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福建社保三明企業退休養老金

福建省政府23日發布《關於2015年度調整企業退休人員基本養老金的通知》(以下簡稱《通知》),調整福建省參加城鎮企業職工基本養老保險省級統籌的企業退休人員和原職工(不含廈門,下同)基本養老金。調整後,全省企業退休人員基本養老金每月增加206元。本次調整範圍為2014 12 31之前已辦理退休、退職手續的省級統籌企業退休、退職人員。

據了解,我省各地調劑的標準並不完全相同。根據通知,此次調整的月增加標準由四部分組成:定額等額增加部分,每人每月增加62元;與福建省物價指數上漲掛鉤的部分(月漲幅標準見表);與個人養老金掛鉤的部分,調整增加本人月養老金標準的3%;有個人繳費年限(含視同繳費年限)的,每月增加標準按繳費年限每滿壹年發給1.5元。累計繳費年限後剩余月數不足6個月的,按半年計算;超過7個月不滿1年的,按1年計算。退休、退職人員的入伍時間,由組織在批準退休時確定。

根據通知,2014、10月1、2月31期間年滿70周歲的省級統籌企業退休人員和退休人員(含2014年度新納入統籌且當年年滿70周歲及以上的退休人員),將領取此項基礎養老金。

2014年2月31日前辦理退休、退職手續的企業轉業幹部,上月基本養老金不足2023元的,補足2023元後參加2015年基本養老金調整。

《通知》明確,上述追加對象不包括離休幹部和“5?12離休幹部”,建國前參加革命工作,符合勞保[1983]3號規定,享受100%退休費的退休工人。納入省級統籌的企業退休人員、退職人員,上述待遇追加所需資金由省級基本養老保險基金解決。

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