由系統壹收集，交學校招生就業辦公室。
(3)、根據學校招生就業辦公室？雇傭協議？用人單位錄入用工數據庫並上報省分公司審核後應該怎麽做？就業登記卡？
(4)、在部門領取？就業登記卡？，由？就業登記卡？去妳辦的人才交流中心交錢？就業登記卡？並簽訂《人事代理協議》建立人事關系。
(7)人事代理只能在畢業生就業期間辦理，就業期滿後不能辦理。
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